鞍山紫涯商務(wù)服務(wù)有限公司系鞍山創(chuàng)融發(fā)展有限公司子公司，本公司主要以園區(qū)招商工作為主，主營(yíng)項(xiàng)目為信息咨詢服務(wù)，會(huì)議及展覽服務(wù)，社會(huì)經(jīng)濟(jì)咨詢服務(wù)等，為確保本次招聘工作的有序進(jìn)行，做到公開(kāi)、公平、公正，嚴(yán)格按照用人單位要求篩選所需人員，現(xiàn)根據(jù)工作實(shí)際需要面向社會(huì)公開(kāi)招聘相關(guān)人員。并就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

按照“公開(kāi)、公平、公正”原則，采取面向社會(huì)，公開(kāi)招考、擇優(yōu)聘用的方式產(chǎn)生人員。

二、招聘人數(shù)：1人

三、用工方式

紫涯商務(wù)服務(wù)有限公司系國(guó)有企業(yè)，勞動(dòng)合同與紫涯商務(wù)服務(wù)有限公司簽訂。

四、招聘人員應(yīng)具備的資格條件及具體要求：

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守國(guó)家法律法規(guī);

2.具有良好的品質(zhì)和職業(yè)道德;

3.具有良好的心理素質(zhì)，身體健康，能夠適應(yīng)崗位要求;

4.具有履行崗位職責(zé)所必須的理論和業(yè)務(wù)水平。

(二)崗位職責(zé)

1.根據(jù)園區(qū)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)對(duì)外招商,負(fù)責(zé)公司具體相關(guān)招商工作，完成公司招商指標(biāo)，組建招商團(tuán)隊(duì)，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)能力與水平;

2.開(kāi)拓客戶資源，維護(hù)客戶關(guān)系;

3.跟蹤聯(lián)系客戶、協(xié)調(diào)項(xiàng)目進(jìn)展中的問(wèn)題;積極促成簽約;

4.合同的洽談、起草、簽約和執(zhí)行;向客戶宣傳解釋政府相關(guān)法律法規(guī)及園區(qū)政策;

5.積極推動(dòng)企業(yè)注冊(cè)、稅收落地;

6.與種類(lèi)行業(yè)商協(xié)會(huì)、中介構(gòu)建廣泛聯(lián)系，挖掘、拓展市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)渠道;

7.建立客戶溝通渠道，開(kāi)展大客戶關(guān)系管理及維護(hù);

8.完成上級(jí)安排的其他工作。

(三)崗位具體要求

崗位名稱(chēng)	總經(jīng)理（1人）
人員要求	1.本科及以上學(xué)歷；2.45周歲以下；3.具備良好客戶資源、項(xiàng)目渠道資源和廣泛的社會(huì)關(guān)系；4.具有3年以上相關(guān)園區(qū)產(chǎn)業(yè)招商的工作經(jīng)驗(yàn)；5.具有責(zé)任擔(dān)當(dāng)、吃苦耐勞奉獻(xiàn)精神；6.具有良好的溝通、交流、組織、執(zhí)行能力及談判能力；7.熟悉園區(qū)的招商政策，了解產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向;8.熟練掌握PPT的制作及演示；9.可隨時(shí)出差。
工資待遇	試用期一個(gè)月，轉(zhuǎn)正后應(yīng)發(fā)工資4300元，五險(xiǎn)一金。

五、有下列情形之一的不予招聘

(一)曾受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的;

(二)正在接受違法違紀(jì)審查、審計(jì)尚未終結(jié)的;

(三)尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的;

(四)有失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單的;

(五)涉黑涉惡，在掃黑除惡專(zhuān)項(xiàng)斗爭(zhēng)中被重點(diǎn)打擊的，涉黃、涉賭、涉毒受到行政處罰的;以及有群眾舉報(bào)，上級(jí)督辦線索正在調(diào)查核實(shí)的。

六、發(fā)布公告

“小小云廳(www.xxyt.co)”官方微信公眾平臺(tái)

“鞍山市人才和人力資源服務(wù)協(xié)會(huì)”官方微信公眾平臺(tái)

“鞍山市人力資源和就業(yè)服務(wù)中心”官方抖音賬號(hào)

“鐵西區(qū)人民政府”網(wǎng)站

“微鐵西”公眾號(hào)

七、報(bào)名程序

報(bào)名方式：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并繳費(fèi)100元。

1.報(bào)名時(shí)間: 2023年12月25日至12月29日(僅限工作日9:00-11:30，13:00-16:30)。

2.報(bào)名地點(diǎn)：鞍山市鐵東區(qū)安樂(lè)街16號(hào)(鞍山人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園)園區(qū)入口云廳職介。

3.報(bào)名材料:

(1)身份證復(fù)印件(正反面)2份;

(2)戶口本復(fù)印件(首頁(yè)、本人頁(yè))2份;

(3)畢業(yè)證復(fù)印件2份;

(4)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》打印件任意一頁(yè)2份;

(5)報(bào)名登記表，需張貼本人近期免冠白色背景一寸照片(附件一)2份;

個(gè)人承諾書(shū)(附件二)2份;

4.報(bào)名聯(lián)系人：

宋女士18624209752(8:30-17:30)

楊先生18642270885(8:30-17:30)

注意事項(xiàng)：

1.報(bào)考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名信息一經(jīng)審核通過(guò)，原則上不允許更改。

2.報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制�？忌鷪�(bào)名時(shí)，要如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡弄虛作假的或與崗位要求的資格條件不相符的，一經(jīng)查實(shí)，取消其面試、聘用資格。

3.考生自報(bào)名至聘用(筆試、資格審查、面試、體檢、考核、公示、聘用)期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便招聘單位、考試機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負(fù)。

八、考試內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)

(一)筆試

1.報(bào)名經(jīng)資格審核通過(guò)后，發(fā)放準(zhǔn)考證。考生憑準(zhǔn)考證和身份證原件參加筆試。

2.筆試內(nèi)容

筆試主要考察公共類(lèi)試題，滿分100分。筆試試卷置于密封袋，采取全程密封的保密措施，需經(jīng)考場(chǎng)內(nèi)兩名監(jiān)考人員、督察人員及兩名考生代表簽字確認(rèn)無(wú)誤后，現(xiàn)場(chǎng)拆封。

3.筆試的時(shí)間和地點(diǎn)

具體時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。

4.筆試成績(jī)查詢

筆試成績(jī)發(fā)布：筆試成績(jī)將于考試當(dāng)日20:00前發(fā)布于“鞍山市人才和人力資源服務(wù)協(xié)會(huì)(www.ashra.org.cn)”官方微信公眾號(hào)。

(三)面試

筆試閱卷結(jié)束，依照筆試總成績(jī)從高分到低分的排序(成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理)，按照招聘人數(shù)1:2比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的人員，未達(dá)到比例要求的，按實(shí)際報(bào)名人數(shù)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

1.面試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的不予聘用。

2.面試的時(shí)間和地點(diǎn)

面試時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試準(zhǔn)考證》

3.面試要求：

(1)需著正裝、黑鞋面試;

(2)考生在面試過(guò)程中，不得透露本人的姓名、準(zhǔn)考證號(hào)、現(xiàn)工作單位等信息，違者將取消面試資格;考生不得穿戴有職業(yè)特征或明顯標(biāo)志的服裝、飾品;

(3)每個(gè)考生收到題后思考1分鐘，面試時(shí)間不超過(guò)10分鐘。

4.通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)，對(duì)求職人員的綜合素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)技能、應(yīng)變能力、個(gè)性特征等方面做出綜合評(píng)價(jià)。

5.公布成績(jī)：考生面試結(jié)束后等待分?jǐn)?shù)核算，由計(jì)分員當(dāng)場(chǎng)公開(kāi)宣讀分?jǐn)?shù)�？忌�聽(tīng)分并確認(rèn)簽字后，方可離開(kāi)面試間。

(四)總成績(jī)計(jì)算

本次考試采用百分制計(jì)算總成績(jī)，筆試成績(jī)按40%、面試成績(jī)按60%計(jì)入總成績(jī)，筆試、面試及總成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。按總成績(jī)由高到低順序擇優(yōu)錄用，總成績(jī)并列者，按面試成績(jī)由高到低確定人選。

為保證新晉人員素質(zhì)，總成績(jī)?cè)O(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，考生按比例折算后的總成績(jī)不得低于60分，否則不能進(jìn)入考察體檢范圍。

總成績(jī)于面試當(dāng)日20:00前公布于“鞍山市人才和人力資源服務(wù)協(xié)會(huì)(www.ashra.org.cn)”。

九、體檢

體檢綜合成績(jī)由高到低的順序，按照計(jì)劃招聘人數(shù)的1:1比例確定進(jìn)入體檢人選。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格及棄權(quán)形成的空缺，按照筆試、面試合計(jì)成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)。對(duì)于在體檢過(guò)程中，弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘者，不予聘用或取消聘用。此次體檢所需費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)。

因體檢不合格或考生放棄出現(xiàn)的崗位空缺，按總成績(jī)由高分到低分從面試合格人員中依次遞補(bǔ)。

體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

十、公示

在“鞍山市人才和人力資源服務(wù)協(xié)會(huì)(www.ashra.org.cn)”官方微信公眾號(hào)平臺(tái)公示。

十一、特別提示：

本次招聘從未指定任何單位和個(gè)人編寫(xiě)有關(guān)考試教材，也不委托任何單位和個(gè)人舉辦有關(guān)考試培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱(chēng)與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站等，誤導(dǎo)報(bào)考者的，均與本次招聘組織單位無(wú)關(guān)。

本公告未盡事宜，由鞍山市人才和人力資源服務(wù)協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

二〇二三年十二月二十一日

原文標(biāo)題：鞍山鐵西區(qū)國(guó)有企業(yè)紫涯商務(wù)招聘公告

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