【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2023年一季度重慶市墊江縣教育事業(yè)單位赴外招聘工作人員46人公告，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點(diǎn)擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請(qǐng)關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號(hào)，歡迎加入事業(yè)單位招聘考試交流群：  參加刷題、�？�、領(lǐng)取備考資料，考編路上不孤單！

為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))等規(guī)定，經(jīng)市人力社保局備案，現(xiàn)赴外公開(kāi)招聘教育事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試和考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、招聘計(jì)劃

本次面向應(yīng)屆高校畢業(yè)生公開(kāi)招聘教育事業(yè)單位工作人員46名，詳見(jiàn)附件1。

三、招聘范圍和條件

(一)基本條件。

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.符合崗位所需的其他條件;

6.具備國(guó)家規(guī)定的該崗位所需的必要條件;

7.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定。

(二)以下人員不納入本次招聘范圍。

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣�被告人、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷(xiāo)案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿(mǎn)5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

2.現(xiàn)役軍人;在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生;試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員(含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期);市內(nèi)未滿(mǎn)現(xiàn)工作單位(崗位)的招錄公告或雙方簽訂的聘用合同中約定的最低服務(wù)期限(年限)的人員;我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育機(jī)構(gòu)就業(yè)，未滿(mǎn)服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范生。

3.尚未建立人事關(guān)系但參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員，以及已報(bào)考?jí)|江縣教育事業(yè)單位簽訂就業(yè)協(xié)議或擬聘協(xié)議的擬聘人員。

4.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

(三)年齡計(jì)算。

本公告所要求的年齡計(jì)算截止時(shí)間為2023年2月11日，如“35周歲以下”，指未滿(mǎn)36周歲，在1987年2月12日及以后出生，以此類(lèi)推。

(四)畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)及專(zhuān)業(yè)。

2023年應(yīng)屆畢業(yè)生按即將獲得的最高學(xué)歷(學(xué)位)及對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè)報(bào)考，其中境內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)的，可提供就業(yè)推薦表、各學(xué)期成績(jī)單及其他應(yīng)聘佐證材料，且須在2023年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)，否則不予聘用;境外高校應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)的，可提供入學(xué)證明、各學(xué)期成績(jī)單及相應(yīng)正規(guī)翻譯資料等佐證材料，且須在2023年7月31日前獲得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證，否則不予聘用。

參照《研究生教育學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄(2022年)》(附件3)、《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄(2022年)》(附件4)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)資格審核。專(zhuān)業(yè)資格審查以畢業(yè)證書(shū)(不含輔修專(zhuān)業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書(shū))載明的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)誠(chéng)信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報(bào)畢業(yè)專(zhuān)業(yè)。專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與《專(zhuān)業(yè)參考目錄》中專(zhuān)業(yè)稱(chēng)謂相似但不完全一致，經(jīng)負(fù)責(zé)資格條件審查的單位根據(jù)考生所學(xué)課程及專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)目的認(rèn)定，可視為符合專(zhuān)業(yè)要求。

(五)特別說(shuō)明。

本公告所要求的條件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)(數(shù))，如35周歲以下，均含35周歲;如專(zhuān)技12級(jí)以上，均含專(zhuān)技12級(jí)，以此類(lèi)推。

本公告所涉及的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，除明確約定外，均以本公告發(fā)布之日起計(jì)算。

國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金不含國(guó)家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金。本公告崗位表中要求的獎(jiǎng)學(xué)金指考生在應(yīng)屆畢業(yè)學(xué)歷階段所取得的條件。

本公告所指應(yīng)屆高校畢業(yè)生，是指國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生(須經(jīng)省級(jí)招辦批準(zhǔn)錄取，入學(xué)時(shí)將人事及學(xué)籍檔案關(guān)系轉(zhuǎn)移到就讀高校)以及2022年8月1日至2023年7月31日取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員。

國(guó)家統(tǒng)一招生的2021年、2022年普通高校畢業(yè)生，以及2021年1月1日至2022年7月31日取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員，未落實(shí)工作單位的，可按應(yīng)屆高校畢業(yè)生對(duì)待。

本次招聘所指“未落實(shí)工作單位”，是指“在報(bào)名及資格審查時(shí)，考生未隨用人單位參加職工養(yǎng)老保險(xiǎn);且其戶(hù)口、檔案、組織關(guān)系之一仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)”。

對(duì)參加大學(xué)生村官、農(nóng)村教師特崗計(jì)劃、“三支一扶”計(jì)劃、志愿服務(wù)西部計(jì)劃等基層服務(wù)項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格(不包括續(xù)簽后正在服務(wù)期的人員)后2年內(nèi)參加本次招聘的人員，以及2021年、2022年畢業(yè)的大學(xué)生退役軍人，視為應(yīng)屆高校畢業(yè)生，但已被或曾被錄(聘)用為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的除外。

本公告要求各類(lèi)職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格條件，以證書(shū)原件或發(fā)證機(jī)關(guān)提供的佐證材料為準(zhǔn)，除明確規(guī)定外，須在資格審查(復(fù)審)時(shí)提供。2023屆應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2023年7月31日之前取得崗位要求的教師資格證，否則取消聘用資格。

招聘各環(huán)節(jié)時(shí)間安排有調(diào)整的，將通過(guò)墊江縣人民政府網(wǎng)(http://www.cqsdj.gov.cn/bmjz/bm/rlzyhshbzj/zfxxgkml_124879/sydwgkzp/)及時(shí)公告，請(qǐng)考生關(guān)注。

四、報(bào)名及資格審查

本次公開(kāi)招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式，并到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審

核。任何單位和個(gè)人不得以任何理由拒絕符合報(bào)考條件的人員報(bào)名應(yīng)聘并參加考試考核。

(一)網(wǎng)上報(bào)名。

考生在2023年2月12日9:00至2023年2月14日17:00期間，登錄墊江縣人事考試報(bào)名平臺(tái)(網(wǎng)址：http://wlexam.com:7816/djedu2023/)，進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)，注冊(cè)、提交報(bào)考申請(qǐng)�？忌�只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。本次考試不網(wǎng)上審核報(bào)名條件和信息，考生應(yīng)仔細(xì)對(duì)照招聘崗位要求，誠(chéng)信、準(zhǔn)確填寫(xiě)報(bào)考信息，并上傳電子材料(含照片，照片要求為jpg格式，20kb以下)。負(fù)責(zé)資格審查的部門(mén)將在后續(xù)資格審查環(huán)節(jié)進(jìn)行審查，凡經(jīng)審查不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

(二)現(xiàn)場(chǎng)資格審查。

1.時(shí)間地點(diǎn)

時(shí)間：2023年2月16日(星期四)9:00—12:00;13:00—17：00。

地點(diǎn)：重慶市沙坪壩區(qū)大學(xué)城木馬酒店(重慶市沙坪壩區(qū)景苑路)。

2.資格審查所需材料詳見(jiàn)附件5，資格審查合格者，在報(bào)名網(wǎng)站打印《準(zhǔn)考證》，按《準(zhǔn)考證》上載明的相關(guān)要求，攜帶本人有效身份證和《準(zhǔn)考證》參加考試考核。資格查審不合格的，向應(yīng)聘人員說(shuō)明原因。

考生提交的報(bào)名信息和材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，對(duì)偽造、冒用有關(guān)證件、材料騙取考試資格的，惡意注冊(cè)干擾正常報(bào)名秩序的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消本次考試和聘用資格，并按國(guó)家相關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

(三)未達(dá)到開(kāi)考比例情形的處理

實(shí)際報(bào)名人數(shù)與擬招聘崗位名額之比須達(dá)到3∶1。達(dá)不到開(kāi)考比例的，相應(yīng)遞減招聘名額;招聘名額無(wú)法遞減的，取消該崗位招聘;其中屬急需緊缺崗位的，有關(guān)情況經(jīng)市人力社保局備案同意后，可進(jìn)一步降低開(kāi)考比例。

五、考試考核

本次公開(kāi)招聘考試考核包括筆試和面試。但《崗位表》中僅招聘研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的崗位，實(shí)際報(bào)名人數(shù)與擬招聘崗位數(shù)之比未達(dá)到8∶1的，直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，其余崗位均需筆試。

(一)筆試。

筆試分值100分，筆試時(shí)間90分鐘，采取閉卷方式進(jìn)行。筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。筆試內(nèi)容詳見(jiàn)附件1。

請(qǐng)考生在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加筆試并準(zhǔn)備好2B鉛筆。正式開(kāi)考后30分鐘未到考場(chǎng)的考生視為棄權(quán)。

請(qǐng)考生提前熟悉考場(chǎng)交通路線(xiàn)，以免誤考。筆試成績(jī)以及進(jìn)入面試人員名單，于筆試當(dāng)天晚上22：00點(diǎn)前在墊江縣人民政府網(wǎng)(http://www.cqsdj.gov.cn/bmjz/bm/rlzyhshbzj/zfxxgkml_124879/sydwgkzp/)公布。筆試缺考者，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

需進(jìn)行筆試的崗位，進(jìn)入面試人員按照與擬招聘崗位名額3∶1比例，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低依次確定面試人選。若最后一名面試人選成績(jī)出現(xiàn)并列，則并列進(jìn)入。若競(jìng)爭(zhēng)比例達(dá)不到預(yù)定比例的，可降低比例至2∶1，競(jìng)爭(zhēng)比例達(dá)不到2∶1的，相應(yīng)遞減招聘名額，招聘名額無(wú)法遞減的，取消該崗位招聘;其中招聘崗位屬急需緊缺崗位的，有關(guān)情況經(jīng)市人力社保局備案同意后，可進(jìn)一步降低開(kāi)考比例。

(二)面試。

面試方式詳見(jiàn)附件1。具體面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

面試環(huán)節(jié)中，綜合面試方式為結(jié)構(gòu)化面試，時(shí)間10分鐘，分值為100分;專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試為試講或?qū)�業(yè)答辯，專(zhuān)業(yè)答辯內(nèi)容為專(zhuān)業(yè)相關(guān)知識(shí)，除職教專(zhuān)業(yè)崗位試講內(nèi)容為職教專(zhuān)業(yè)教材以外，其余崗位試講內(nèi)容為所報(bào)考學(xué)科高中段教材，時(shí)間10分鐘，分值100分。

面試按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))規(guī)定執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的，取消本次面試資格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)。面試各科成績(jī)低于60分的或未形成有效競(jìng)爭(zhēng)的崗位考生面試各科成績(jī)低于70分的，不得確定為體檢人選。

(三)總成績(jī)。

1.未組織筆試的：

總成績(jī)=專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×50%+綜合面試成績(jī)×50%。

2.組織筆試的：

崗位序號(hào)1—28：總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×25%+綜合面試成績(jī)×25%;

崗位序號(hào)29：總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%:+綜合面試成績(jī)×50%;

總成績(jī)采取百分制計(jì)算，四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

六、簽訂協(xié)議

(一)確定擬簽訂協(xié)議人員。

按招聘崗位指標(biāo)數(shù)和考生總成績(jī)從高分到低分1∶1等額確定擬聘人員，即擬簽訂協(xié)議人員。請(qǐng)考生參加面試時(shí)自帶《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《就業(yè)協(xié)議》)、身份證等相關(guān)材料。

進(jìn)入擬簽訂協(xié)議人員，若最后一名總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，則依次按筆試成績(jī)、專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試成績(jī)、學(xué)歷高者優(yōu)先;若成績(jī)?nèi)韵嗤瑒t加試結(jié)構(gòu)化面試，根據(jù)加試成績(jī)從高分到低分依次等額確定最終簽約對(duì)象。

考試考核總成績(jī)、擬簽訂《就業(yè)協(xié)議》人員名單，在墊江縣人民政府網(wǎng)(http://www.cqsdj.gov.cn/bmjz/bm/rlzyhshbzj/zfxxgkml_124879/sydwgkzp/)公布。

(二)確定聘用崗位。

附件1中需選崗的崗位，按考生總成績(jī)由高到低依次選擇確定聘用崗位。當(dāng)總成績(jī)并列時(shí)，則依次按符合崗位要求的筆試成績(jī)、專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試成績(jī)、學(xué)歷高者優(yōu)先。

(三)簽訂協(xié)議時(shí)間及有關(guān)事項(xiàng)。

簽訂《就業(yè)協(xié)議》時(shí)間將另行通知。因考生個(gè)人原因，超過(guò)規(guī)定時(shí)間未簽訂《就業(yè)協(xié)議》者，視為自動(dòng)放棄。

《就業(yè)協(xié)議》由考生自備，請(qǐng)考生必須提前準(zhǔn)備好。對(duì)未提供《就業(yè)協(xié)議》無(wú)法簽訂者，視為自動(dòng)放棄，后果自負(fù)。

經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格的，其缺額在考試考核成績(jī)合格者中按總成績(jī)從高分到低分做一次性遞補(bǔ)(如因遞補(bǔ)人員放棄，現(xiàn)場(chǎng)再遞補(bǔ)一次即終止)。

簽訂協(xié)議人員名單及成績(jī)，在整個(gè)考試考核招聘環(huán)節(jié)結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)，在墊江縣人民政府網(wǎng)站(http://www.cqsdj.gov.cn/bmjz/bm/rlzyhshbzj/zfxxgkml_124879/sydwgkzp/)公布。

七、體檢和考察

(一)資格復(fù)審。

簽訂協(xié)議的2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生，請(qǐng)?jiān)谝?guī)定時(shí)間(具體時(shí)間另行通知)提供本人畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證等交墊江縣教育委員會(huì)人事科進(jìn)行資格復(fù)審。個(gè)人檔案請(qǐng)于2023年7月31日前郵寄到墊江縣教育委員會(huì)教育人事檔案中心。

如未在2023年7月31日前取得報(bào)考崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、教師資格證書(shū)等，取消聘用資格。

(二)體檢。

經(jīng)資格復(fù)審合格者，在規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行體檢。具體事宜

另行通知。

體檢由墊江縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同用人單位主管部門(mén)按規(guī)定組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫(xiě)《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。

體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級(jí)以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)(一般二級(jí)甲等以上)進(jìn)行。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書(shū)面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)人事綜合管理部門(mén)同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

(三)考察。

體檢合格者，由主管部門(mén)會(huì)同招聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考察辦法》，對(duì)擬聘人員進(jìn)行全面考察，考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等，考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察結(jié)論�？疾烀麊未_定后，應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知考察對(duì)象本人。

考察應(yīng)堅(jiān)持“凡進(jìn)必審”，考察小組要按照“誰(shuí)審查、誰(shuí)負(fù)責(zé)”、考察留痕的原則，嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、誠(chéng)信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)，并注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢(xún)等方式進(jìn)行查證。其中，學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過(guò)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(chsi.com.cn)、中國(guó)執(zhí)行信息公開(kāi)網(wǎng)(zxgk.court.gov.cn)、“信用中國(guó)”網(wǎng)站(creditchina.gov.cn)等進(jìn)行查證。考察結(jié)論為不合格的，考察小組應(yīng)向考生說(shuō)明原因。

對(duì)事業(yè)單位招聘崗位報(bào)考資格的審查貫穿于公開(kāi)招聘全過(guò)程，凡查實(shí)考生條件不符合應(yīng)聘資格條件的，取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。

若因體檢不合格或在體檢環(huán)節(jié)經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)的缺額，不予遞補(bǔ)，考察、公示及以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額均不再遞補(bǔ)。人選經(jīng)考察合格后，放棄進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)資格的人員信息由招聘單位報(bào)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案。

八、公示

考試、體檢等有關(guān)事宜，在墊江縣人民政府網(wǎng)站(http://www.cqsdj.gov.cn/bmjz/bm/rlzyhshbzj/zfxxgkml_124879/sydwgkzp/)發(fā)布，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。

擬聘人員名單在重慶市人力資源和社會(huì)保障局(http://rlsbj.cq.gov.cn/)等網(wǎng)站上公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校及畢業(yè)時(shí)間、所學(xué)專(zhuān)業(yè)及學(xué)歷(學(xué)位)、考試考核總成績(jī)以及崗位招聘條件所要求的工作經(jīng)歷、職稱(chēng)、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格等其他應(yīng)公示事項(xiàng)�？忌�未在本公告規(guī)定期限內(nèi)取得報(bào)考崗位條件要求的畢業(yè)證書(shū)、資

格證書(shū)等證書(shū)的，取消公示及聘用資格。

九、聘用及待遇

經(jīng)公示無(wú)異議，或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員，由招聘單位提出擬聘用意見(jiàn)，填寫(xiě)《重慶市事業(yè)單位新進(jìn)人員備案表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊(cè)》等送上級(jí)主管部門(mén)審核后，報(bào)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)審批。

經(jīng)審批同意聘用的人員，招聘單位按照有關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿(mǎn)考核合格，予以正式聘用;試用期滿(mǎn)考核不合格，解除聘用合同。

聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合公招時(shí)崗位條件要求的，解除聘用合同。

本次公開(kāi)招聘人員一經(jīng)聘用，須在本單位或系統(tǒng)最低服務(wù)滿(mǎn)3年方能交流、調(diào)動(dòng)(其中教育部直屬師范大學(xué)公費(fèi)師范生最低服務(wù)期為6年)。

十、紀(jì)律要求

公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員是公開(kāi)選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保招聘工作順利進(jìn)行。要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))，認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個(gè)公開(kāi)招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))等有關(guān)政策規(guī)定，自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格或聘用資格，并按規(guī)定追究有關(guān)人員責(zé)任。

凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員檔案材料或者信息涉嫌造假的，應(yīng)當(dāng)立即查核，未核實(shí)前，暫停聘用;發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相，或提供的材料或信息不實(shí)影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正進(jìn)行考察的，給予考察不合格結(jié)論，一律不予聘用。應(yīng)聘人員提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學(xué)歷(學(xué)位)、職稱(chēng)、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格、《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾書(shū)》等材料的，一經(jīng)查實(shí)，視為品行不端及不誠(chéng)信行為，由招聘單位主管部門(mén)報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案并記入個(gè)人誠(chéng)信檔案，從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘為我市事業(yè)單位工作人員。

十一、其他

招聘過(guò)程中涉及的有關(guān)問(wèn)題，請(qǐng)按以下方式咨詢(xún)：

(一)資格審核貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程，發(fā)現(xiàn)考生有弄虛作假等違紀(jì)違規(guī)行為的，即取消招聘資格。

(二)本次考試不指定輔導(dǎo)書(shū)，不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)班。以公開(kāi)招聘考試命題組、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)。請(qǐng)考生提高警惕，謹(jǐn)防受騙。

(三)參加現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、筆試、面試等環(huán)節(jié)的考生，自覺(jué)遵守疫情防控有關(guān)規(guī)定和要求。

(四)本公告由墊江縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同墊江縣教育委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

考試考務(wù)咨詢(xún)電話(huà)：縣教委(023)74669348，縣人力社保局(023)74616156。

重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘問(wèn)題和情況反映信箱：2522912065@qq.com(該郵箱不接受簡(jiǎn)歷)。

附件下載：

1.附件1：重慶市墊江縣2023年一季度赴外公開(kāi)招聘教育事業(yè)單位人員崗位一覽表.xlsx

2.附件2：墊江縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.docx

3.附件3：研究生教育學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄（2022年）.pdf

4.附件4：普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄（2022年）.docx

5.附件5：資格審查所需材料.doc

手機(jī)端鏈接：https://m.sydw8.com/2023/0206/467854.html

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