【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2022年江蘇蘇州太倉市事業(yè)單位招聘88人公告，詳細信息請閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號，歡迎加入事業(yè)單位招聘考試交流群：  參加刷題、�？肌㈩I(lǐng)取備考資料，考編路上不孤單！

根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)[2020]9號)，經(jīng)研究決定，我市49家事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員共88名�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

招聘崗位及條件等詳見附件《太倉市2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡介表》(以下簡稱《崗位簡介表》)，可在以下網(wǎng)站查詢：太倉市人民政府門戶網(wǎng)站(www.taicang.gov.cn)。

二、資格條件

1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。

2、遵紀守法，品行端正，團結(jié)同志，廉潔奉公。

3、具備崗位要求的身體條件。

4、年齡在18周歲以上，35周歲以下(即1986年3月16日至2004年3月19日期間出生);具有碩士研究生學(xué)歷或具有副高級專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員，以及依法退出現(xiàn)役的退役軍人應(yīng)聘，年齡可放寬至40周歲(1981年3月16日以后出生);具有博士研究生學(xué)歷或正高級專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員，年齡可放寬至45周歲(1976年3月16日以后出生);戶籍不限。

5、具備《崗位簡介表》中招聘崗位要求的其他資格條件，其中，“專業(yè)”的設(shè)置目錄為《江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》;招聘崗位有工作經(jīng)歷要求的，計算的截止時間為2022年8月31日。

6、資格條件中的“2022年畢業(yè)生”，指在2022年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書，且仍無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可放寬至2022年12月31日;國(境)外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可適當放寬，但須在2022年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證。

2020年和2021年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的，以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認證但仍未落實工作單位的人員，可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位。

參加基層服務(wù)項目的人員，如參加服務(wù)項目前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位。

以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位。

7、除取得學(xué)歷(學(xué)位)證書、學(xué)歷認證日期可放寬的普通高校2022年畢業(yè)生和國(境)外同期畢業(yè)人員外，其他人員須于報名截止前取得學(xué)歷(學(xué)位)證書方可報考，其他國(境)外留學(xué)人員須于報名截止前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證方可報考。

8、定向招聘退役大學(xué)生士兵的崗位(崗位代碼11-11)，招聘對象為：在普通高校上學(xué)期間或者畢業(yè)后入伍的，2021年退出現(xiàn)役的蘇州戶籍(不含在蘇高校學(xué)生集體戶口)或生源的普通高校畢業(yè)生退役士兵。

9、有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

(1)現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生;

(2)與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀檢監(jiān)察、審計財務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當回避的崗位;

(3)新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位的在編(在冊)人員;

(4)2022年8月31日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

10、招聘崗位其他條件中有工作經(jīng)歷要求的，是指截至2022年8月31日前，在各類機關(guān)和企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟組織和社會組織等累計的工作經(jīng)歷。如2年及以上工作經(jīng)歷要求的，即起算時間為2020年8月31日前，以此類推。自主創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)人員，也可視為具有工作經(jīng)歷。自主創(chuàng)業(yè)并辦理工商注冊手續(xù)的人員，其工作經(jīng)歷時間自營業(yè)執(zhí)照頒發(fā)之日算起。以靈活就業(yè)形式初次就業(yè)人員，其工作經(jīng)歷時間從登記靈活就業(yè)并經(jīng)審批確認的起始時間算起。在全日制院校就讀期間的社會實踐經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。

11、《崗位簡介表》中對招聘崗位學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)要求和其他資格條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。報考《崗位簡介表》其他資格條件注明“具有相應(yīng)學(xué)位”的崗位，還須在上述對應(yīng)時間前取得相應(yīng)學(xué)位證書。除公告有明確規(guī)定外，應(yīng)聘崗位所要求取得的職稱、英語、計算機等資格須于報名截止前取得。

三、報名和資格初審

本次事業(yè)單位公開招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行。網(wǎng)絡(luò)報名、照片證件資料上傳、資格初審、繳費確認均通過報名網(wǎng)站或微信報名小程序進行，不受理線下現(xiàn)場報名。

1、報名網(wǎng)址：太倉市人民政府門戶網(wǎng)站(www.taicang.gov.cn)。

2、報名、照片資料上傳時間：2022年3月16日9︰00-3月19日16︰00。

網(wǎng)上報名須上傳的證件資料圖片或電子掃描件(照片)：⑴本人身份證;⑵2022年畢業(yè)生須上傳學(xué)歷(學(xué)位)證書、生源戶籍證明(居民戶口簿)，其中普通高校畢業(yè)生還須上傳《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、就業(yè)協(xié)議書、成績單;擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的2020年和2021年普通高校畢業(yè)生須上傳學(xué)歷(學(xué)位)證書、《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、就業(yè)協(xié)議書、成績單、生源戶籍證明(居民戶口簿);其他人員須上傳學(xué)歷(學(xué)位)證書、戶籍證明(居民戶口簿);⑶應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書(件);⑷應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位的擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的2020年和2021年普通高校畢業(yè)生、國(境)外同期畢業(yè)人員(含擇業(yè)期)須上傳《報考承諾書》。

照片要求：個人近期免冠正面二寸35×45毫米證件照，jpg格式。

上傳圖片或電子掃描件(照片)要求：單個文件大小不超過2M，格式為jpg，附件要求清晰、位正。

3、資格初審時間：2022年3月16日9︰00-3月20日16︰00。(如果考生是通過相近專業(yè)通道報名的，網(wǎng)上資格初審時間為：2022年3月19日16︰00-3月20日16︰00。)

4、應(yīng)聘人員對資格初審異議的陳述申辯時間：2022年3月16日-3月21日9︰00-16︰00。

5、資格初審單位對資格初審異議的處理時間：2022年3月16日9︰00-3月21日18︰00。

6、繳費確認時間：2022年3月16日9︰00-3月22日12︰00。

報名者按照網(wǎng)上報名系統(tǒng)提示完成報名基本信息錄入、上傳照片和相關(guān)證件資料圖片或電子掃描件，待通過初審后，須使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納有關(guān)費用，完成繳費方視為報名成功。未按時在報名系統(tǒng)完成上述操作的視為報名無效。逾期不再接受報名。繳費成功后，除應(yīng)聘崗位被取消或符合條件的貧困家庭人員外，不退還報名費。

報考者如對初審意見有異議，請及時向負責資格審核的招聘單位陳述申辯，聯(lián)系方式見資格初審陳述申辯電話。

筆試費：100元/人(資格初審?fù)ㄟ^后繳納);面試費：100元/人(資格復(fù)審?fù)ㄟ^后繳納)�，F(xiàn)享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村貧困家庭的應(yīng)聘人員，先網(wǎng)上繳費確認，若沒有違反考試紀律，在參加考試后，憑相關(guān)單位出具的證明到市人社局事業(yè)單位管理科辦理減免考試費用手續(xù)，退還報名費。

四、相關(guān)事項

1、應(yīng)聘人員須誠信應(yīng)聘，不弄虛作假、不違規(guī)違紀，須對照招聘崗位要求如實填報個人信息，所填專業(yè)須與畢業(yè)證書上專業(yè)完全一致，否則可按虛假填報處理。在整個招聘過程中，凡有弄虛作假、違規(guī)違紀行為者，一經(jīng)查實，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定分別給予取消報考資格、考試成績、聘用等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責任。除本公告另有說明，或者國家、省另有規(guī)定外，信息真實性以報名時的實際情況為準。

2、本次招聘每個報名者限報一個崗位，多報無效。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報名信息，不能改報其他崗位。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報名期內(nèi)，可以改報符合條件的其他崗位。

3、本次招聘筆試開考比例一般為1：3，崗位另有要求的除外。報名、資格初審結(jié)束后達不到開考比例的崗位，由人社部門核減招考計劃，直至取消該崗位。應(yīng)聘崗位被取消的報名成功人員可在2022年3月24日9︰00-12︰00登陸網(wǎng)上報名系統(tǒng)，改報其他符合條件的崗位。逾期未改報的或改報不成功的，統(tǒng)一辦理退費手續(xù)。

4、應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致，因身份證不一致而造成不能如期參加考試的，責任由報考者自負。

5、進入筆試、面試、體檢等各個招考環(huán)節(jié)的考生須按系統(tǒng)公告的通知在規(guī)定時間內(nèi)，自行登錄報名系統(tǒng)打印《準考證》、《面試通知書》、《體檢通知書》等，逾期作放棄處理。

五、筆試

1、筆試日期初定2022年4月16日(周六)，具體時間和地點詳見準考證。請報名成功者于4月13日9：00至4月15日24：00登錄報名系統(tǒng)打印準考證，逾期者責任自負。如因新冠肺炎疫情防控等特殊情況需要調(diào)整,將提前10日在太倉市人民政府門戶網(wǎng)站(www.taicang.gov.cn)另行公告，請報名成功者予以關(guān)注。

2、筆試的形式和內(nèi)容。筆試采取閉卷筆試法，筆試科目均為《綜合知識和能力素質(zhì)》。按招聘崗位類別區(qū)分，各類崗位的筆試科目名稱相同，但內(nèi)容互不相同，各考相應(yīng)試卷。崗位的類別見《崗位簡介表》中“崗位類別”。經(jīng)濟類中會計、審計崗位的筆試試卷相同，統(tǒng)計和其他經(jīng)濟崗位的筆試試卷相同;其他類專業(yè)技術(shù)崗位與管理類崗位的筆試試卷相同。本次招聘參加江蘇省事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘筆試，考試范圍見《江蘇省2022年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘人員公共科目筆試考試大綱》。考試不指定輔導(dǎo)用書。

3、應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準考證和身份證按照規(guī)定的時間到考點參加筆試。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。

4、筆試成績以百分制計算，設(shè)筆試成績的50%為合格分數(shù)線。在合格分數(shù)線以上根據(jù)筆試成績從高分到低分，按1：3的比例確定進入面試人選。不足1：3比例的，按實際合格人數(shù)確定進入面試人選，筆試成績占總成績的40%。

5、筆試成績初定于2022年5月中旬在公開招聘網(wǎng)上報名系統(tǒng)中 公布，應(yīng)聘人員可憑身份證號和準考證號查詢，如有變化另行公告。

六、資格復(fù)審

1、資格復(fù)審時間、地點另行公布。具體復(fù)審程序和有關(guān)注意事項詳見公告。

2、經(jīng)復(fù)審，不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復(fù)審結(jié)果的，經(jīng)招聘單位報人社部門同意后，取消其面試資格。被取消面試資格者如對資格復(fù)審有異議，可當場向負責資格復(fù)審的招聘主管部門(單位)陳述申辯。因放棄或復(fù)審不合格造成缺額時，在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人選。參加資格復(fù)審的人選，以及其他排名靠前的應(yīng)聘人員請在成績公布后，保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘主管部門(單位)通知資格復(fù)審或遞補，聯(lián)系不到者視為自動放棄。

3、進入面試人員名單面試前在公開招聘網(wǎng)上報名系統(tǒng)中 公布。

七、面試及總成績計算

1、面試時間、地點及打印《面試通知書》的時間在資格復(fù)審后通知。

2、面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進行，面試成績均以百分制計算，保留小數(shù)點后二位小數(shù)，第三位四舍五入。設(shè)60分為合格分數(shù)線，面試成績不合格者不計算總成績。面試成績占總成績的60%。面試成績當場公布。

3、考試總成績計算方法為：筆試成績占40%，面試成績占60%�？荚嚦煽儽Ａ粜�數(shù)點后二位小數(shù)，第三位四舍五入，如考試總成績相同的以筆試成績高者在前，如筆試成績和面試成績均相同的，則另行安排加試。加試時間、地點另行通知。

4、面試成績、總成績及進入體檢人員名單于面試結(jié)束后當天在公開招聘網(wǎng)上報名系統(tǒng)中 公布，時間不少于3個工作日。

八、體檢和考察

1、進入體檢的人選，按考試總成績從高分到低分的順序，按崗位招聘計劃人數(shù)1：1的比例確定。體檢工作由人社部門統(tǒng)一組織，按照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢不合格者不得錄用。具體體檢時間、地點以《體檢通知書》為準(未按規(guī)定時間參加體檢的人員，視為自動放棄)。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。

達不到合格標準的考生，當場(當日)復(fù)檢項目，由體檢機構(gòu)直接進行當場(當日)復(fù)檢;非當場(當日)復(fù)檢項目，考生可在2個工作日內(nèi)申請復(fù)檢，復(fù)檢由體檢組織機關(guān)選擇另一家定點醫(yī)療機構(gòu)進行，復(fù)檢只能進行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。懷孕考生X光等項目暫不檢查，孕期結(jié)束再完成體檢。

2、招聘單位主管部門對通過考試并且體檢合格的應(yīng)聘人員進行考察和資格條件復(fù)查，考察標準參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進行。對不符合《公告》規(guī)定的本次公開招聘基本條件及招聘崗位所需專業(yè)、技能等資格條件的人員，取消其錄取資格。在招聘單位申報錄取和聘用手續(xù)前，因考生體檢、考察和資格復(fù)查不合格以及因主動放棄錄取資格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，在報考同一崗位的人員中按考試總成績從高分到低分的順序進行依次遞補。錄用后(錄取通知書開出之日起)放棄錄用資格的，不再遞補。

九、公示和聘用

各招聘崗位擬聘用人員名單，在太倉市人民政府門戶網(wǎng)站(www.taicang.gov.cn)公示，時間不少于7個工作日。經(jīng)公示無異議人員，辦理錄用手續(xù)。

錄取人員應(yīng)在《錄取通知書》規(guī)定時間內(nèi)報到并辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，期限不低于3年。因個人原因逾期未報到的，取消其錄取資格。

聘用人員應(yīng)當在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)，初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同，試用期為12個月，其他人員試用期為6個月。試用期滿考核合格，予以定崗定級;考核不合格者解除聘用合同。

十、疫情防控

按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須提前14天申領(lǐng)“蘇康碼”并且每天進行健康申報(報名成功后即可申領(lǐng))，考試(復(fù)審)當天“蘇康碼”為綠碼、且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，還需持本人參加的資格復(fù)審(考試)開始前48小時內(nèi)(以采樣時間為準)的新冠病毒核酸檢測陰性報告(證明)，方可進入考點(復(fù)審點)參加考試(復(fù)審)。在招聘組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關(guān)要求，落實防疫措施，必要時將對有關(guān)工作安排進行適當調(diào)整。請廣大應(yīng)聘人員及時關(guān)注太倉市人民政府門戶網(wǎng)站(www.taicang.gov.cn)的相關(guān)公告，并對我市疫情防控有關(guān)措施和要求給予理解、支持和配合。

十一、紀律與監(jiān)督

事業(yè)單位公開招聘工作人員的工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。對單位和個人違反招聘規(guī)程一經(jīng)查實的，按國家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作中紀律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風，特設(shè)監(jiān)督舉報電話：0512-53521537。

十二、本《公告》由太倉市人力資源和社會保障局負責解釋。

招聘政策咨詢電話：0512-53518616、53523336。

資格初審陳述申辯電話：0512-53534846。

咨詢時間：工作日9：00-12：00、13：00-17：00。

附件1 太倉市2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡介表

附件2 太倉市2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員報考須知

公開招聘網(wǎng)上報名系統(tǒng)網(wǎng)址：http://58.210.170.51:9880/syzksitepro/actions/home

太倉市人力資源和社會保障局

2022年3月10日

原文標題：太倉市2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

文章來源：太倉市人民政府(MD5：c7485a93dcdbc7cf26333ab4d6e08e42)

手機端鏈接：https://m.sydw8.com/2022/0310/434527.html

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