【導讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2025年四川內江市市本級部分事業(yè)單位第一批招聘工作人員40人公告，詳細信息請閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點擊領取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請關注(htshiyedanwei)公眾號，歡迎加入事業(yè)單位招聘考試交流群：  參加刷題、�？肌㈩I取備考資料，考編路上不孤單！

關于2025年內江市市本級部分事業(yè)單位公開考核招聘工作人員(第一批)的公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(川人社規(guī)〔2024〕3號)等文件規(guī)定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，2025年內江市市本級部分事業(yè)單位將面向社會公開考核招聘工作人員(第一批)40名�，F(xiàn)將公開考核招聘有關事項公告如下。

一、考核招聘范圍和對象

面向全國招聘2025年7月31日前取得報考崗位條件要求的學歷證書、學位證書，符合崗位條件要求和本公告其他要求的人員。

二、考核招聘崗位

本次考核招聘為事業(yè)單位編制內招聘。招聘單位、名額、崗位條件等詳見《2025年內江市市本級部分事業(yè)單位公開考核招聘工作人員(第一批)崗位及條件一覽表》(附件1)。

三、考核招聘條件

(一)基本條件

報考者應同時具備的條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;

4.具有良好的政治素質和道德品行;

5.具有崗位所需的知識、技能及工作能力;

6.適應崗位要求的身體條件;

7.招聘崗位要求的其他條件。(詳見附件《崗位及條件一覽表》)。其中，報考者本人有效畢業(yè)證所載學歷和專業(yè)名稱，應與報考崗位的“學歷”和“專業(yè)”兩欄分別相符;報考者本人有效學位證上的學位，應與報考崗位的“學位”資格要求相符。資格證書以實際取得的有效證書為準。

8.符合條件的機關事業(yè)單位人員報考須征得單位書面同意。

招聘條件中對年齡的要求，其計算時限截止時間為本次招聘報名首日(即2025年2月7日)。如對35周歲及以下年齡的計算方式為：含在報名首日尚未滿36歲的人員。

(二)有下列情形之一者不得報考

1.曾受過各類刑事處罰的。

2.曾被開除公職的。

3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

4.有違法、違紀行為正在接受審查的。

5.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》的相關要求應當回避的。

6.尚處于最低服務期和試用期內的公務員、事業(yè)單位人員。

7.按照《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人;其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員。

8.法律法規(guī)等規(guī)定的其他不能報考事業(yè)單位的情形。

四、考核招聘程序

(一)信息發(fā)布

通過內江人事考試網(wǎng)發(fā)布公開考核招聘信息。

(二)報名

本次公開考核招聘的報名僅采用網(wǎng)絡報名方式進行，不組織現(xiàn)場報名。

1.報名時間。2025年2月7日上午9：00-2025年2月13日24：00。

2.報名網(wǎng)址。內江人事考試網(wǎng)。(https://www.njpta.org.cn/)

3.報名程序。

(1)選擇崗位。報考者登錄報名網(wǎng)站，認真閱讀公告及《2025年內江市市本級部分事業(yè)單位公開考核招聘工作人員(第一批)崗位及條件一覽表》，了解招聘崗位所規(guī)定的范圍、對象、條件、報名程序、有關政策規(guī)定和注意事項等內容，根據(jù)自身的實際選擇符合考核招聘條件及資格要求的崗位進行報名。報考者只能選擇一個崗位進行報名，不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

(2)填報信息。報考者按照網(wǎng)絡提示要求通過用戶注冊(請務必記住個人賬號和密碼)、用戶登錄后，如實準確填寫《2025年內江市市本級部分事業(yè)單位公開考核招聘工作人員(第一批)報名表》的各項內容，填寫完成后請認真核對所填信息，確認無誤再進行提交。報名信息提交完成后將無法更改，所造成的后果由報考者自行承擔�！秷竺�表》填報截止時間為2025年2月13日24:00。

(三)考核

考核采取面試方式進行，招聘崗位資格審查通過人數(shù)與招聘名額形成競爭即可開展面試�？己擞芍泄矁冉�市委組織部、內江市人力資源和社會保障局統(tǒng)籌組織，各招聘單位及招聘單位主管部門具體負責實施。

(1)資格審查。

①資格審查人員。所有報名人員均需參加現(xiàn)場資格審查。

②資格審查時間、地點。擬于2月中下旬開展資格審查，具體時間地點及相關事宜通過內江人事考試網(wǎng)發(fā)布。

③資格審查要求。資格審查工作由招聘單位及招聘單位主管部門負責，主要圍繞招聘崗位要求的報考條件(含專業(yè)、學歷、學位、年齡及其他條件)進行，考生參加資格審查須持以下資料：《報名表》2份(請在內江人事考試網(wǎng)自行打印并按要求張貼近期2寸免冠證件照片);本人有效身份證原件及復印件1份;畢業(yè)證書、學位證書等崗位要求的相關證書的原件及復印件1份;報考人員是機關事業(yè)單位正式在編人員，須提供具有人事管理權限的用人單位、主管部門出具的同意報考的書面意見;委培、定向畢業(yè)生，須原委培、定向單位出具同意報考的手續(xù);報考崗位要求的其他資料。

其中，參加資格審查時，尚未取得畢業(yè)證書和學位證書的2025年國內應屆畢業(yè)生，需提供學生證原件及復印件1份，學校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的就讀院系及專業(yè)等情況的證明原件。最終是否符合報考崗位的學歷、學位和專業(yè)資格條件，以本人畢業(yè)時取得的有效畢業(yè)證書或學位證書所載學歷、學位和專業(yè)名稱為準。

留學人員應持國家教育部留學服務中心認證學歷學位參加資格審查。留學期間所學專業(yè)未列入國家教育行政部門頒布的學科專業(yè)目錄的，由招聘單位或主管部門通過相關高校或省及以上相關科研機構等第三方對其留學所學專業(yè)進行認定，認定為相似專業(yè)的視為專業(yè)資格條件合格。

凡不符合報考資格條件的，資格審查不予通過，責任由考生自負。招聘崗位專業(yè)條件涉及專業(yè)方向或專業(yè)認定有異議的，由招聘單位及招聘單位主管部門根據(jù)國家專業(yè)目錄、有關專業(yè)變更文件和有關部門單位的有效證明進行審查認定，并報市人事綜合管理部門復核備案。

不能按要求提供上述證件和證明以及未參加資格審查的，視為自動放棄其考核招聘資格。

④發(fā)放《面試通知書》。現(xiàn)場資格審查合格后當場發(fā)放《面試通知書》，收取面試考務費80元/人。

(2)面試。面試時間、地點見《面試通知書》。

如因面試缺考造成實際參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)未形成競爭的，面試正常進行。

面試當日，面試人員憑《面試通知書》、本人有效身份證件(包括二代身份證、社會保障卡、有效期內的臨時身份證，不含過期身份證、一代身份證、身份證復印件等其他證件、證明)按規(guī)定的時間準時到指定的地點候考。

(3)面試成績公布。面試成績當場公布并由本人簽字確認。本次面試最低合格分數(shù)線為75分，面試成績低于該分數(shù)線的，不得進入下一招聘環(huán)節(jié)。

(4)面試排名公布。面試成績排名情況在內江人事考試網(wǎng)上公布。

五、體檢

(一)體檢人員確定

根據(jù)招聘崗位及招聘名額，按照面試成績從高分到低分依次等額確定體檢對象。若面試成績相同，則組織加試，以加試成績高者優(yōu)先。擬進入體檢環(huán)節(jié)人員名單在內江人事考試網(wǎng)上公布。

(二)體檢標準

體檢的項目和標準參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次考核招聘實施體檢前，如國家出臺體檢新規(guī)定的，按照新規(guī)定執(zhí)行。

(三)體檢時間、地點

體檢由招聘單位及招聘單位主管部門組織在指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢時間、集合地點由招聘單位及招聘單位主管部門按規(guī)定通知。考生未按規(guī)定時間到指定地點以及未在規(guī)定的期限內完成規(guī)定項目體檢的，視為自動棄權。

(四)復檢及遞補

除按規(guī)定應當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或體檢人員對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢申請。復檢只進行1次，由招聘單位及招聘單位主管部門指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行，只復檢對體檢結論有影響的項目，體檢結論以復檢結果為準。

因體檢人員棄權或體檢不合格等原因產(chǎn)生的缺額，按照

該崗位面試成績由高到低依次等額確定遞補體檢人員。如該崗位所有達到面試最低合格分數(shù)線的面試人員體檢均不合格或放棄體檢的，不再遞補。體檢合格人員放棄進入考察環(huán)節(jié)的，在已參加面試并達到面試最低合格分數(shù)線的人員內依次等額確定遞補人員進行體檢，體檢合格后進入考察環(huán)節(jié)。

懷孕考生的體檢要求參照國公考錄函〔2009〕7號復函精神執(zhí)行。孕期結束視身體恢復情況接受未檢項目后，體檢結論為不合格或本人放棄形成的空額不再遞補。

六、綜合考察

考察由招聘單位及招聘單位主管部門參照《公務員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)及行業(yè)要求執(zhí)行，突出政治標準，采取個別談話、實地走訪、審核人事檔案(學籍檔案)、同本人面談等方式進行，主要了解考察人選政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律，以及是否具有應當回避的情形，身心健康狀況，與招考崗位的匹配度等情況。考察不合格或考生棄權等原因產(chǎn)生的缺額，按規(guī)定程序在已參加面試人員內依次等額遞補(遞補人員須進行體檢并合格)。遞補人員考察不合格或棄權等原因產(chǎn)生的缺額，不再遞補。

考察結束后對需要選崗的崗位由招聘單位及招聘單位主管部門組織實施，按照面試成績排名(如面試成績相同，以加試成績高者優(yōu)先)依次自主選擇應聘崗位。逾期未參加選崗的視為自動放棄，因自動放棄或主動放棄等原因產(chǎn)生的缺額不再遞補。

七、公示

對經(jīng)考核、體檢、考察合格確定的擬聘用人員，按規(guī)定在內江人事考試網(wǎng)上進行公示。公示期為5個工作日，公示期間接受社會監(jiān)督和舉報(舉報者應以真實姓名實事求是的反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理)。

對公示有異議的擬聘用人員，由招聘單位及招聘主管部門調查核實，按有關規(guī)定處理。

公示期間及公示后出現(xiàn)的缺額，不再遞補。

八、審批及聘用

經(jīng)公示合格的擬聘用人員，由招聘單位及招聘單位主管部門按規(guī)定程序辦理聘用等有關手續(xù)，并書面通知取得聘用資格的人員在規(guī)定的時間內到單位報到，按照有關規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同，實行事業(yè)單位聘用制管理。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄聘用資格，產(chǎn)生的缺額，不再遞補。未按時報到又無正當理由的，從本次公開招聘報名之日起，取消其1年內參加我市事業(yè)單位公開招聘工作人員的報名資格。

2025年應屆畢業(yè)生應于2025年7月31日前取得畢業(yè)證書、學位證書和招聘崗位要求規(guī)定的資格證書;因本人自身原因超過規(guī)定時間未拿到畢業(yè)證書、學位證書以及資格證書的，不予聘用。因上述原因產(chǎn)生的缺額，不再遞補。

事業(yè)單位新招聘的工作人員實行試用期制度，新聘用人員須與用人單位簽訂3年及以上聘用合同(含試用期)，試用期滿，經(jīng)考核合格者正式聘用，不合格者不予聘用。

九、紀律和監(jiān)督

事業(yè)單位工作人員招聘工作實行回避制度。凡與招聘單位領導人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系以及其他親屬關系的人員，不得在同一事業(yè)單位聘用至具有直接上下級領導關系的管理崗位，不得在其中一方擔任領導人員的事業(yè)單位聘用至從事組織(人事)、紀檢監(jiān)察、審計、財務工作的崗位。招聘單位領導人員和從事招聘工作人員在辦理招聘工作事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其它可能影響招聘公正的，也應當回避。

為保證我市事業(yè)單位招聘工作人員工作的順利進行，維護招聘工作的公正性、嚴肅性、權威性，在招聘工作中的各個環(huán)節(jié)必須嚴肅工作紀律，招聘工作全過程自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，防止和杜絕不正之風。在招聘的任何環(huán)節(jié)，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)等有關規(guī)定處理。

對違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》且記錄期限為5年或長期的應聘人員，將納入云貴川渝四省市事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，作為事業(yè)單位聘用工作人員的重要參考。

十、特別提示

(一)公開考核招聘過程中如有調整、補充等事項，將提前通過內江人事考試網(wǎng)予以發(fā)布，請考生隨時關注網(wǎng)站信息并做好相應安排。凡因考生不主動、不定期、不按本公告約定時間登錄相關公告網(wǎng)站查閱考試動態(tài)信息而造成的一切后果，責任由考生自負。

(二)請考生在網(wǎng)上報名時留下常用電話號碼，在整個公開考核招聘期間務必保持通訊暢通，因無法與考生取得聯(lián)系造成的后果，責任由考生自負。

(三)本次公開考核招聘不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上凡稱與本次公開考核招聘相關的培訓班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡等，均與本次公開考核招聘無關。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。

本公告由中共內江市委組織部、內江市人力資源和社會保障局負責解釋。各招聘崗位的資格條件等相關問題請具體咨詢相關招聘單位及招聘單位主管部門。

咨詢電話:

中共內江市委組織部公務員二科：0832-2042419;

內江市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科：0832-2228366。

監(jiān)督電話：

中共內江市紀委監(jiān)委駐內江市人力資源和社會保障局紀檢監(jiān)察組：0832-2067193。

附件：2025年內江市市本級部分事業(yè)單位公開考核招聘工作人員（第一批）崗位及條件一覽表

中共內江市委組織部內江市人力資源和社會保障局

2025年2月5日

原文標題：關于2025年內江市市本級部分事業(yè)單位公開考核招聘工作人員(第一批)的公告

文章來源：內江人事考試網(wǎng)

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