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2023年內(nèi)蒙古鄂爾多斯市鄂托克前旗招聘烏蘭牧騎演職人員19人簡章

2023-05-23 09:39:44 |文章來源:鄂托克前旗人民政府|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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鄂爾多斯市鄂托克前旗公開招聘烏蘭牧騎演職人員簡章

經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘烏蘭牧騎演職人員,具體招聘事宜如下:

一、招聘人數(shù)、范圍及條件

(一)招聘人數(shù)

本次共計(jì)招聘19名(詳見招聘崗位計(jì)劃表)

(二)招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

3.鑄牢中華民族共同體意識,自覺維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步;

4.品行端正,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

5.年齡要求:詳見附件;

6.學(xué)歷要求:具有國民教育序列中專及以上學(xué)歷;

7.身高要求:詳見附件;

8.戶籍要求:戶籍不限;

9.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

10.具備報(bào)考崗位所要求的其他資格條件;

11.其他條件:所聘崗位除專業(yè)外,還須掌握舞蹈、聲樂、器樂、戲曲等藝術(shù)門類中的一項(xiàng),達(dá)到“一專多能”;

12.有下列情形之一的,不得報(bào)考:

(1)在讀的全日制中專、大學(xué)?、大學(xué)本科、研究生(不含2023年應(yīng)屆畢業(yè)生);

(2)試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員;

(3)曾因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象人員;

(4)在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用(聘用)紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

(5)現(xiàn)役軍人;

(6)應(yīng)聘后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員;

(7)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

二、實(shí)施步驟

招聘工作按照發(fā)布簡章、報(bào)名、資格初審、面試、資格復(fù)審、體檢和考察、公示、試用、聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布簡章

在官方唯一指定網(wǎng)站“鄂托克前旗人民政府門戶網(wǎng)站”發(fā)布簡章,發(fā)布時間:2023年5 月 22日——2023年 7月 22日。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名時間:2023年 6月 1日上午9:00——2023年 6 月5日下午17:00.

資格初審截止時間:2023年 6 月 7日下午17:00.

繳費(fèi)截止時間:2023年 6月 9日下午17:00.

2.報(bào)名方式:報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名形式進(jìn)行。報(bào)考人員登錄點(diǎn)擊進(jìn)入【報(bào)名入口】進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。

3.報(bào)考人員須在規(guī)定時間內(nèi)報(bào)名,每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個崗位。報(bào)名時,報(bào)考者應(yīng)認(rèn)真閱讀簡章和《招聘崗位表》并簽署《鄂托克前旗公開招聘烏蘭牧騎演職人員考試誠信承諾書》,否則不接受報(bào)名。報(bào)名序號是報(bào)考人員確認(rèn)是否成功報(bào)名、下載打印準(zhǔn)考證和查詢成績等事項(xiàng)的重要依據(jù),請務(wù)必牢記;報(bào)名與參加面試所使用的證件必須一致;報(bào)考人員須對網(wǎng)上所提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé),凡因所提交材料不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不完整而影響報(bào)名、考試或聘用的,責(zé)任自負(fù)。報(bào)名時,報(bào)考人員須上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼白底彩照(jpg格式,大小為20KB以下)。須完整填寫本人就讀中專、大學(xué)?、大學(xué)本科和研究生的學(xué)習(xí)經(jīng)歷(填寫上學(xué)起止年月,所讀大學(xué)、院系、專業(yè))和工作經(jīng)歷(填寫工作起止年月,工作單位,所從事的主要工作),在反復(fù)核對所填每一項(xiàng)信息均準(zhǔn)確無誤后點(diǎn)擊提交(特別提醒報(bào)考人員:所有報(bào)考信息提交并成功確認(rèn)后將無法修改,其他信息在資格審查通過后也將無法修改)。

報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)與招考職位專業(yè)不一致的崗位。崗位專業(yè)目錄可參考教育部發(fā)布的普通高等學(xué)校專業(yè)目錄。

報(bào)考人員須按畢業(yè)證書上的專業(yè)如實(shí)填寫《報(bào)名登記表》,未如實(shí)填寫的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其本次報(bào)考資格。

(三)資格初審

1.資格初審工作在網(wǎng)上進(jìn)行。資格初審工作由招聘單位具體負(fù)責(zé)(按照計(jì)算機(jī)后臺分配權(quán)限審核本單位報(bào)考人員資格條件)。對符合報(bào)考資格條件的,不得拒絕報(bào)名;對不符合報(bào)考資格條件而未通過審查的人員,應(yīng)及時在資格審核欄中簡要說明理由;對填報(bào)信息不全或有疑問的,應(yīng)及時退回報(bào)考人員補(bǔ)充或說明,并在報(bào)考人員網(wǎng)上報(bào)名后的2日內(nèi)(修改信息的,從修改日算起)提出審查意見。報(bào)考人員對《招聘崗位表》中的專業(yè)、學(xué)歷、身高等條件以及備注的內(nèi)容等信息需要咨詢時,請直接與招聘單位咨詢(咨詢電話詳見《招聘簡章》)。面試前實(shí)地測量身高,不符合身高要求不能參加面試。

2.報(bào)考人員在網(wǎng)上成功提交報(bào)名信息后及時登陸報(bào)名網(wǎng)站查詢自己的資格初審結(jié)果,初審?fù)ㄟ^的,不能再改報(bào)其他崗位,資格初審?fù)ㄟ^考生自行下載《報(bào)名登記表》一式三份,以備資格復(fù)審時使用。資格復(fù)審時,無《報(bào)名登記表》者,一律不接受資格復(fù)審。

3.資格初審?fù)ㄟ^的人員,不能再修改報(bào)考崗位,且須通過網(wǎng)上銀行進(jìn)行繳費(fèi),根據(jù)(內(nèi)發(fā)改費(fèi)函〔2015〕523號)有關(guān)規(guī)定,報(bào)名考務(wù)費(fèi):70元/人,不按時繳費(fèi)者視為自動放棄報(bào)考資格。

2023年普通高等學(xué)校全日制應(yīng)屆畢業(yè)生(含?、本科、研究生)、農(nóng)牧區(qū)建檔立卡貧困家庭的考生和城鎮(zhèn)享受最低生活保障的考生可免報(bào)考費(fèi);2022普通高等學(xué)校全日制畢業(yè)生(含大學(xué)?、大學(xué)本科、研究生)減半收取,以上人員報(bào)考費(fèi)的減免采取先繳后退方式進(jìn)行,須先交費(fèi)后退費(fèi)。

上述人員在考試結(jié)束后,在相關(guān)公告上下載填寫《減免考務(wù)費(fèi)申請表》,持相關(guān)學(xué)歷證書、旗扶貧部門檔案卡或民政部門發(fā)放的最低生活保障證書原件于面試后5日內(nèi)到鄂托克前旗人社局104辦公室辦理退費(fèi)手續(xù)。

(四)面試

1.面試人員的確定。通過資格初審人員均可參加所報(bào)崗位面試。

2.面試由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織相關(guān)人員組成面試考官組進(jìn)行面試,面試考官組一般由7-9人組成。

3.面試以百分制進(jìn)行評分,考生面試成績?yōu)楦魑豢脊偎u成績?nèi)サ粢粋最高分和最低分后的算術(shù)平均值。成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入,當(dāng)場公布成績。

考試總成績=專業(yè)技能測試成績+“一專多能”測試成績;其中專業(yè)技能測試滿分90分,“一專多能”測試滿分10分。

一是專業(yè)技能測試滿分90分。

①聲樂演員崗位測試內(nèi)容為:視唱練耳(10分),時間控制在3分鐘以內(nèi);自選3首不同風(fēng)格的作品(80分)(清唱或現(xiàn)場伴奏),時間控制在8分鐘以內(nèi)。

②器樂演員崗位測試內(nèi)容為:試奏(10分),時間控制在3分鐘以內(nèi);自選演奏一首作品(80分)(獨(dú)奏或現(xiàn)場伴奏),時間控制在5分鐘以內(nèi)。

③舞蹈演員崗位測試內(nèi)容為:基本功技術(shù)技巧展示(10分),時間控制在2分鐘以內(nèi);成品舞蹈作品展示(80分),時間控制在5分鐘以內(nèi)。

二是“一專多能”測試滿分10分。

1.按照報(bào)名時填報(bào)的“一專多能”項(xiàng)目進(jìn)行展示,時間控制在3分鐘以內(nèi)。須達(dá)到演出水平,方可給予“一專多能”考試分?jǐn)?shù)。

2.考試所需音樂伴奏、表演服裝、樂器等由報(bào)考人員自備。

3.打印準(zhǔn)考證、面試時間和地點(diǎn)另行通知。

(五)資格復(fù)審

1.資格復(fù)審工作由招聘單位組織實(shí)施。資格復(fù)審時間、地點(diǎn)和所需證明材料,在相關(guān)網(wǎng)站公布。未按規(guī)定時間參加資格復(fù)審的視為自動放棄面試資格。

2.進(jìn)入資格復(fù)審范圍的報(bào)考人員,須登陸報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印《報(bào)名登記表》(各一式三份),持身份證(或護(hù)照)、戶口簿或戶口所在地公安派出所出具的戶籍證明原件及復(fù)印件、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打印)、報(bào)考崗位要求的其他有關(guān)證件和證明原件及復(fù)印件參加資格復(fù)審。

應(yīng)屆畢業(yè)生因特殊情況,不能按時提供學(xué)籍檔案,需提供加蓋學(xué)院(系)和校教務(wù)處(研究生院、處)公章的證明原件材料1份,具體應(yīng)包括個人所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、畢業(yè)時間等詳細(xì)信息。同時,提供教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告原件及復(fù)印件1份。

3.資格復(fù)審將重點(diǎn)審核考生所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確;凡所填報(bào)個人信息與所持證件不符、隱瞞在讀大學(xué)生或研究生等真實(shí)身份以及提供虛假個人信息,不符合報(bào)考條件的,一律取消面試資格。

4.因資格復(fù)審不合格、規(guī)定時間內(nèi)不參加資格復(fù)審等情況致使名額空缺的,按照面試總成績從高到低的順序依次等額遞補(bǔ),并電話通知遞補(bǔ)人員,進(jìn)行資格復(fù)審。

(六)計(jì)算總成績

面試成績即為總成績。本次招聘考試劃定最低合格分?jǐn)?shù)線為80分(含)?荚囉捎萌藛挝粫鞴懿块T組織實(shí)施,聘請專家組成考評組成員。

(七)確定體檢和考察人員

1.按照每個崗位報(bào)考人員考試總成績由高到低的順序和該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù),等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人選。

同一崗位進(jìn)入體檢考察范圍的人員最后一名考試總成績出現(xiàn)并列的,組織加試,以加試成績高低排序,等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人選。

2.體檢工作由招聘單位具體實(shí)施,體檢醫(yī)院由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定。體檢參照公務(wù)員錄用體檢的通用標(biāo)準(zhǔn)和操作書冊執(zhí)行。

考生無正當(dāng)理由不按時參加體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假致使體檢結(jié)果失真的,取消其聘用資格,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議研究決定后依次遞補(bǔ)。體檢工作結(jié)束后按照等額確定進(jìn)入考察范圍人選。

3.對體檢合格的人員由用人單位進(jìn)行考察,用人單位應(yīng)成立2人以上的考察組?疾焱怀稣螛(biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察相關(guān)人員是否增強(qiáng)“四個意識”,堅(jiān)定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”,是否牢記“三個離不開”、切實(shí)增強(qiáng)“五個認(rèn)同”等政治要求。堅(jiān)決把政治上不合的擋在門外?疾靸(nèi)容主要包括相關(guān)人員的思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律及是否需要回避等方面情況。一般采取個別談話、實(shí)地走訪、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同考察人員面談等方式,并形成具體的考察結(jié)論。

4.體檢、考察等階段因個人原因放棄或體檢、考察不合格出現(xiàn)崗位名額空缺的,按照該崗位考試總成績由高到低依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行1次。

(八)公示和聘用

1.根據(jù)報(bào)考人員的考試總成績以及體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員。擬聘用人員在在官方唯一指定網(wǎng)站“鄂托克前旗人民政府門戶網(wǎng)站”進(jìn)行公示。公示期間接受社會監(jiān)督舉報(bào),公示期5個工作日。

2.擬聘人員有下列情形之一的,取消聘用資格。

(1)應(yīng)屆畢業(yè)生未能如期取得畢業(yè)證、學(xué)位證的;

(2)辦理聘用手續(xù)前,已被其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位新錄(聘)用的以及錄取為全日制學(xué)生的;

(3)試用期或期滿考核不合格的;

(4)在公開招聘過程中信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等影響聘用的。

3.聘用人員實(shí)行試用期制度。新聘用人員屬初次就業(yè)的,試用期為12個月,其他聘用人員試用期一般不超過3個月,情況特殊的可以延長至6個月。試用期滿,經(jīng)用人單位考核合格的人員,按相關(guān)程序辦理正式聘用手續(xù),不合格的不予聘用。

4.對報(bào)考人員的資格審查貫穿于公開招聘工作全過程,在上述任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與報(bào)考條件不符、弄虛作假、冒名頂替或不能勝任教學(xué)工作的,一經(jīng)查實(shí)后,取消聘用資格。

5.報(bào)考人員在公開招聘中違紀(jì)違規(guī)的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》有關(guān)條款規(guī)定,記入報(bào)考人員誠信檔案。

錄取公示和聘用環(huán)節(jié)崗位名額空缺的,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

三、工資待遇

此次招聘人員不占編制,除養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)外,其余工資待遇、住房公積金及其他社會保險(xiǎn)均比照事業(yè)單位新聘用工作人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

四、責(zé)任追究

對違反招聘紀(jì)律的報(bào)考人員,視情節(jié)輕重,分別給予批評教育、取消考試資格、不予聘用等處理。其中,有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的,三年內(nèi)不得再報(bào)考相關(guān)考試,同時報(bào)送旗級以上社會信用信息平臺。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

五、其它

(一)對報(bào)考人員的資格審查貫穿于公開招聘工作全過程,在招聘任何階段及試用期期間發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與報(bào)考條件不符或弄虛作假的,一律取消聘用資格。

(二)本次招考不指定復(fù)習(xí)范圍和考試參考用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次考試無關(guān)。

(三)公開招聘期間有關(guān)成績公布、信息發(fā)布等事宜,將在相關(guān)官方網(wǎng)站上公布,請報(bào)考人員及時登陸相關(guān)網(wǎng)站查詢。

(四)本簡章中涉及“以上(前)”或“以下(后)”均包括其本身。

(五)本簡章由鄂托克前旗文旅局、鄂托克前旗人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話:0477---3823996(鄂托克前旗烏蘭牧騎)

0477---7624820(鄂托克前旗人力資源和社會保障局)

附件1.鄂托克前旗公開招聘烏蘭牧騎演職人員招聘崗位表.docx

附件2.鄂托克前旗公開招聘烏蘭牧騎演職人員考試誠信承諾書.docx

附件3.減免考務(wù)費(fèi)申請表.xlsx

手機(jī)端鏈接:https://m.sydw8.com/2023/0523/476478.html

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