【導讀】華圖事業(yè)單位考試網同步華圖教育發(fā)布：2024年湖北三峽職業(yè)技術學院人才引進28人公告，詳細信息請閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點擊領取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請關注(htshiyedanwei)公眾號，歡迎加入事業(yè)單位招聘考試交流群：  參加刷題、�？�、領取備考資料，考編路上不孤單！

湖北三峽職業(yè)技術學院2024年急需緊缺人才引進公告

根據《宜昌市高層次和急需緊缺人才引進工作暫行辦法》(宜人社發(fā)〔2022〕16號)和《市委人才辦 市人社局關于嚴肅高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才和急需緊缺人才引進工作紀律的通知》(宜人辦文〔2019〕2號)規(guī)定，結合湖北三峽職業(yè)技術學院實際需要，擬引進急需緊缺人才28名，特制定本方案。

一、引進崗位及職數

本次引進急需緊缺人才28名，涉及1個事業(yè)單位，24個崗位。崗位引進條件詳見附件1《湖北三峽職業(yè)技術學院2024年急需緊缺人才引進崗位表》。

二、基本條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，遵紀守法;

3.具有良好的政治素質和道德品行;

4.具有崗位所需的專業(yè)知識、業(yè)務能力或技能條件;

5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

6.具備崗位所需的其他條件。詳見附件1《湖北三峽職業(yè)技術學院2024年急需緊缺人才引進崗位表》。

(二)有下列情形之一的不受理報名應聘

1.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

2.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內的人員;

3.在讀全日制普通高校非2024年應屆畢業(yè)生;

4.現役軍人;

5.宜昌市內在編公務員和事業(yè)單位工作人員;

6.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應當執(zhí)行回避制度的人員;

7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、人才引進程序

(一)網上報名

1.報名時間：自公告之日起至2023年12月10日。

2.報名方式：采取網上報名方式。應聘者登錄湖北三峽職業(yè)技術學院人才招聘網(http://rs.tgc.edu.cn/ZP)，注冊登錄后，選擇高層次和急需緊缺人才招聘入口，申報相應的崗位，按要求填寫完整相關信息，并上傳身份證、畢業(yè)證、學位證及業(yè)績材料掃描件。

3.資格審查：資格審查由湖北三峽職業(yè)技術學院人事處負責。嚴格按引進公告中明確的報考條件，對報考人員進行網上資格審查。對符合報名要求的及時電話確認，不符合報名要求的及時電話回告。

4.報名須知：

(1)報考人員應仔細閱讀招聘公告和報考承諾，如實填寫有關信息，誠信報考。要對照《崗位表》中的“報考資格條件”要求填寫和提供材料，并對填報和提供信息的真實性、準確性負責。如應聘人員報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，由此產生的一切后果由應聘人員本人承擔。凡不誠信報考或提供虛假證明材料的，經招聘工作任一環(huán)節(jié)查實，均取消應聘資格或聘用資格。每名報考人員只能選擇一個崗位報名。

(2)報考有相關工作經歷要求的崗位的人員，在報名時須提供崗位相關工作經歷的有效證明(簽訂的《勞動合同》和社保繳納證明或工資發(fā)放證明等)，高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習等工作經歷不作為報考專業(yè)工作經歷。對報考專業(yè)方向有要求的，須上傳讀研期間所開設課程的相關證明材料。

(3)留學回國人員報考的，除需提供《公告》和《崗位表》中規(guī)定的材料外，還應于面試前向招聘單位提供教育部門學歷認證報告、讀研期間所開設的中文版課表及成績證明材料。屆時不能提供的，視為自動放棄。學歷認證由教育部留學服務中心負責。報考人員可登錄教育部留學服務中心網站(http://www.cscse.edu.cn)查詢認證有關要求和程序。

考生報名時填寫的電子郵箱和電話號碼須真實準確，為便于聯系，在應聘期內不得變更。

(二)考試安排

本次考試方式根據崗位報名人數確定。同一崗位計劃數與報名人數超過1:3比例的，采取先筆試后面試的方式進行，等于或小于1:3比例的，采取直接面試方式進行。由湖北三峽職業(yè)技術學院組織實施,并及時發(fā)布公告。學校紀檢人員全程參與并監(jiān)督。

1.筆試

(1)筆試內容。筆試內容包括重要時事、政治理論、法律法規(guī)、經濟、管理、歷史、科技、公文寫作和職業(yè)教育相關知識等。

(2)筆試時間、地點：詳見準考證。

(3)筆試卷面成績。筆試卷面成績總分100分，考生筆試成績在湖北三峽職業(yè)技術學院網站公告。考生筆試成績按崗位得分由高到低排名。筆試成績相同的，并列排名。如，考生甲、乙、丙、丁、戊筆試成績分別為72分、71分、71分、71分、70分，則筆試成績排名依次為第1名、第2名、第2名、第2名、第5名。

(4)考生須持筆試準考證、有效身份證原件在規(guī)定的時間、地點參加考試，缺一證件者以及在規(guī)定時間內未參考的考生，均視為自動放棄考試資格。

筆試卷面最低合格分數線劃定為60分(含60分)，未達到最低合格分數線的考生，不能進入面試環(huán)節(jié)。

2.面試

學校將組織以上兩類面試人員同步開展面試工作。

(1)面試內容。面試重點測評應聘人員與崗位相適應的專業(yè)知識、教學能力和教材駕馭能力等方面的內容，測試應聘人員的綜合素質和相關能力及綜合運用專業(yè)知識解決工作中實際問題的能力。本次急需緊缺人才引進面試將采取說課、講課與答辯的方式進行。

(2)面試入圍人員的確定。有筆試的考生按照考生所報崗位按筆試總成績從高到低的順序，按招聘崗位1：3的比例確定參加面試入圍人員。同一崗位計劃數與報名人數等于或小于1:3比例的，不設筆試，直接進入面試環(huán)節(jié)。

(3)發(fā)布面試公告。面試公告在面試實施至少5天前,在湖北三峽職業(yè)技術學院網站發(fā)布。

(4)面試時間地點。詳見面試公告。

(5)面試資格復審及其他。湖北三峽職業(yè)技術學院對進入面試人員的資格條件進行認真復審，資格復審時間、地點另行通知。報考人員復審時應提供報名要求提交材料的原件及復印件參加資格復審。在職公務員〔含參照公務員法管理的機關(單位)工作人員〕及事業(yè)單位工作人員報考的，須經本人所在單位同意，并在報名時提供單位同意報名的電子證明材料，資格復審時查看局面材料。不按照指定時間、地點參加資格復審或復審不符合條件的，不得進入面試。面試人員名單及時在湖北三峽職業(yè)技術學院網站上公告。

(6)參加面試人數與招聘崗位計劃數比例等于或小于1：1的，實行最低合格分數線控制為80分，對達不到最低合格分數線的，不能進入體檢、考察階段。

3.綜合成績計算

有筆試的考生綜合成績計算方法為：綜合成績=筆試成績*40%+面試成績*60%。僅有面試的考生綜合成績即面試成績。綜合成績精確到小數點后兩位，若遇綜合成績相同，有筆試成績的按筆試成績從高到低分排序確定。若遇筆試成績和綜合成績均相同則組織加試，按考生加試成績從高到低分排序確定。僅有面試的考生若遇面試成績相同則按考生加試成績從高到低分排序確定�？忌�綜合成績及時在學校網站公告。

(三)體檢與考察

按考生綜合成績，依招聘崗位從高分到低分按招聘計劃數1∶1的比例確定進入體檢、考察人選，并在湖北三峽職業(yè)技術學院網站公告。

1.體檢參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定，由湖北三峽職業(yè)技術學院組織實施。體檢應在指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢費用由考生自行承擔。

2.考察工作由湖北三峽職業(yè)技術學院負責�？疾旃ぷ鞣桨赴凑障嚓P規(guī)定和實際需要擬定，堅持德才兼?zhèn)�、以德為先、任人唯賢標準，可采取個別談話、實地走訪、審核檔案、書面函調、線上面談等方式進行，全面了解應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、工作表現、遵紀守法、廉潔自律等情況�？疾熘袘�當對應聘人員的報考資格進行復審�？疾熘�，若發(fā)現有影響聘用并查證屬實的情形的，取消聘用資格�？己私Y束后形成書面考核材料。

3.考生自愿放棄、體檢或考察不合格的，招聘單位可按照綜合成績排名依次遞補體檢或考察人員。

4.體檢、考察地點由湖北三峽職業(yè)技術學院另行通知。

(四)研究公示

根據考生綜合成績、考察結果及體檢情況等，由湖北三峽職業(yè)技術學院黨委研究確定擬引進人選，名單在湖北三峽職業(yè)技術學院和宜昌市人力資源和社會保障局網站公示(公示時間不少于7個工作日)。公示無異議的，由學校報市人社局審核備案。

公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用備案。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用備案，待查清后再決定是否聘用備案。被聘人員自接到聘用通知20日內無正當理由不報到的，取消聘用資格，學�？筛鶕�需要按總成績排名遞補人員。

(五)聘用備案

經市人社局審核備案下達聘用通知書后，學校通知新聘人員報到，與其簽訂聘用合同，約定試用期，實行崗位管理。人員聘用實行試用期制度，試用期按(宜人社規(guī)〔2012〕1號)文件執(zhí)行。試用期滿考核合格者，辦理轉正手續(xù)，明確崗位等級，并按所聘崗位執(zhí)行有關政策規(guī)定的薪酬待遇。試用期滿考核不合格，解除聘用合同。

四、其它

(一)對違反專項招聘工作紀律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號令)處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機關處理。

(二)本次急需緊缺人才引進招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(三)本公告《崗位表》所列內容，由湖北三峽職業(yè)技術學院負責解釋。

咨詢電話：0717-88533728853350

監(jiān)督電話：0717-8853805

附件1：湖北三峽職業(yè)技術學院2024年急需緊缺人才引進崗位表

湖北三峽職業(yè)技術學院

2023年11月10日

手機端鏈接：https://m.sydw8.com/2023/1110/489724.html

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