2025海南昌江嶺海物業(yè)管理有限公司招聘12人公告
昌江嶺海物業(yè)管理有限公司,是海南清潔能源高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園開發(fā)投資集團有限公司為培育昌江本土城市配套運營商品牌,提升昌江縣整體城市形象與公共服務(wù)領(lǐng)域的治理能力而成立全資物業(yè)子公司,主要負(fù)責(zé)海南清潔能源高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園、政府辦公、安居房項目的物業(yè)管理和服務(wù),業(yè)務(wù)將涉及廠區(qū)、寫字樓、住宅、商業(yè)綜合體、醫(yī)院、學(xué)校等。結(jié)合我公司人力資源戰(zhàn)略和人才現(xiàn)狀,現(xiàn)面向社會公開招聘4名實習(xí)生,歡迎有志之士的加入!具體事項公告如下:
一、招聘原則
公開、平等、競爭、擇優(yōu)。
二、招聘人數(shù)
擬面向社會公開招聘12名工作人員,分別為綜合辦公室1名、財務(wù)部1名、項目部項目經(jīng)理2名、秩序領(lǐng)班4名、工程領(lǐng)班2名、環(huán)境領(lǐng)班2名。
三、招聘條件
(一)基本資格條件:
1.遵守中華人民共和國憲法和國家法律、法規(guī),無任何違法違紀(jì)行為和不良記錄;
2.政治素質(zhì)良好,擁護中國共產(chǎn)黨的路線、方針和政策;
3.具有良好的職業(yè)道德和履職記錄;
4.大專及以上學(xué)歷;
5.45周歲(含)以下,工作經(jīng)驗參照具體崗位任職要求;
6.具有較強的文字功底、語言表達、溝通協(xié)調(diào)、團隊協(xié)作、學(xué)習(xí)能力等;熟悉政府部門工作模式和工作流程,熟悉行業(yè)市場的需求結(jié)構(gòu)、特點以及變化趨勢等條件。
7.特別優(yōu)秀的條件可適當(dāng)放寬。
(二)有下列情形之一的不得參加應(yīng)聘:
1.曾受過司法機關(guān)刑事處罰的;
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;
3.曾被開除公職或者因違紀(jì)違法被機關(guān)、企事業(yè)單位解除聘任(用)合同的;
4.涉嫌違法違紀(jì)違規(guī)正在接受調(diào)查、審查的;
5.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的;
6.按照有關(guān)規(guī)定被列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
7.具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的其他情形。
四、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告
1.通過昌江黎族自治縣人民政府網(wǎng)(http://changjiang.hainan.gov.cn/changjiang/);
2.專業(yè)招聘網(wǎng)站發(fā)布崗位信息;
3.通過媒體轉(zhuǎn)載發(fā)布招聘信息。
發(fā)布時間:2025年8月1日
(二)報名與資格審查
1.組織報名:應(yīng)聘人員只限選報一個招聘崗位;
2.報名時間:2025年8月1日-2025年8月8日;
3.報名方式。采取網(wǎng)上報名方式進行。
本次招聘不收取報名費。包括填寫報名信息、上傳照片和資格材料等、查詢資格審查結(jié)果等環(huán)節(jié)。報考后應(yīng)及時登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)了解招聘工作進展情況和有關(guān)事項的公告,并保持報名時登記的聯(lián)系方式暢通。
(1)郵箱投遞報名資料,請先下載相關(guān)的表格(附件2),登記填寫個人信息,連同應(yīng)聘崗位所需相關(guān)證書證明材料按對應(yīng)順序掃描打包發(fā)送至昌江嶺海物業(yè)管理有限公司郵箱cjlinghai@163.com,郵件主題注明“應(yīng)聘崗位+姓名”。
本次招聘實行誠信報名制度,應(yīng)聘人員要真實、全面、準(zhǔn)確填寫報名材料,信息填報不全或虛假的,一經(jīng)查實,視情節(jié)輕重,取消招聘資格或聘用資格,并按有關(guān)規(guī)定給予處理。
(2)上傳證明材料。網(wǎng)上報名時,應(yīng)聘人員應(yīng)掃描上傳提交以下材料(以JPG圖片格式上傳,圖片大小不超過2MB):
a.個人詳細(xì)簡歷(相關(guān)信息需要與公開招聘報名登記表對應(yīng)一致);
b.有效身份證正反面(同頁)或護照(有效證明信息頁)中共黨員身份證明材料(如崗位有需要提供);
c.本人近期1寸免冠藍底證件照片(不允許拉伸、翻拍,不過度美化,非生活照);
d.最高學(xué)歷證書;
國內(nèi)學(xué)歷須提供學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證:學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/打印的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(更新日期在近6個月內(nèi),且須帶有二維碼驗證標(biāo)識) ,國外學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。
e.專業(yè)技術(shù)資格證、職(執(zhí))業(yè)資格證、外語等級證書、任職文件、獎懲文件等崗位所需的其他材料或證書;
f.全國失信被執(zhí)行人查詢結(jié)果(查詢網(wǎng)址:http://zxgk.court.gov.cn/zhzxgk/)。查詢截圖需包含:姓名、身份證號及查詢結(jié)果,查詢范圍為全國法院;
g.誠信承諾書(下載附件3填寫掃描上傳);
h.公開招聘報名登記表(附件2)(提供電子表格版和PDF格式掃描版)
4.資格審查和簡歷篩選。根據(jù)簡歷與報名材料進行審核,擇優(yōu)篩選面試候選人。資格審核結(jié)束后通過短信方式通知到相關(guān)人員,請應(yīng)聘人員實時關(guān)注。
資格審查貫穿公開招聘全過程,對弄虛作假、不符合報考條件等違反招聘規(guī)定的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一律取消應(yīng)聘或聘用資格。
(三)面試
(1)時間和地點:具體時間地點等面試流程以電話、短信形式另行通知。
(2)面試形式:面試采取現(xiàn)場面試的方式進行。公司成立招聘面試小組,對候選人進行面試評分,面試滿分為100分,合格線為60分,計算成績時,去掉一個最高分及一個最低分后,取平均分作為應(yīng)聘人員的面試成績。面試成績四舍五入保留小數(shù)點后兩位數(shù)。
面試采用動態(tài)管理進行,啟動報名程序后,結(jié)合實際報名情況,靈活組織面試。后續(xù)投遞簡歷納入人才儲備庫,如有崗位空缺,擇優(yōu)面試。
(四)考察與體檢
1.確定考察人選:通過面試后,根據(jù)崗位的招聘人數(shù),從達到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,按崗位綜合成績由高到低等額確定背調(diào)考察人選(崗位綜合成績相同的,加試一場面試,以加試面試成績最高者確定背調(diào)考察人選),由公司委派考察組對其進行背調(diào)考察(考察方式由公司確定)。
2.確定體檢人選:通過背調(diào)考察且符合要求的應(yīng)聘人員即可入圍體檢。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢的,視為自動放棄體檢資格。應(yīng)聘人員放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺,可在應(yīng)聘相同崗位且達到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中,按綜合成績從高至低依次等額遞補。
3.體檢:通過背景調(diào)查的應(yīng)聘者,應(yīng)于一周內(nèi)到我公司指定的三甲醫(yī)院自行體檢,并出具書面體檢結(jié)果,加蓋醫(yī)院公章。未按規(guī)定時間參加體檢者,視為自動放棄。體檢及背景調(diào)查不合格者或拒不配合安排的應(yīng)聘者,取消應(yīng)聘資格。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照公務(wù)員入職體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)執(zhí)行。
(五)會議討論研究擬錄用人員
公司召開總經(jīng)理辦公會,研究討論本次招聘工作總體情況,根據(jù)面試、考察和體檢結(jié)果對各應(yīng)聘人員進行評估,確定擬錄用人選,發(fā)放錄用通知書。
(六)人員聘用
對沒有異議或者經(jīng)調(diào)查不存在問題的,經(jīng)總經(jīng)理辦公會同意后辦理勞動合同簽訂(兩年)。聘用人員實行試用期,試用期滿經(jīng)考核合格的,正式辦理聘任手續(xù),試用期起始時間確定為本人上崗時間;考核不合格的,結(jié)合具體情況進行調(diào)整或依法解除勞動合同。
五、薪酬待遇
聘用人員薪酬待遇采取考核激勵機制,按照“公司規(guī)定基本薪資”的模式發(fā)放。
六、聯(lián)系方式
報名咨詢電話:18973182614;咨詢時間:8:00-11:30,14:30-17:30(節(jié)假日期間恕不接受咨詢)。
七、其它
本次招聘未指定任何考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)和個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班、講座等活動。本次招聘不會以任何名義向應(yīng)聘人員收取費用,請應(yīng)聘人員甄別,謹(jǐn)防受騙。
本次公告最終解釋權(quán)歸昌江嶺海物業(yè)管理有限公司所有。
附件:1.《昌江嶺海物業(yè)管理有限公司公開招聘崗位需求表》
昌江嶺海物業(yè)管理有限公司
2025年7月31日
原標(biāo)題:昌江嶺海物業(yè)管理有限公司公開招聘的公告
文章來源:http://changjiang.hainan.gov.cn/changjiang/0600/202508/f47ae75678504df59028c5acefa3c118.shtml?ddtab=true
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(編輯:王圖圖)




