廣西百色農(nóng)林投資發(fā)展集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱百色農(nóng)林集團(tuán))是百色市唯一從事農(nóng)林產(chǎn)業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)的市屬國(guó)有企業(yè)。集團(tuán)以“發(fā)展百色特色農(nóng)林產(chǎn)業(yè)”為宗旨，以“百色綠色產(chǎn)業(yè)發(fā)展重要引擎”為戰(zhàn)略定位，以“服務(wù)百色城鄉(xiāng)土地綜合整治、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)技術(shù)孵化及推廣、推動(dòng)農(nóng)業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展、建設(shè)國(guó)家級(jí)現(xiàn)代倉(cāng)儲(chǔ)物流基地、打造中國(guó)西部國(guó)儲(chǔ)林業(yè)產(chǎn)業(yè)化示范項(xiàng)目”為使命。承擔(dān)百色“農(nóng)林產(chǎn)業(yè)+”發(fā)展相關(guān)重大戰(zhàn)略性項(xiàng)目，開展百色市城鄉(xiāng)建設(shè)用地增減掛鉤、高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)、土地開墾等土地綜合整治工作，推進(jìn)百色市國(guó)家儲(chǔ)備林項(xiàng)目建設(shè)，國(guó)家農(nóng)業(yè)科技園區(qū)建設(shè)，構(gòu)建現(xiàn)代供應(yīng)鏈體系，打造“百香百色”區(qū)域公用品牌等，為百色“綠色產(chǎn)業(yè)+”高質(zhì)量發(fā)展發(fā)揮國(guó)資國(guó)企主力軍作用，助力百色鄉(xiāng)村振興建設(shè)。百色農(nóng)林集團(tuán)2024年企業(yè)資產(chǎn)規(guī)模達(dá)390.76億元，入圍廣西企業(yè)100強(qiáng)第52名、廣西服務(wù)業(yè)企業(yè)100強(qiáng)第23名，自2020年以來(lái)，連續(xù)五年蟬聯(lián)廣西企業(yè)100強(qiáng)及廣西服務(wù)業(yè)企業(yè)50強(qiáng)。獲評(píng)AA+主體信用等級(jí)，評(píng)級(jí)展望為“穩(wěn)定”。

根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘15人專業(yè)技術(shù)人才，竭誠(chéng)歡迎優(yōu)秀人才、有識(shí)之士加入，攜手逐夢(mèng)前行�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、招聘崗位、人數(shù)及相關(guān)條件

(一)招聘崗位及人數(shù)

本次計(jì)劃招聘15人專業(yè)技術(shù)人才，具體招聘崗位及要求詳見(jiàn)《百色農(nóng)林集團(tuán)2025年公開招聘計(jì)劃表》(附件1)。

(二)應(yīng)聘基本條件

1.學(xué)歷要求：國(guó)家教育主管部門承認(rèn)的符合招聘崗位要求的學(xué)歷。

2.政治素質(zhì)：遵守國(guó)家法律法規(guī)，具有良好的思想品質(zhì)和道德素質(zhì)，本人檔案中無(wú)不良記錄。

3.能力素質(zhì)：素質(zhì)測(cè)評(píng)及面試成績(jī)優(yōu)良。有一定的管理、協(xié)調(diào)能力，語(yǔ)言、文字表達(dá)能力，專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí)，動(dòng)手實(shí)踐能力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力和適應(yīng)能力。

4.身心素質(zhì)：身體健康，具有穩(wěn)定、成熟的心理素質(zhì)。能適應(yīng)企業(yè)及所應(yīng)聘崗位工作對(duì)體能的要求。

(三)招聘范圍

面向社會(huì)公開招聘，符合基本條件和招聘崗位具體資格條件要求的人員。有下列情況之一的，不予受理報(bào)名：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的。

2.曾被開除或者因違規(guī)違紀(jì)被解除勞動(dòng)合同、聘用合同和聘任合同的人員。

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

4.受處分期間的或未滿影響期限的。

5.法律、法規(guī)規(guī)定其他不適宜從事應(yīng)聘崗位工作的。

二、薪酬及福利待遇

招聘人員均采取勞動(dòng)合同制用工方式，應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用，與聘用企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同。試用合格，按用人企業(yè)薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，享受聘用崗位相應(yīng)的薪酬待遇。社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇按國(guó)家及用人企業(yè)相關(guān)政策執(zhí)行。

三、報(bào)名時(shí)間、方式與招聘流程

(一)報(bào)名時(shí)間

2025年8月7日至8月16日

(二)報(bào)名方式

應(yīng)聘者登錄百色農(nóng)林集團(tuán)官方網(wǎng)站信息公開“招聘專欄”，下載填寫《百色農(nóng)林集團(tuán)2025年社會(huì)招聘報(bào)名表》和《百色農(nóng)林集團(tuán)2025年社會(huì)招聘?jìng)�(gè)人信息表》(附件2、3)，針對(duì)意向招聘崗位投遞附件2、3(其他形式報(bào)名表無(wú)效，每人限報(bào)一個(gè)崗位)，并將個(gè)人身份證正反面、畢業(yè)證及對(duì)應(yīng)的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、學(xué)位證及對(duì)應(yīng)的中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告、職稱、職業(yè)資格等有效證件掃描成一個(gè)電子文檔打包投送郵箱：bsnljthr@163.com,發(fā)送時(shí)請(qǐng)?jiān)?ldquo;主題”處注明“姓名+應(yīng)聘崗位”。

(三)招聘流程

簡(jiǎn)歷及資質(zhì)篩選、審核→面試→體檢→考察→公示→聘用。

1.簡(jiǎn)歷及資質(zhì)篩選、審核。對(duì)照招聘條件，對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，確定參加面試人員名單。

2.面試。公司根據(jù)招聘安排組織面試。具體時(shí)間、地點(diǎn)、參加面試人員及要求另行通知。參加面試的應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)提交以下資料：

(1)《百色農(nóng)林集團(tuán)2025年社會(huì)招聘報(bào)名表》和《百色農(nóng)林集團(tuán)2025年社會(huì)招聘?jìng)�(gè)人信息表》。請(qǐng)下載并如實(shí)填全電子文檔后，使用A4紙雙面打印1份，本人在簽名處手寫簽名。

(2)個(gè)人二代身份證、畢業(yè)證(含最高學(xué)歷和既往學(xué)歷，在學(xué)信網(wǎng)上可以查詢)及對(duì)應(yīng)的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、學(xué)位證及對(duì)應(yīng)的中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告、職稱、職業(yè)資格等相關(guān)證件(書)復(fù)印件各一份。

(3)個(gè)人相關(guān)獲獎(jiǎng)證書復(fù)印件各一份。

3.體檢。按崗位招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢人選，由公司統(tǒng)一組織到市級(jí)醫(yī)院進(jìn)行體檢(體檢時(shí)間以電話通知到個(gè)人為準(zhǔn))，體檢參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行。體檢費(fèi)用由參加體檢人員自理。體檢不合格者取消聘用資格。

4.考察。根據(jù)體檢結(jié)果確定考察對(duì)象并進(jìn)行深入考察，征求有關(guān)方面意見(jiàn)。

5.公示及聘用�？疾焱ㄟ^(guò)后，由公司通過(guò)適當(dāng)方式進(jìn)行公示，公示不影響任職的，辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。

四、注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)的應(yīng)聘信息的真實(shí)性和完整性負(fù)責(zé)，禁止偽造、涂改或提供非本人的各類材料。

(二)為保證及時(shí)收到相關(guān)信息、通知，應(yīng)聘者應(yīng)保持通訊暢通，及時(shí)關(guān)注相關(guān)通知。未入圍者不另行通知。

(三)百色農(nóng)林集團(tuán)有權(quán)根據(jù)報(bào)名情況，取消個(gè)別崗位招聘計(jì)劃。

(四)招聘工作中不收取任何費(fèi)用，任何針對(duì)百色農(nóng)林集團(tuán)招聘的輔導(dǎo)班、復(fù)習(xí)資料等，均與百色農(nóng)林集團(tuán)無(wú)關(guān)。

(五)凡與用人企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢、監(jiān)督檢查等崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

(六)資格審查貫穿招聘全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)應(yīng)聘人員存在弄虛作假、故意隱瞞或有其他違紀(jì)違規(guī)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)或查實(shí)即取消聘用資格或取消聘用，情節(jié)特別嚴(yán)重者予以追究相應(yīng)責(zé)任。

(七)招聘工作全程接受百色農(nóng)林集團(tuán)公司紀(jì)檢監(jiān)察室、社會(huì)各界監(jiān)督。

咨詢電話：0776-2877098

監(jiān)督電話：0776-2851577

附件：

附件1：百色農(nóng)林集團(tuán)2025年社會(huì)招聘計(jì)劃表

附件2：百色農(nóng)林集團(tuán)2025年社會(huì)招聘報(bào)名登記表

附件3：百色農(nóng)林集團(tuán)2025年社會(huì)招聘?jìng)�(gè)人信息表

廣西百色農(nóng)林投資發(fā)展集團(tuán)有限公司

2025年8月7日

原標(biāo)題：廣西百色農(nóng)林投資發(fā)展集團(tuán)有限公司2025年社會(huì)公開招聘公告

文章來(lái)源：https://www.bsnljt.com/index.php?c=show&id=3943

 

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