【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2025年山東青島西海岸新區(qū)“千名人才進(jìn)新區(qū)”集中引才2398人公告，詳細(xì)信息請閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點(diǎn)擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號，歡迎加入事業(yè)單位招聘考試交流群：  參加刷題、模考、領(lǐng)取備考資料，考編路上不孤單！

為加快建設(shè)新時(shí)代社會(huì)主義現(xiàn)代化示范引領(lǐng)區(qū)，加強(qiáng)青年干部人才儲(chǔ)備，青島西海岸新區(qū)組織開展2025年“千名人才進(jìn)新區(qū)”集中引才活動(dòng)，決定選聘機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員(“優(yōu)選計(jì)劃”“優(yōu)才計(jì)劃”)160名、區(qū)教育衛(wèi)生系統(tǒng)所屬事業(yè)單位人員497名(相關(guān)公告前期已發(fā)布)，招聘區(qū)屬國有企業(yè)人員194名、民營企業(yè)人員1547名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

青島西海岸新區(qū)是2014年6月3日國務(wù)院批復(fù)設(shè)立的第九個(gè)國家級新區(qū)，獲批以來，新區(qū)地區(qū)生產(chǎn)總值從2013年的2121億元增長到2023年的5003.4億元，位列19個(gè)國家級新區(qū)第三，主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)對全市增長貢獻(xiàn)度超過30%，成為全國第12個(gè)、中國北方除直轄市外唯一一個(gè)躋身“五千億俱樂部”的區(qū)。2024年地區(qū)生產(chǎn)總值5261.3億元、增長5.8%;規(guī)上工業(yè)增加值、社消總額均增長7.5%。聚力“5+5+7”產(chǎn)業(yè)集群，高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)集成電路、新型顯示、綠色低碳新材料、氫能、青島影視基地等新興產(chǎn)業(yè)專業(yè)園區(qū)，集聚京東方等總投資3542.6億元的164個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目，新型顯示產(chǎn)業(yè)入選省戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)集群，海信日立工廠新入選全球燈塔工廠。強(qiáng)化科技支撐，擁有“仲華”熱物理試驗(yàn)大科學(xué)裝置等省部級以上創(chuàng)新平臺306家、高新技術(shù)企業(yè)1750家、駐區(qū)高校17所、在校師生22.6萬人。

勇?lián)?ldquo;國之重任”，打造改革開放新高地。獲批以來，海洋生產(chǎn)總值年均增長14.9%，總量從2013年的494億元增長到2023年的1974億元、翻了2番，占新區(qū)GDP的比重由21.8%升至39.5%。2024年海洋生產(chǎn)總值預(yù)計(jì)增長9%，分別占全市、全省、全國總量的41.6%、12.5%、2.2%。積極參與全球海洋治理，高水平舉辦海洋合作發(fā)展論壇，聯(lián)合國“海洋十年”國際合作中心啟用，獲批聯(lián)合國“海洋十年”官方實(shí)施伙伴，全球海洋觀測伙伴關(guān)系首個(gè)區(qū)域辦公室落戶，在全球海洋治理體系中發(fā)出新區(qū)聲音;加快構(gòu)建“1+3+3+1”現(xiàn)代海洋產(chǎn)業(yè)體系，船舶海工、海洋生物醫(yī)藥等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)全面起勢，中船集團(tuán)民船中心總部、濰柴(青島)海洋裝備制造中心等一批海洋重點(diǎn)項(xiàng)目加快建設(shè)，獲批首個(gè)國家深遠(yuǎn)海綠色養(yǎng)殖試驗(yàn)區(qū)，創(chuàng)建國家級海洋牧場17處、占全國1/11，開創(chuàng)世界溫暖海域三文魚養(yǎng)殖先河，“�？�一號”等一批海工重器交付運(yùn)行，中科院海洋大科學(xué)研究中心等涉海院所啟用。青島自貿(mào)片區(qū)加快崛起，106項(xiàng)試點(diǎn)任務(wù)全面突破，326項(xiàng)創(chuàng)新案例復(fù)制推廣，97項(xiàng)創(chuàng)新成果獲省級以上認(rèn)可、推廣，獲評“中國十大最具投資價(jià)值園區(qū)”，步入全國自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)第一梯隊(duì)。體制機(jī)制創(chuàng)新深入推進(jìn)，承接市級以上改革試點(diǎn)187項(xiàng)，260余項(xiàng)改革經(jīng)驗(yàn)在省級以上層面得到認(rèn)可推廣。全力推進(jìn)“雙招雙引”，世界500強(qiáng)投資項(xiàng)目348個(gè)，經(jīng)營主體43.1萬戶，人才總量90萬人。

提升城鄉(xiāng)品質(zhì)，打造城市建設(shè)新標(biāo)桿。積極服務(wù)國家“雙碳”戰(zhàn)略，成為全國首批氣候投融資試點(diǎn)區(qū)，榮獲國家生態(tài)文明建設(shè)示范區(qū)，靈山灣獲評全國美麗海灣。青鹽鐵路、地鐵13號線、1號線、6號線通車運(yùn)營，膠州灣二隧加快建設(shè)。承辦全國城市生活垃圾分類工作現(xiàn)場會(huì)，經(jīng)驗(yàn)全國推廣。扎實(shí)推進(jìn)鄉(xiāng)村振興，建成110平方公里的鄉(xiāng)村振興齊魯樣板示范先行區(qū)，打造12個(gè)鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、13個(gè)鄉(xiāng)村振興示范片區(qū)，獲批全國農(nóng)村綜合性改革試點(diǎn)。影視之都、音樂之島、啤酒之城、會(huì)展之濱“四張國際名片”閃耀世界，每年舉辦青島國際啤酒節(jié)等會(huì)展活動(dòng)400場左右，全景秀“海上有青島”成為青島文旅新名片，獲評中國最佳會(huì)展名區(qū)。

錨定共同富裕，打造宜居幸福新典范。新區(qū)獲批以來，新建、改擴(kuò)建中小學(xué)、幼兒園321所，新增學(xué)位16萬個(gè);青大醫(yī)學(xué)醫(yī)療中心等17個(gè)高端醫(yī)療項(xiàng)目落戶，三級醫(yī)院增至7家，緊密型“健康服務(wù)共同體”創(chuàng)出“西海岸模式”;西海岸男女足球隊(duì)分別成功“沖超”“沖甲”。全社會(huì)就業(yè)創(chuàng)業(yè)人口124.5萬人，榮獲全國最佳促進(jìn)就業(yè)城市，城鄉(xiāng)居民人均可支配收入6.3萬元。創(chuàng)新社會(huì)治理，獲評全國創(chuàng)新社會(huì)治理優(yōu)秀城市。

一、“優(yōu)選計(jì)劃”—優(yōu)秀黨政干部儲(chǔ)備人才選聘計(jì)劃

(一)選聘崗位及數(shù)量

1.選聘崗位

本次選聘共分3類崗位，分別為區(qū)直部門所屬事業(yè)單位崗位、街道所屬事業(yè)單位崗位、鎮(zhèn)所屬事業(yè)單位崗位。

2.選聘數(shù)量

計(jì)劃選聘區(qū)直部門所屬事業(yè)單位40名(含殘疾人崗位1名)、街道所屬事業(yè)單位50名、鎮(zhèn)所屬事業(yè)單位20名。

(二)選聘范圍

1.區(qū)直部門所屬事業(yè)單位

面向部分高校相關(guān)專業(yè)2025年全日制應(yīng)屆大學(xué)本科及以上學(xué)歷優(yōu)秀畢業(yè)生。具體高校范圍見附件1。

2.街道、鎮(zhèn)所屬事業(yè)單位

面向全國普通高校相關(guān)專業(yè)2025年全日制應(yīng)屆大學(xué)本科及以上學(xué)歷優(yōu)秀畢業(yè)生。

(三)選聘條件

1.具有中華人民共和國國籍且無國(境)外永久居留權(quán)。

2.身心健康，符合崗位要求的資格條件。

3.有正確的政治立場和政治態(tài)度，自覺踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，愛黨愛國，有理想抱負(fù)和家國情懷。

4.截至2025年4月30日，年滿18周歲，其中，全日制大學(xué)本科畢業(yè)生年齡在25周歲以下(1999年4月1日及以后出生)，全日制研究生年齡在30周歲以下(1994年4月1日及以后出生)。

5.報(bào)考區(qū)直部門、街道、鎮(zhèn)所屬事業(yè)單位的要求滿足以下三個(gè)條件之一：

①現(xiàn)為中共黨員(含中共預(yù)備黨員)或已列為黨員發(fā)展對象且在2025年4月底前能被發(fā)展為中共預(yù)備黨員。

②大學(xué)或研究生期間擔(dān)任過班長、副班長，黨(團(tuán))支部書記、副書記，校、院級學(xué)生會(huì)主席、副主席、秘書長、部長等主要學(xué)生干部連續(xù)半年以上(截至2025年4月)。

③大學(xué)或研究生期間獲得過校級及以上榮譽(yù)稱號或獎(jiǎng)學(xué)金獎(jiǎng)勵(lì)。

6.具體職位專業(yè)要求詳見附件2。

7.有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)和符合崗位要求的工作能力。報(bào)考街道、鎮(zhèn)所屬事業(yè)單位的，要求能吃苦耐勞，熱愛基層工作、志愿扎根基層、甘于奉獻(xiàn)基層。

8.學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)國家教育部學(xué)歷電子注冊，并按規(guī)定學(xué)制如期取得。

凡有下列情況之一的人員，不能報(bào)考：

1.因犯罪受刑事處罰的;

2.違紀(jì)違法或涉嫌違紀(jì)違法正在接受調(diào)查尚未做出結(jié)論的;

3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

4.被開除公職的;

5.公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)工作人員被辭退未滿5年的;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

7.在各級公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員招考中被認(rèn)定為有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的;

8.在校期間受過處分的;

9.中共預(yù)備黨員由于個(gè)人原因延長預(yù)備期的;

10.在校期間有學(xué)術(shù)造假不良行為的;

11.現(xiàn)役軍人;

12.獨(dú)立院校畢業(yè)生，委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和定向培養(yǎng)的高校畢業(yè)生，在讀全日制高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

13.法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員及事業(yè)單位工作人員的其他情形。

(四)選聘程序

本次選聘按網(wǎng)上報(bào)名、筆試、面試、考察體檢、公示聘用的程序進(jìn)行。

1.網(wǎng)上報(bào)名

①填寫報(bào)名信息(2025年4月9日9:00-4月15日12:00)。符合條件且有報(bào)考意愿的學(xué)生，登錄青島西海岸新區(qū)2025年“優(yōu)選計(jì)劃”選聘網(wǎng)址(http://url.jiuyejie.cn/xha/yxbms.php)，點(diǎn)擊“報(bào)名入口”，進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名。

網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)的填表項(xiàng)中未能涵蓋報(bào)考職位所要求資格條件的，應(yīng)在“備注欄”中如實(shí)填寫。家庭成員及其主要社會(huì)關(guān)系，須填寫姓名、工作單位及職務(wù)。學(xué)習(xí)經(jīng)歷須從高中階段開始填寫。

網(wǎng)上報(bào)名信息經(jīng)本人確認(rèn)無誤后，系統(tǒng)生成并提示下載《青島西海岸新區(qū)2025年“優(yōu)選計(jì)劃”選聘報(bào)名登記表》(以下簡稱《報(bào)名登記表》)。報(bào)考人員必須使用有效居民身份證進(jìn)行報(bào)考，姓名、身份證號碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。

②上傳審核資料(2025年4月9日9:00-4月15日12:00)。報(bào)考人員在信息確認(rèn)后，下載打印《報(bào)名登記表》，交所在院系黨組織及學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)部門審核蓋章后，制作成清晰的電子文檔(掃描或拍攝，電子文檔須處理為jpg格式，大小控制在100K-300K)，通過報(bào)名系統(tǒng)上傳。上傳成功后，點(diǎn)擊“提交報(bào)名”，進(jìn)入報(bào)名資格待審核狀態(tài)。在提交報(bào)名前多次修改報(bào)考信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)的信息。

③查詢初審結(jié)果(2025年4月9日9:00-4月16日9:00)。資格審核一般需1-2天，報(bào)考人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，及時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站查看資格審核結(jié)果，報(bào)名信息一經(jīng)審核通過，不能更改。報(bào)名信息尚未提交或未通過審核的，在4月15日12:00前可以更改，逾期不能更改。

④報(bào)名確認(rèn)(2025年4月9日9:00-4月16日9:00)。報(bào)考人員通過資格初審后，應(yīng)及時(shí)登錄報(bào)名平臺進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)，考務(wù)費(fèi)每人50元。逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)手續(xù)的，視作放棄報(bào)考資格。

最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測幫扶對象，可申請免收考務(wù)費(fèi)，同時(shí)青島西海岸新區(qū)引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按不超過高鐵二等座的標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷一次性往返新區(qū)路費(fèi)，并提供住宿保障。減免考務(wù)費(fèi)需上傳證明材料，證明材料包括：①最低生活保障家庭人員憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證;脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測幫扶對象憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))鄉(xiāng)村振興部門出具的有關(guān)證明。②本人身份證。經(jīng)核準(zhǔn)成功后，將通過原繳費(fèi)渠道退回本次考試考務(wù)費(fèi)。

對報(bào)考人員的資格審查工作，貫穿于選聘工作全過程。報(bào)考人員如有偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按照事業(yè)單位考試錄用違紀(jì)違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理;如有隱瞞情況或提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消選聘資格，列入社會(huì)誠信黑名單，5年內(nèi)不得報(bào)考青島西海岸新區(qū)公務(wù)員、事業(yè)單位崗位。報(bào)考人員在選聘期間的表現(xiàn)，將作為選聘考察的重要內(nèi)容之一。

2.筆試

筆試時(shí)間為2025年4月20日上午9:00—11:00，筆試科目為《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》，滿分為100分。為保證選聘人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線，由青島西海岸新區(qū)引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)職位選聘人數(shù)和筆試情況確定。

3.面試

面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，分職位類別按1:5的比例確定，筆試合格人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例要求的，按實(shí)有筆試合格人數(shù)確定面試人選。面試結(jié)束后，將筆試成績和面試成績分別按照40%、60%的比例計(jì)算考試總成績，若同一選聘職位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，依次按筆試成績、面試成績由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選，成績?nèi)韵嗤�的進(jìn)行加試。

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

4.考察體檢

根據(jù)考試總成績，按等額進(jìn)行考察體檢，選聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對放棄考察體檢資格或考察體檢不合格造成崗位空缺的，可從進(jìn)入綜合測試范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。擬選聘人員名單公布后不再遞補(bǔ)。

5.公示聘用

對面試、考察、體檢合格的選聘人員，將統(tǒng)一向社會(huì)公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿后，對沒有影響選聘問題的擬選聘人選，簽訂就業(yè)協(xié)議;對發(fā)現(xiàn)有影響選聘問題并查實(shí)的，取消選聘資格。畢業(yè)后辦理事業(yè)單位人員聘用手續(xù)，安排到全額事業(yè)單位工作，約定在青島西海岸新區(qū)的最低服務(wù)年限為5年(含試用期)。選聘人員試用期為12個(gè)月，試用期滿考核合格的正式聘用，不合格的取消聘用。

(五)管理培養(yǎng)

1.選聘人員由青島西海岸新區(qū)組織部門統(tǒng)一管理，根據(jù)工作需要，可在全區(qū)范圍內(nèi)統(tǒng)籌調(diào)配使用。

2.試用期滿考核合格的，根據(jù)有關(guān)規(guī)定辦理定級。建立選聘人員跟蹤管理制度，根據(jù)選聘人員個(gè)人情況和專業(yè)特長，通過教育培訓(xùn)、掛職鍛煉、實(shí)踐歷練、導(dǎo)師幫帶等方式，定期組織主題論壇、座談交流、談心談話等活動(dòng)，進(jìn)行跟蹤管理和系統(tǒng)培養(yǎng)。

3.聘用后，按青島市事業(yè)單位人員工資有關(guān)規(guī)定確定薪酬待遇。

(六)紀(jì)律要求

選聘工作實(shí)行全程監(jiān)督，工作人員和參加選聘人員要嚴(yán)格按照選聘公告及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假、徇私舞弊等違反紀(jì)律要求的行為，一經(jīng)查實(shí)，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(七)有關(guān)說明

1.本次選聘要求的主要學(xué)生干部不包括：班級委員、學(xué)生會(huì)干事、第二課堂中心主任、心理咨詢室主任、記者團(tuán)團(tuán)長，編輯部、廣播站、電視臺、網(wǎng)站等單位管理成員，青年志愿者聯(lián)合會(huì)、各類協(xié)會(huì)、藝術(shù)團(tuán)、研究小組、學(xué)習(xí)小組、黨小組等組織負(fù)責(zé)人及成員，以及其他不被認(rèn)定為主要學(xué)生干部的職務(wù)。

2.就業(yè)協(xié)議簽訂后，未經(jīng)青島西海岸新區(qū)引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意不得解約。選聘人員簽訂就業(yè)協(xié)議后，不按時(shí)報(bào)到視為違約，可直接取消錄用資格。

3.本次選聘期間，相關(guān)信息在青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.xihaian.gov.cn/)公布，參加選聘人員應(yīng)及時(shí)了解網(wǎng)站發(fā)布的選聘信息，保持通訊暢通，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響選聘的，責(zé)任自負(fù)。

網(wǎng)上報(bào)考技術(shù)咨詢電話：18562803179;

咨詢電話：0532-85179331，17667657970(選聘期間開通);

監(jiān)督電話：0532-86989357。

請?jiān)诠ぷ魅丈衔?:00-11:30，下午1:30-5:30撥打。

二、“優(yōu)才計(jì)劃”—高素質(zhì)專業(yè)化干部人才選聘計(jì)劃

(一)選聘職位

1.選聘數(shù)量：新區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位科級領(lǐng)導(dǎo)干部人選50名，具體崗位選聘人數(shù)根據(jù)報(bào)名情況確定。

2.崗位類別：經(jīng)略海洋類、科技創(chuàng)新類、經(jīng)濟(jì)金融類、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃類、雙招雙引類、高端化工類(附件3)。

(二)選聘范圍

1.中央、山東省、青島市、西海岸新區(qū)以及部分城市(附件4)市屬國有企業(yè)中符合條件的正式在冊在崗人員;

2.科研院所、普通高等學(xué)校中符合條件的正式在編(在冊)在崗人員;

3.中國民營企業(yè)500強(qiáng)(參考2024年中國民營企業(yè)500強(qiáng)榜單)中符合條件的正式在冊在崗人員。

(三)選聘條件

除應(yīng)具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件外，還應(yīng)具備以下條件：

1.學(xué)歷要求：全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，取得學(xué)士及以上學(xué)位。

2.年齡要求：報(bào)考正科級職位的，年齡在32周歲以下(1992年4月1日及以后出生);報(bào)考副科級職位的，年齡在30周歲以下(1994年4月1日及以后出生)。

3.任職年限要求：報(bào)考正科級職位的，需現(xiàn)任正科級、中層正職(含相當(dāng)職務(wù)層次)，或任副科級、中層副職(含相當(dāng)職務(wù)層次)兩年以上(2023年4月30日前任中層副職);報(bào)考副科級職位的，需現(xiàn)任副科級、中層副職(含相當(dāng)職務(wù)層次)，或在符合選聘范圍的企業(yè)、科研院所、普通高等學(xué)校工作滿三年(不含試用期)。

全日制碩士、博士研究生在符合選聘范圍的企業(yè)、科研院所和普通高等學(xué)校等試用期滿考核合格的，全日制碩士研究生可以報(bào)考副科級職位、全日制博士研究生可以報(bào)考正科級職位。

4.其他條件：思想政治素質(zhì)好，身體健康;具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，有一定的組織協(xié)調(diào)能力;具有崗位簡介描述的相關(guān)工作經(jīng)歷或所學(xué)專業(yè)背景。

有下列情形之一的，不得參加選聘：

1.因犯罪受刑事處罰的;

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未做出結(jié)論的;

3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

4.被開除公職的;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

6.在各級公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員等招考中被認(rèn)定為有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的;

7.受到誡勉、組織處理和黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

8.人事檔案經(jīng)審核存在影響干部任用問題的;

9.存在其他不宜報(bào)考情形的。

(四)選聘程序

1.網(wǎng)上報(bào)名

①填寫報(bào)名信息(2025年4月9日9:00-4月15日12:00)。符合條件的報(bào)考人員，登錄青島西海岸新區(qū)2025年“優(yōu)才計(jì)劃”專業(yè)化干部選聘網(wǎng)址(http://url.jiuyejie.cn/xha/ycbm.php)，點(diǎn)擊“報(bào)名入口”，進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

②上傳審核資料(2025年4月9日9:00-4月15日12:00)。報(bào)考人員在信息確認(rèn)后，下載打印《信息采集表》，由所在單位審核蓋章(如報(bào)名階段單位無法蓋章，由本人承諾在考察體檢環(huán)節(jié)提供單位同意報(bào)考證明)，本人在“誠信承諾”處簽字并按手印，制作成清晰的電子文檔(掃描或拍攝，電子文檔須處理為jpg格式，大小控制在100K-300K)，通過報(bào)名系統(tǒng)上傳。上傳成功后，點(diǎn)擊“提交報(bào)名”，進(jìn)入報(bào)名資格待審核狀態(tài)。在提交報(bào)名前多次修改報(bào)考信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)的信息。

③查詢初審結(jié)果(2025年4月9日9:00-4月16日9:00)。資格審核一般需1-2天，報(bào)考人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，及時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站查看資格審核結(jié)果。報(bào)名信息一經(jīng)審核通過，不能更改。報(bào)名信息尚未提交或未通過審核的，在4月15日12:00前可以更改，逾期不能更改。

④報(bào)名確認(rèn)(2025年4月9日9:00-4月16日9:00)。報(bào)考人員通過資格初審后，應(yīng)及時(shí)登錄報(bào)名平臺進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)，考務(wù)費(fèi)每人50元。逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)手續(xù)的，視作放棄報(bào)考資格。

對報(bào)考人員的資格審查工作，貫穿選聘工作全過程。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按照事業(yè)單位考試錄用違紀(jì)違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理。報(bào)考人員如有隱瞞情況或提供虛假材料，一經(jīng)查實(shí)，取消選聘資格。報(bào)考人員在選聘期間的表現(xiàn)，將作為選聘考察的重要內(nèi)容之一。

2.筆試

筆試時(shí)間為2025年4月20日上午9:00—11:00，筆試科目為《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》，滿分為100分。為保證選聘人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線，由青島西海岸新區(qū)引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)職位選聘人數(shù)和筆試情況確定。

3.面試

面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，分職位類別按1:3的比例確定，筆試合格人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例要求的，按實(shí)有筆試合格人數(shù)確定面試人選。面試結(jié)束后，將筆試成績和面試成績分別按照40%、60%的比例計(jì)算考試總成績，若同一選聘職位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，依次按筆試成績、面試成績由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選，成績?nèi)韵嗤�的進(jìn)行加試。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

選聘過程中，對正科級崗位人選出現(xiàn)空缺的，該崗位空缺選聘數(shù)量可視情調(diào)劑至同類別副科級崗位。對副科級崗位人選出現(xiàn)空缺的，該崗位空缺選聘數(shù)量可視情調(diào)劑至下一類別副科級崗位，以此類推。

4.確定人選

根據(jù)考試總成績，由高分到低分，按照崗位計(jì)劃1:1的比例，確定進(jìn)入考察體檢范圍人選，如同一崗位出現(xiàn)報(bào)考人員考試總成績相同，則依次按照筆試成績、面試成績從高到低的順序確定。對面試人員形不成競爭的崗位，報(bào)考人員的面試成績必須達(dá)到其所在面試考官小組使用同一面試題本面試的成績有效人員平均分。

5.考察體檢

根據(jù)工作需要，組成考察組實(shí)地了解確定人選德、能、勤、績、廉情況，重點(diǎn)審查政治表現(xiàn)，廣泛聽取意見�？疾觳扇〔殚唫�(gè)人檔案、談話等形式進(jìn)行。

根據(jù)考察情況，確定體檢對象，參照公務(wù)員考錄體檢標(biāo)準(zhǔn)，到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。在考察體檢過程中，如出現(xiàn)不合格情況或個(gè)人自愿放棄情形時(shí)，視情依據(jù)考試總成績由高到低依次遞補(bǔ)考察體檢人選。

6.公示聘用

按程序確定擬選聘人選并進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿后，按規(guī)定程序辦理選聘手續(xù)，簽訂聘用合同。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。聘用合同簽訂和執(zhí)行，按照《青島市事業(yè)單位人員聘用辦法》有關(guān)規(guī)定辦理。

(五)管理培養(yǎng)

1.聘用人員將納入全區(qū)年輕干部培養(yǎng)體系，作為年輕干部隊(duì)伍的后備力量進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)，由組織部門全程跟蹤管理、全周期培養(yǎng)鍛煉。

2.聘用人員將按照青島市事業(yè)單位人員工資有關(guān)規(guī)定確定薪酬待遇。

(六)工作紀(jì)律

本次專業(yè)化干部選聘將實(shí)行全程監(jiān)督，相關(guān)單位、工作人員和報(bào)考人員要嚴(yán)格按照選聘公告及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，嚴(yán)格遵守組織人事紀(jì)律，如有弄虛作假、徇私舞弊等行為，一經(jīng)查實(shí)，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(七)有關(guān)說明

本次專業(yè)化干部選聘的有關(guān)信息均通過青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)站(http://www.xihaian.gov.cn/)發(fā)布，參加選聘人員應(yīng)及時(shí)了解網(wǎng)站發(fā)布的選聘信息，保持通訊暢通，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響選聘的，責(zé)任自負(fù)。

網(wǎng)上報(bào)考技術(shù)咨詢電話：18562803179;

咨詢電話：0532-85179335，17667657971(選聘期間開通);

監(jiān)督電話：0532-86989357。

請?jiān)诠ぷ魅丈衔?:00-11:30，下午1:30-5:30撥打。

三、區(qū)屬國有企業(yè)招聘

(一)招聘計(jì)劃及崗位

共計(jì)劃招聘194人，具體崗位信息可通過掃描區(qū)屬國有企業(yè)人才需求目錄二維碼查看(附件5)。

(二)招聘條件

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，愛國愛企，身心健康，遵紀(jì)守法，品行端正，無不良嗜好和不良行為記錄，能夠服從企業(yè)工作安排;

2.具有符合職位所需的學(xué)歷，具有良好的心理素質(zhì)和正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

3.具有招聘崗位所需的專業(yè)和技能條件。

(三)崗位任職要求

招聘崗位所要求的專業(yè)名稱，研究生專業(yè)參照中國研究生招生信息網(wǎng)專業(yè)庫，本科專業(yè)參照《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2023年版)》。所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在選定的參考目錄中但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的應(yīng)聘人員，可主動(dòng)聯(lián)系相關(guān)企業(yè)確認(rèn)報(bào)名資格。招聘崗位要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書應(yīng)在2025年7月底前取得。取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書的應(yīng)聘人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

有下列情形之一的，不得參加招聘：

1.存在違法犯罪記錄和曾被開除黨籍或開除公職的人員;

2.有學(xué)術(shù)不端和道德品行問題的人員;

3.在各級招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;

4.現(xiàn)役軍人;

5.在校期間受過處分的、存在學(xué)術(shù)造假等不良行為的;

6.具有法律法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他情形的人員。

(四)招聘程序

本次招聘包括網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢考察、公示聘用等程序。

1.網(wǎng)上報(bào)名

本次報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，時(shí)間為2025年4月9日9:00-4月15日12:00，報(bào)考人員登錄報(bào)名網(wǎng)址(https://c.exam-sp.com/xhaxq)進(jìn)行報(bào)名(首次登錄的請點(diǎn)擊注冊按鈕，注冊成功即可登錄搜索職位)，搜索企業(yè)名稱選擇應(yīng)聘崗位，填寫完善在線簡歷并按照格式要求如實(shí)上傳本人有效身份證正反面、國家承認(rèn)的畢業(yè)證和學(xué)位證、學(xué)生證或?qū)W校核發(fā)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、報(bào)考職位所要求的資格證書以及能夠體現(xiàn)個(gè)人競聘優(yōu)勢的相關(guān)榮譽(yù)證書等。在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。

本次報(bào)名每人限報(bào)一個(gè)職位，僅限應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考。

2.資格審查

專業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)嚴(yán)格按照招聘公告確定的資格條件進(jìn)行資格審查，堅(jiān)持統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一尺度�？荚図毿纬捎行Ц偁�，最終審核確認(rèn)人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃錄用人數(shù)3倍的崗位，其中計(jì)劃錄用1人的，原則上取消錄用計(jì)劃;計(jì)劃錄用2人以上的，按比例相應(yīng)核減或取消錄用計(jì)劃。招聘高層次、高技能以及急需緊缺專業(yè)人才或確實(shí)難以形成有效競爭的崗位，以實(shí)際報(bào)名并通過資格審查人數(shù)為準(zhǔn)。

應(yīng)聘人員的資格審查材料信息不實(shí)或者不符合報(bào)名條件的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消資格。資格審查貫穿公開招聘全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件，取消應(yīng)聘資格。

3.筆試

筆試時(shí)間為2025年4月20日上午9:00—11:00，筆試科目為《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》，滿分為100分。為保證招聘人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線，由青島西海岸新區(qū)引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)職位選聘人數(shù)和筆試情況確定。

4.面試

按照崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試范圍人選，對進(jìn)入面試環(huán)節(jié)后因棄權(quán)達(dá)不到規(guī)定比例的，按照實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。面試采用半結(jié)構(gòu)化方式，主要圍繞崗位勝任能力和崗位匹配度進(jìn)行評價(jià)。面試設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線為60分，凡面試成績未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的不再進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。筆試成績和面試成績分別按照40%、60%的比例計(jì)算考試總成績，若同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定人選，成績?nèi)韵嗤�的進(jìn)行加試。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

5.體檢考察

按招錄崗位擬錄用人數(shù)1:1的比例確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)自理，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。應(yīng)聘人員未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。應(yīng)聘人員按照規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。根據(jù)體檢結(jié)果確定考察對象，并對其身份信息、學(xué)歷背景、不良記錄、金融違規(guī)、訴訟記錄以及工作履歷真實(shí)性、工作表現(xiàn)等情況進(jìn)行考察。

6.公示聘用

人選確定后，將在報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，企業(yè)依法依規(guī)與受聘人員簽訂勞動(dòng)合同。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期結(jié)束前，進(jìn)行考核，如達(dá)不到企業(yè)用人標(biāo)準(zhǔn)或有重大工作失誤，不能勝任崗位職責(zé)，自動(dòng)解除勞動(dòng)關(guān)系。擬聘用人員公示結(jié)束后原則上要求1個(gè)月內(nèi)到崗。擬聘用人員無正當(dāng)理由未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，取消聘用資格。

(五)薪酬待遇

本次招聘人員參照企業(yè)現(xiàn)有同崗位員工薪酬體系標(biāo)準(zhǔn)確定薪酬待遇以及其他相應(yīng)的工作待遇。

(六)招聘監(jiān)督

區(qū)屬國有企業(yè)招聘必須嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行回避制度。凡與招聘企業(yè)負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位人事、財(cái)務(wù)審計(jì)和紀(jì)檢崗位，也不得應(yīng)聘有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位工作。面試考官和參與招聘的工作人員凡與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘工作公正的，須實(shí)行回避制度。招聘工作實(shí)行全過程監(jiān)督，工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘簡章、面試方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開招聘考試紀(jì)律的行為，一經(jīng)查實(shí)，嚴(yán)肅查處。

(七)有關(guān)說明

1.應(yīng)聘人員個(gè)人信息將被嚴(yán)格保密，應(yīng)聘人員應(yīng)對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格，同時(shí)五年內(nèi)限制報(bào)考西海岸新區(qū)國有企業(yè)崗位。

2.招聘期間，將以短信或電話或郵件方式通知入圍應(yīng)聘人員參加相關(guān)測試環(huán)節(jié)等有關(guān)事宜，未入圍者不再另行通知，請應(yīng)聘人員確保報(bào)名時(shí)所留手機(jī)號碼及郵箱真實(shí)有效并保持通訊暢通，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

3.擬錄用人員名單公示后，擬錄用人員如無正當(dāng)理由放棄錄用資格的，記入西海岸新區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)公開招聘誠信檔案。

咨詢電話：0532-66712086(招聘期間開通)。

監(jiān)督電話：0532-86989389。

請?jiān)诠ぷ魅丈衔?:00-11:30，下午1:30-5:30撥打。

四、民營企業(yè)招聘

民營企業(yè)招聘崗位和資格條件可通過掃描民營企業(yè)人才需求目錄二維碼(附件6)查看，有求職意向的人員可通過搜索“職海沖浪”和“青西智找活”微信小程序線上投遞簡歷應(yīng)聘或直接與意向企業(yè)聯(lián)系對接。

五、其他事宜

(一)本次選聘、招聘工作，不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦任何形式的輔導(dǎo)培訓(xùn)。

(二)對符合“優(yōu)選計(jì)劃”、“優(yōu)才計(jì)劃”、區(qū)屬國有企業(yè)崗位報(bào)考資格條件的，可同時(shí)報(bào)考，筆試成績將一并計(jì)入相應(yīng)崗位。

(三)公告未盡事宜由青島西海岸新區(qū)引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

青島西海岸新區(qū)引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2025年4月8日

附件：

1.青島西海岸新區(qū)2025年“優(yōu)選計(jì)劃”區(qū)直部門所屬事業(yè)單位選聘部分高校目錄.pdf

2.青島西海岸新區(qū)2025年“優(yōu)選計(jì)劃”選聘計(jì)劃表.pdf

3.青島西海岸新區(qū)2025年“優(yōu)才計(jì)劃”專業(yè)化干部選聘崗位表.pdf

4.有關(guān)城市名單.pdf

5.青島西海岸新區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)人才需求目錄.pdf

6.青島西海岸新區(qū)民營企業(yè)人才需求目錄.pdf

原標(biāo)題：青島西海岸新區(qū)2025年“千名人才進(jìn)新區(qū)”集中引才公告

文章來源：青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)

手機(jī)端鏈接：https://m.sydw8.com/2025/0409/523033.html

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