報名時間：2021年11月19日-26日

為健全選人用人機制，拓寬選人用人渠道，增強國有企業(yè)的生機與活力，滿足我縣經(jīng)濟社會發(fā)展和食用菌產(chǎn)業(yè)發(fā)展人才的需求，提高國有企業(yè)人員整體素質(zhì)和專業(yè)化水平，根據(jù)中共中央、國務院《關(guān)于深化國有企業(yè)改革的指導意見》(中發(fā)〔2015〕22號)，經(jīng)研究決定，面向社會公開招聘就宜川美泰泰扶貧產(chǎn)業(yè)開發(fā)有限責任公司管理人員及專業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、招聘原則

堅持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則

二、招聘崗位性質(zhì)及數(shù)量

本次招聘崗位的性質(zhì)是國有企業(yè)合同制招聘崗位，招聘人員按合同制管理，實行一年一聘，用人期限為3年。招聘管理人員及專業(yè)技術(shù)人員10名，其中，管理崗4人，專業(yè)技術(shù)崗5人，文員1人。

三、招聘對象及條件

(一)招聘對象

1、管理崗4人：①職業(yè)經(jīng)理1人，具有10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，管理工作期間無重大運營失誤未對原單位造成經(jīng)濟損失(原工作單位可以提供相關(guān)10年以上工資證明、原單位推薦信等證明材料)，主要負責公司日常生產(chǎn)、銷售等日常運行管理工作，限男性;②超市經(jīng)理1人，具有10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，管理工作期間無重大運營失誤未對原單位造成經(jīng)濟損失(原工作單位可以提供相關(guān)10年以上工資證明、原單位推薦信等證明材料)，主要負責扶貧超市日常經(jīng)營管理，限女性;③食用菌生產(chǎn)管理人員1人，具有食用菌生產(chǎn)技術(shù)及農(nóng)業(yè)企業(yè)管理技術(shù)及經(jīng)驗，且具有5年以上農(nóng)業(yè)企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，管理工作期間無重大運營失誤未對原單位造成經(jīng)濟損失(原工作單位可以提供相關(guān)5年以上工資證明、原單位推薦信等證明材料)，主要負責食用菌廠區(qū)技術(shù)生產(chǎn)、產(chǎn)品生產(chǎn)設計、產(chǎn)品銷售推介宣傳等工作，限男性;④食品加工廠管理人員1人，具有5年以上農(nóng)業(yè)企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，管理工作期間無重大運營失誤未對原單位造成經(jīng)濟損失(原工作單位可以提供相關(guān)5年以上工資證明、原單位推薦信等證明材料)，主要負責食品加工廠生產(chǎn)管理，公司財務、后勤保障，限男性;

2、專業(yè)技術(shù)崗5人：具有農(nóng)學類專業(yè)的大專以上(含大專)學歷，同等條件下，男性優(yōu)先;

3、文員1人：具有漢語言文學類的大專以上(含大專)學歷，有工作經(jīng)驗優(yōu)先，男性優(yōu)先。

(二)招聘條件

1、遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;

2、為人誠實，吃苦耐勞，品學兼優(yōu)，遵守相關(guān)規(guī)定和要求;

3、年齡在35周歲以下(1986年11月18日之后出生)，且須年滿22周歲;

4、身體健康，能夠適應工作崗位要求;

(三)不符合報名應聘條件的主要情形：

1、曾因受過刑事處罰或曾受過開除處分的;

2、黨紀處分影響期未滿、尚未解除政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3、刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

四、招聘程序及方法

(一)報名及資格審查

報名采取現(xiàn)場報名和現(xiàn)場審查的方式進行，由宜川美泰泰扶貧產(chǎn)業(yè)開發(fā)有限責任公司對應聘人員提交的相關(guān)信息進行審查，審查合格后方可參加考試。

1、報名時間及地址

時間：2021年11月19日-26日，在宜川美泰泰扶貧產(chǎn)業(yè)開發(fā)有限責任公司(宜川縣環(huán)城東路市場美泰泰扶貧超市2樓辦公室)報名;

2、資格審查

報名同時進行資格審查，應聘人員到宜川美泰泰扶貧產(chǎn)業(yè)開發(fā)有限責任公司領取并填寫《宜川美泰泰扶貧產(chǎn)業(yè)開發(fā)有限公司人員招聘報名表》(見附件1)。報名時應攜帶個人有效身份證、畢業(yè)證、戶口本原件及復印件，近期二寸免冠彩色照片3張(藍底)，學歷證書電子注冊備案表。報考人員提供的證書、資料信息必須真實有效，否則在任何環(huán)節(jié)均可取消其考試成績和應聘資格。

(二)考試。本次招聘考試具體安排實施由宜川美泰泰扶貧產(chǎn)業(yè)開發(fā)有限責任公司全程組織，采用筆試和面試相結(jié)合的方式，招聘采用筆試和面試百分制。

1.筆試：時間為90分鐘。

筆試內(nèi)容：崗位所需相關(guān)農(nóng)學專業(yè)知識、職業(yè)道德及時事政治為主。

筆試時間和地點：詳見準考證。

筆試最低開考比例：招聘計劃數(shù)與報名人數(shù)的比例原則上不得低于1：2，如果報名人數(shù)未達到招聘人數(shù)，直接進入面試。

2.面試：筆試結(jié)束后，進行結(jié)構(gòu)化面試。根據(jù)該崗位考生筆試成績從高分到低分的順序，按照招聘計劃1：2的比例確定面試人選。若統(tǒng)一崗位應聘人員筆試成績末位并列的，一并進入面試環(huán)節(jié)。面試前應聘人員因個人原因放棄面試資格時，不進行遞補。

3.成績計算方式：綜合總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。筆試、面試、綜合成績均保留小數(shù)點后兩位數(shù)，不實行四舍五入。

(三)體檢

根據(jù)應聘人員綜合成績從高到低，按照招聘崗位1：1的比例確定參加體檢人選，若同崗位應聘人員綜合成績末位并列，筆試成績高的進入體檢環(huán)節(jié)。體檢人選按招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選。體檢標準參照現(xiàn)行《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。

(四)考察。

體檢合格者即確定為考察對象，按照國家有關(guān)規(guī)定和崗位要求，重點考察其思想政治、道德品質(zhì)、遵紀守法、在校表現(xiàn)等方面內(nèi)容，并對應聘人員資格條件進行復查。體檢、考察不合格或放棄者，可按綜合成績排名從高到低依次等額遞補。

(五)公示

根據(jù)綜合成績和體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人選，由招聘工作領導小組辦公室負責將經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在宜川縣美泰泰扶貧超市公示7個工作日。公示開始后，不再進行遞補。

(六)聘用

公示期滿且無異議的，由宜川美泰泰扶貧產(chǎn)業(yè)開發(fā)有限責任公司與擬聘人員簽訂勞務合同，期滿后合同關(guān)系自行終止。

五、待遇及管理

1、招聘人員的工資福利和相關(guān)待遇等所需經(jīng)費，由宜川美泰泰公司予以保障。具體工資標準為：管理人員為年薪制，基本年薪占40%，效益年薪占60%，其中，職業(yè)經(jīng)理人年薪9-10萬元/年/人，超市經(jīng)理年薪9-10萬元/年/人，食用菌生產(chǎn)管理人員年薪5.5-6萬元/年/人，食品加工廠管理人員年薪4.5-4.8萬元/年/人;專業(yè)技術(shù)人員及文員基本工資為3000元/月/人;試用期期間，管理人員只享受基本年薪薪資標準，專業(yè)技術(shù)人員試用期工資為2800元/月/人;試用期滿后，按照企業(yè)職工標準參加養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育社會保險。

2、招聘的管理人員及專業(yè)技術(shù)人員試用期為3個月，試用期期間對招聘的管理人員及專業(yè)技術(shù)人員工作情況進行考核，管理人員試用期滿，經(jīng)考核合格的，予以聘用，簽訂聘用合同，不合格的，不予聘用;專業(yè)技術(shù)人員試用期滿，經(jīng)考核合格的，簽訂勞動合同，不合格的，不簽訂勞動合同。

3、招聘的管理人員和專業(yè)技術(shù)人員要嚴格按照《公司法》、《公司管理章程》公司相關(guān)制度要求開展工作。

4、招聘的管理人員和專業(yè)技術(shù)人員原則上要到基層一線工作，人員工作具體安排由公司董事會決定。

5、宜川美泰泰扶貧產(chǎn)業(yè)開發(fā)有限責任公司負責制定具體管理人員及專業(yè)技術(shù)人員的人員考核指標，采取量化打分和實地測評相結(jié)合的方式對管理人員及專業(yè)技術(shù)人員進行年終考核。對成績突出、工作成效明顯的，予以表彰;對各項考核排名較后人員且不服從公司管理的人員，予以辭退。

六、紀律與處罰

有下列情形之一的，取消聘用資格，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責任。

1、偽造、涂改證件、證明或以其他不正當手段獲取應聘資格的;

2、應聘人員在筆試、面試和體檢過程中冒名頂替的;

3、招聘工作人員指使、縱容他人作弊或在招聘過程中參與作弊影響招聘公平、公正進行的;

4、凡聘用后被舉報有以上違規(guī)情節(jié)的人員，違規(guī)事實一經(jīng)查實，解除聘用合同，予以清退;

5、對違反招聘紀律的工作人員，嚴肅處理。

重要提示：

1、報名咨詢電話：0911-8378188,

2、應聘人員報名時必須提交準確、暢通的聯(lián)系電話;

3、本次招聘考試不指定教材和輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)和個人舉辦輔導培訓班。社會上出現(xiàn)的各類輔導班和發(fā)行的出版物等，均與本次招聘組織無關(guān)。敬請廣大應聘人員提高警惕，切勿上當受騙。

原標題：宜川美泰泰扶貧產(chǎn)業(yè)開發(fā)有限責任公司管理人員及專業(yè)技術(shù)人員招聘公告

文章來源：http://www.ycx.gov.cn/ycxwzx/tzgg/42697.htm

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