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2022年廣西區(qū)第七地質(zhì)隊(duì)招聘公告

2022-12-15 15:28:30 |文章來源:廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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廣西壯族自治區(qū)第七地質(zhì)隊(duì)2022年度公開招聘工作人員公告

根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)及有關(guān)文件精神,結(jié)合我隊(duì)實(shí)際工作需要,現(xiàn)將我隊(duì)2022年度公開招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、單位簡介

廣西第七地質(zhì)隊(duì)隸屬于廣西地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局,為全額撥款的縣(處)級公益一類事業(yè)單位,是一支從事基礎(chǔ)性、公益性地質(zhì)工作,負(fù)責(zé)地質(zhì)隊(duì)(基地)的管理并為地質(zhì)隊(duì)(基地)離退休人員提供服務(wù)工作的綜合性地質(zhì)隊(duì)伍。駐地為廣西柳州市柳江區(qū)拉堡鎮(zhèn)。它創(chuàng)建于1965年8月,其前身是以尋找國家急需的鈾礦為主的440地質(zhì)隊(duì),1965年12月,為加強(qiáng)鈾、鎢、錫礦的普查,廣西地礦局將在金秀工作的444地質(zhì)隊(duì)并入440地質(zhì)隊(duì)。1966年2月廣西地礦局正式將440地質(zhì)隊(duì)改名為廣西第七地質(zhì)隊(duì),1973年隊(duì)部遷到柳江區(qū)拉堡鎮(zhèn),即東距柳州市中心13km,西南距廣西壯族自治區(qū)首府—南寧市196km。1988年和1989年,從事坑探為主的廣西第五地質(zhì)隊(duì)和從事鉆探為主的廣西第九地質(zhì)隊(duì)并入廣西第七地質(zhì)隊(duì)。

廣西第七地質(zhì)隊(duì)曾分別被地質(zhì)礦產(chǎn)部和廣西壯族自治區(qū)人民政府授予“工業(yè)學(xué)大慶先進(jìn)單位”“大慶式企業(yè)先進(jìn)單位”“地質(zhì)勘察先進(jìn)單位”等光榮稱號;2010年底,柳州市政府向廣西壯族自治區(qū)第七地質(zhì)隊(duì)頒發(fā)了“園林式單位”榮譽(yù)牌匾和“城市綠化先進(jìn)單位”證書。

二、招聘崗位

本次公開招聘實(shí)名編制工作人員5名,具體崗位要求詳見《廣西壯族自治區(qū)第七地質(zhì)隊(duì)2022年度公開招聘工作人員崗位信息表》。本次招聘崗位專業(yè)參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2022年版)》設(shè)置。

三、報名基本條件

報名人員須具備以下條件:

(一)年滿十八周歲(含)以上;

(二)具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),政治素質(zhì)好;

(三)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(四)具有良好的品行,愛崗敬業(yè),責(zé)任心強(qiáng);

(五)身體健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

(六)具有符合崗位要求的文化程度、知識和工作能力,專業(yè)目錄參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2022年版)》,崗位條件詳見附件《廣西壯族自治區(qū)第七地質(zhì)隊(duì)2022年度公開招聘工作人員崗位信息表》(附件1);

(七)本方案中高校畢業(yè)生包含2022屆畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生。

(八)招聘崗位資格條件中年齡、工作經(jīng)歷及年限等要求的時間計算,均以報名首日為截止日期,年限按足年足月累計。全日制學(xué)習(xí)或脫產(chǎn)就讀期間參加社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

(九)符合崗位所需要的其他條件。

報考人員存在下列情形之一的,不得報考、聘用或取消聘用資格:

(一)曾因犯罪受過刑事處罰、曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或曾被開除公職的;

(二)公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員被辭退、開除未滿5年的人員;

(三)受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的或因違法或違紀(jì)正在被查處的;

(四)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

(五)在各級公務(wù)員和事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

(六)現(xiàn)役軍人;

(七)在讀的普通高校全日制學(xué)生(其中,在讀的研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報考)

(八)專業(yè)不符合所報考崗位要求的或其他不符合招聘有關(guān)要求的;

(九)報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位;

(十)法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形

四、信息發(fā)布地址

(一)本次公開招聘公告、擬聘人員公示以及其他調(diào)整崗位招聘條件、延長報名時間等情形在廣西人事考試網(wǎng)(http://www.gxpta.com.cn)、廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站(http://dkj.gxzf.gov.cn/)發(fā)布,并在本單位工作區(qū)域內(nèi)張貼。

(二)本次公開招聘核減或取消招聘計劃、成績公布、考試通知、進(jìn)入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜在廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站(http://dkj.gxzf.gov.cn)發(fā)布,并在本單位工作區(qū)域內(nèi)張貼。

五、招聘流程

(一)考生報名及資格審查

1.報名方式:本次公開招聘報名采取現(xiàn)場報名、網(wǎng)上郵件報名及資格審查方式進(jìn)行,不接受電話等其他形式報名。報考人員只能選報一個崗位,不得重復(fù)報名。若發(fā)現(xiàn)同時報考2個以上崗位的,取消報名資格。

2.報名及資格審查時間和地址。

(1)現(xiàn)場報名及資格審查時間:2022年12月27日至2022年12月29日(3個工作日),上午:8:30-12:00,下午:15:00-17:30。報名期內(nèi),未通過報名資格審查的報名人員可以直接改報其他崗位。

(2)現(xiàn)場報名及資格審查地址:廣西柳州市柳江區(qū)拉堡鎮(zhèn)柳堡路3號廣西壯族自治區(qū)第七地質(zhì)隊(duì)辦公樓3樓勞動人事科,可乘坐10、40、71、99路、柳江1路、柳江2路、柳江3路公共汽車到拉堡糖廠路口公交站下車。

(3)網(wǎng)上報名時間:公告發(fā)布之日起至2022年12月29日,報名專用郵箱:lzqdlrk@163.com。

3.報名及資格審查材料,F(xiàn)場報名人員須攜帶下述有關(guān)材料,在規(guī)定的時間內(nèi)到指定地點(diǎn)現(xiàn)場提交材料進(jìn)行報名及資格審查,網(wǎng)上報名人員需將下述材料原件掃描件按時發(fā)送到指定郵箱(lzqdlrk@163.com)進(jìn)行初審,于復(fù)審時攜帶下述材料原件到現(xiàn)場進(jìn)行資格審查(復(fù)審具體時間見筆試、面試公告),復(fù)審未參加者視為資格審查不合格:

(1)報考人員本人有效居民身份證原件和復(fù)印件(各一份)。

(2)從本次招聘公告附件下載打印的報考人員本人的報名登記表(附件4)(A4正反面打印,一式二份),并在表中簽名處親筆簽名。

(3)報考崗位所要求專業(yè)的畢業(yè)證和學(xué)位證(國內(nèi)學(xué)歷提供學(xué)歷證書電子注冊備案表,可在學(xué)信網(wǎng)https://www.chsi.com.cn進(jìn)行查詢;國外學(xué)歷學(xué)位須提供獲教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證),逾期或無法提供的本單位按規(guī)定取消聘用資格。

(4)報考崗位所要求職稱或職(執(zhí))業(yè)資格證書原件和復(fù)印件(各一份)。

(5)所在單位出具的同意報考證明原件(在職的報考人員提供,須加蓋公章。對于在職的報考人員,開具所在單位同意報考證明確有困難的,須在資格審查時提交書面說明,經(jīng)我隊(duì)同意,可在考核前提供?己饲拔茨芴峁﹩挝煌鈭罂甲C明的,取消考核資格)一份。

(6)報考人員3張1寸近期免冠正面彩色白底相片,相片電子版JPG格式(小于1M)在報名當(dāng)天發(fā)送到指定郵箱:lzqdlrk@163.com。

(7)報考崗位所要求的其他條件的證明材料原件和復(fù)印件(各一份)。

(8)擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生提供檔案存放證明和《擇業(yè)期未落實(shí)工作單位承諾書》(附件3)原件,并在簽名處親筆簽名。

擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生是指國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生和在國家、自治區(qū)規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位,且其戶口、檔案和組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué);蚋骷壆厴I(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。資格審查以個人承諾為主,如若在其他環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生資格不符,即取消聘用資格。

(9)報考人員48小時內(nèi)新冠肺炎病毒核酸檢測陰性報告、個人健康碼(紙質(zhì)版或電子版均可)。

4.報名資格審查有關(guān)事項(xiàng)

(1)現(xiàn)場資格審查所提交的材料必須齊全、真實(shí)、準(zhǔn)確。凡有關(guān)材料信息不實(shí)、信息不全,影響資格審查結(jié)果的,本隊(duì)有權(quán)取消相關(guān)報考人員的報考資格。

(2)招聘崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)等資格條件方面的問題,由本隊(duì)負(fù)責(zé)解釋。

(3)在現(xiàn)場報名資格審查期內(nèi),報考人員須攜帶報考人員本人的身份證原件、報考人員本人在考生承諾欄內(nèi)親筆簽名的報名登記表原件以及相關(guān)資格驗(yàn)證材料的原件和復(fù)印件,到本隊(duì)指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。非報考人員本人來參加現(xiàn)場資格審查的,除須攜帶報考人員本人的身份證原件、報考人員本人在考生承諾欄內(nèi)親筆簽名的報名登記表原件以及相關(guān)資格驗(yàn)證材料的原件和復(fù)印件外,還須提交報考人員本人親筆簽名的授權(quán)書(須注明授權(quán)人、被授權(quán)人、授權(quán)事項(xiàng))及出具參加現(xiàn)場資格審查人員的身份證原件和復(fù)印件。

(4)報考人員為網(wǎng)上報名的,復(fù)審時需將本人的身份證原件、報考人員本人在考生承諾欄內(nèi)親筆簽名的報名登記表原件以及相關(guān)資格驗(yàn)證材料的原件和復(fù)印件到本隊(duì)指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。

(5)資格審查嚴(yán)格按照有關(guān)政策規(guī)定和招聘公告確定的招聘條件進(jìn)行。每名報考人員只能選擇一個崗位報名。報名信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確,對偽造虛假信息,騙取考試或聘用資格的,一經(jīng)查實(shí),取消資格。報考信息填寫錯漏或根據(jù)考生報名時提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系上考生本人造成后果的,責(zé)任由考生本人承擔(dān)。

(6)報名資格審查結(jié)果不作為確定符合崗位條件的最終依據(jù),資格審查貫穿整個招聘過程,凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位所要求的條件不符或有弄虛作假等問題的,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試、聘用資格。

5.現(xiàn)場報名及資格審查工作流程

(1)報名及資格審查采取三級審核方式。

(2)報考人員逐一到資格審查地點(diǎn)三樓勞人科提交報名所需的材料,未排到報考人員在二樓會議室室集中等候。

(3)初審的資格審查工作人員核對報考人員信息是否屬實(shí)并查驗(yàn)報考人員所提交的材料原件。初審人員在復(fù)印件上簽署“已核與原件相符”、姓名和審核日期;原件返還報考人員本人。初審人員、二審人員、三審人員審查報考人員的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、年齡、職稱或職業(yè)資格、其他條件等是否符合報考的崗位條件。在考生的報名登記表上記錄審查情況(一式兩份),由2名資格審查人員及1名監(jiān)督人員簽字確認(rèn)后存檔備查。沒有通過資格審查的報考人員,本隊(duì)有義務(wù)接受其詢問并告知原因。

(4)我隊(duì)將于報名結(jié)束后3-5個工作日內(nèi)以發(fā)送短信、郵件或電話等方式通知報考人員資格審查結(jié)果。

(5)報名及資格審查按照新冠肺炎疫情防控要求組織實(shí)施。

(6)考試收費(fèi):本次考試不向考生收取任何考試費(fèi)用。

(二)開考崗位的確認(rèn)和公布

1.本次公開招聘崗位與通過資格審查報名人數(shù)開考比例不少于1:3。

2.報名人數(shù)達(dá)不到1:3開考的招聘崗位,最多延長一次報名時間,報名方式不變。延長報名時間的調(diào)整公告在廣西人事考試網(wǎng)和廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站發(fā)布,并在本單位工作區(qū)域內(nèi)張貼。延長后仍達(dá)不到1:3開考比例的,取消該崗位招聘計劃,其他達(dá)到1:3開考比例的崗位繼續(xù)進(jìn)入下一個環(huán)節(jié)工作,按桂地礦人〔2022〕76號文件的要求辦理,在廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站發(fā)布變更公告并在本單位工作區(qū)域內(nèi)張貼,同時在3個工作日內(nèi)采用打電話并發(fā)送電子郵件或短信的方式告知通過資格審查的報考人員,已通過資格審查人員無需二次報名。

3.為保證面試質(zhì)量,通過報名資格審查人數(shù)較多的直接面試崗位必須增加筆試環(huán)節(jié)。開考崗位確認(rèn)后,同一招聘崗位報名人數(shù)超(含)35人的,則應(yīng)增加筆試環(huán)節(jié)進(jìn)行擇優(yōu)篩選后再進(jìn)行面試。

增加的筆試環(huán)節(jié)不須繳納考試費(fèi)用。

4.采取直接面試方式聘用的人員,需要常年在野外工作,服務(wù)期限不少于3年。(在最低服務(wù)期限內(nèi),不得以調(diào)動、幫助工作、跟班學(xué)習(xí)等方式將其調(diào)走)。

(三)筆試

1.筆試公告:

筆試前,在廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站(http://dkj.gxzf.gov.cn/)及本單位工作區(qū)域內(nèi)發(fā)布筆試公告。公布需要筆試的崗位、筆試時間地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)。筆試公告發(fā)布日距筆試之日不少于7個工作日。

2.筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)。

筆試前1天,需要進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)的考生按照公告要求現(xiàn)場領(lǐng)取或打印準(zhǔn)考證?忌殧y帶本人準(zhǔn)考證和身份證(原件)參加筆試。

3.筆試科目和內(nèi)容:

筆試采取閉卷作答方式進(jìn)行。筆試科目按招聘崗位業(yè)務(wù)類型確定,同類崗位筆試科目相同,使用相同試卷。筆試內(nèi)容由公共基礎(chǔ)知識和崗位所需專業(yè)基礎(chǔ)知識兩大部分組成,各部分所占分值比例為4:6。筆試成績實(shí)行百分制,滿分100分?荚嚂r限為180分鐘。筆試崗位考試科目在筆試公告時對外公布。

4.筆試時間和地點(diǎn):待定。具體見筆試公告。

(四)面試

1.進(jìn)入面試范圍人選的確定:

(1)筆試+面試崗位:我隊(duì)以崗位招聘人數(shù)與面試人選1∶3的比例,按照筆試成績從高分到低分的順序,確定進(jìn)入面試范圍的人選。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試成績并列時,同時確定為進(jìn)入面試范圍人選。

直接面試崗位:確認(rèn)開考的直接面試崗位,所有通過資格審查的報名人員為進(jìn)入面試范圍人選;確認(rèn)開考的增加筆試環(huán)節(jié)崗位,每個崗位按照1:3的比例,按筆試成績從高分到低分確定面試人選。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試成績并列時,同時確定為進(jìn)入面試范圍人選。

2.面試公告:

面試公告經(jīng)核準(zhǔn)后在廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站(http://dkj.gxzf.gov.cn/)發(fā)布并本單位工作區(qū)域內(nèi)張貼。公布對面試崗位、進(jìn)入面試人員名單、面試的形式、面試時間地點(diǎn)及其他相關(guān)事項(xiàng)。面試公告發(fā)布后,如有報考人員自愿放棄面試資格的,不再遞補(bǔ)面試人選,按實(shí)有人數(shù)面試。

發(fā)布面試公告的時間:距面試之日不少于5個工作日。

3.面試形式:

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式;結(jié)構(gòu)化面試主要測試報考人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力;面試滿分值為100分。

4.面試成績相關(guān)事項(xiàng):

核準(zhǔn)開考后因考生缺考,面試時達(dá)不到1:3比例的,該崗位考生成績須達(dá)到70分以上(含70分)的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序?忌煽兌歼_(dá)不到70分的,取消該崗位的招聘。

面試成績現(xiàn)場宣布,當(dāng)天全部考生的面試成績及崗位排名于當(dāng)天面試結(jié)束后在廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站(http://dkj.gxzf.gov.cn/)公布并在單位辦公區(qū)域內(nèi)張貼。

5.面試時間和地點(diǎn):

待定(具體見面試公告)。

(五)考核

考試結(jié)束后,根據(jù)崗位計劃招聘人數(shù)與考核人選1:1的比例,按照同一崗位報考人員的總成績從高分到低分的順序確定考核人選,筆試+面試的崗位總成績按筆試成績和面試成績4:6的權(quán)重計算,直接面試的崗位按面試成績從高分到低分的順序確定考核人選。總成績相同時,按面試成績從高分到低分的順序確定考核人員,面試成績?nèi)韵嗤,一同進(jìn)入考核環(huán)節(jié)。由隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)考核情況集體研究擇優(yōu)確定擬聘人選?己瞬缓细窕蛘咦栽阜艞壙己速Y格的,從同一崗位面試成績合格的報考人員中按照總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ),僅遞補(bǔ)1次。沒有遞補(bǔ)人選的,取消該崗位招聘計劃。

考核工作由隊(duì)公開招聘工作考核小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施?己酥饕疾鞈(yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、崗位匹配度等情況,同時要對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

凡是重要檔案材料不全、個人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清,無法進(jìn)行有效考核的,不得確定為擬聘人員。

考核可以采取個別談話、召開座談會、查閱檔案、同考核對象面談,以及聽取所在學(xué)校、工作單位、社區(qū)(村)情況介紹等形式進(jìn)行。本次公開招聘考核工作,擬計劃從以下幾個方面進(jìn)行:一是查看考生人事檔案;主要按照干部檔案審核的有關(guān)規(guī)定,重點(diǎn)審核“三齡兩歷”、是否符合資格條件;二是函告考生戶口所在地派出所出具有(無)犯罪記錄證明;三是到其所在單位、部門以個別談話、同考核對象面談、聽取單位領(lǐng)導(dǎo)的介紹等了解其現(xiàn)實(shí)政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況。

考核結(jié)束后,考核組如實(shí)寫出書面考核報告,提出考核結(jié)論建議?己藞蟾嬗煽己私M全體成員簽名。

經(jīng)本單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究,按照考試、考核結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘人員。

(六)體檢

考核結(jié)束后,按照崗位計劃招聘人數(shù)與體檢人選1:1的比例確定體檢人員。體檢工作嚴(yán)格按照《中共廣西壯族自治區(qū)委員會組織部廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號)及《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳關(guān)于指定事業(yè)單位公開招聘人員體檢醫(yī)療通知》(桂人社函〔2019〕160號)文件規(guī)定執(zhí)行。

按照有關(guān)規(guī)定制定招聘工作人員體檢工作方案,負(fù)責(zé)組織擬聘人員到縣級以上具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。

體檢不合格或者自愿放棄體檢資格的,從同一崗位面試成績合格的報考人員中按照總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ),僅遞補(bǔ)1次。沒有遞補(bǔ)人選的,取消該崗位招聘計劃。

體檢時間另行通知。

(七)公示

我隊(duì)根據(jù)報考人員的考試成績、考核情況和體檢結(jié)果,經(jīng)我隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究,擇優(yōu)確定擬聘用人員,經(jīng)自治區(qū)地礦局審核后,在廣西人事考試網(wǎng)(www.gxpta.com.cn)、廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)(http://dkj.gxzf.gov.cn/)和單位辦公區(qū)域內(nèi)進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括招聘崗位名稱、招聘崗位情況以及擬聘人員基本情況。公示期為7個工作日。因無考核、體檢合格人選或報考人員本人自愿放棄而被取消招聘計劃的崗位,在公示中注明。

(八)聘用

經(jīng)公示期滿無異議的,或者反映的問題不影響聘用的人員,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),簽訂聘用合同。按有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期制度。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)本次招聘考試應(yīng)聘人員、我隊(duì)和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。

(二)本次招聘監(jiān)督舉報電話為:0775-7211579(廣西第七地質(zhì)隊(duì)紀(jì)委辦);舉報郵箱:qdjw7211579@163.com。

七、招聘工作相關(guān)人員及聯(lián)系方式

招聘工作聯(lián)系人及聯(lián)系方式:王媛媛、丁筱倩,電話: 0772-7210152,0772-7225279。(電話咨詢時間:工作日上午8:30-12:00;下午15:00-17:30)

八、疫情防控注意事項(xiàng)

此次公開招聘工作在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化形勢下開展,根據(jù)廣西壯族自治區(qū)和招聘單位所在地市疫情防控指揮部要求,考試全程嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施。因疫情防控要求導(dǎo)致本次招聘工作時間調(diào)整的,廣西壯族自治區(qū)第七地質(zhì)隊(duì)將及時在廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局網(wǎng)站(http://dkj.gxzf.gov.cn/)及單位辦公區(qū)域內(nèi)發(fā)布公告,請廣大報考人員及時關(guān)注,并予以理解、支持和配合。報考人員在進(jìn)入本次現(xiàn)場報名、資格審查、筆試、面試等線下考試工作場所時:(一)應(yīng)主動出示“廣西健康碼”進(jìn)行查驗(yàn),接受體溫檢測,并全程佩戴一次性醫(yī)用口罩;(二)筆試或者面試當(dāng)天,所有考生須持考前48小時內(nèi)新冠肺炎病毒核酸檢測陰性報告(紙質(zhì)版或電子均可)、“廣西健康碼”為綠碼、現(xiàn)場測量體溫正常(<37.3℃)方可進(jìn)入考場參加考試。

附件1:廣西第七地質(zhì)隊(duì)2022年公開招聘崗位信息表.xls

附件2:廣西壯族第七地質(zhì)隊(duì)2022年度公開招聘工作人員報名表.docx

附件3:擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位承諾書.doc

廣西壯族自治區(qū)第七地質(zhì)隊(duì)

2022年12月14日

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