2025陜西能源(延安)圣地藍(lán)熱電有限公司招聘公告(27人)
一、公司簡(jiǎn)介
陜西能源(延安)圣地藍(lán)熱電有限公司成立于2020年03月26日,是由陜西能源投資股份有限公司權(quán)屬陜西秦龍電力股份有限公司與延安能源化工(集團(tuán))有限責(zé)任公司權(quán)屬延安圣地藍(lán)熱力(集團(tuán))有限公司共同出資成立,股比為66:34。
陜西能源投資股份有限公司是陜西省首家國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)公司——陜西投資集團(tuán)有限公司所屬煤電一體的專業(yè)化板塊公司,于2023年4月成功登陸A股資本市場(chǎng)掛牌上市(股票代碼:001286.SZ),注冊(cè)資本37.5億元。公司擁有全資、控股一級(jí)子(分)公司15家,全層級(jí)控股子公司31家,資產(chǎn)總額600多億元,在冊(cè)職工10000多人。公司致力于煤炭清潔高效開采與綠色應(yīng)用,實(shí)施煤電一體化戰(zhàn)略,煤炭生產(chǎn)及在建產(chǎn)能3000萬(wàn)噸/年,電力裝機(jī)投運(yùn)及在建規(guī)模突破1500萬(wàn)千瓦,是陜西省實(shí)施“陜電外送”戰(zhàn)略和陜北千萬(wàn)千瓦級(jí)煤電基地建設(shè)的重要支柱。
陜西秦龍電力股份有限公司是陜西能源投資股份有限公司權(quán)屬子公司,注冊(cè)資本8.13億元人民幣,F(xiàn)有2家分公司,7家子公司,參股2家非上市企業(yè)。公司構(gòu)建以電力生產(chǎn)為核心,以低熱值煤發(fā)電、城市供熱、城市固廢物處理、分布式能源、電廠固廢綜合利用等為重點(diǎn)的發(fā)展格局,全力推進(jìn)電力(能源)綜合利用開發(fā)。現(xiàn)擁有裝機(jī)容量401萬(wàn)千瓦(含在建),年上網(wǎng)電量超過(guò)148億千瓦時(shí);運(yùn)營(yíng)供熱管網(wǎng)65公里,供熱面積超過(guò)4500萬(wàn)平方米;年處理電廠灰渣及脫硫石膏超過(guò)200萬(wàn)噸。
延安熱電聯(lián)產(chǎn)項(xiàng)目位于陜西省延安市安塞區(qū)沿河灣鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū),距離延安市區(qū)僅18公里,交通便利。項(xiàng)目是根據(jù)國(guó)家《熱電聯(lián)產(chǎn)管理辦法》、《延安市熱電聯(lián)產(chǎn)規(guī)劃》和《延安城區(qū)供熱專項(xiàng)規(guī)劃》的總體要求,經(jīng)省市主管部門批準(zhǔn)的建設(shè)項(xiàng)目,該項(xiàng)目分為兩期建設(shè),其中一期為2×25MW背壓式熱電機(jī)組已投產(chǎn)發(fā)電。二期為2×350MW超臨界燃煤空冷熱電聯(lián)產(chǎn)機(jī)組,于2024年9月正式開工建設(shè),計(jì)劃2026年7月雙機(jī)投產(chǎn)發(fā)電,建成后年發(fā)電量35億度,設(shè)計(jì)供熱面積1350萬(wàn)平方米。兩期項(xiàng)目供熱范圍覆蓋延安市寶塔區(qū)、延安新區(qū)、安塞城區(qū)及沿河灣鎮(zhèn)等區(qū)域。
二、招聘范圍
面向社會(huì)公開招聘崗位;
三、招聘條件及崗位
| 序號(hào) | 招聘 | 崗位職責(zé)概述 | 崗位招聘條件 | 人數(shù) |
| 崗位 | ||||
| 1 | 內(nèi)控審計(jì)部主任 | 負(fù)責(zé)部門管理與規(guī)劃、審計(jì)工作執(zhí)行與監(jiān)督、結(jié)果匯報(bào)與溝通以及團(tuán)隊(duì)建設(shè) | 1.專業(yè):審計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、法學(xué)等或電廠相關(guān)專業(yè) | 1 |
| 2.學(xué)歷要求:碩士研究生及以上 | ||||
| 3.工作經(jīng)驗(yàn):5年及以上專業(yè)審計(jì)單位或火力發(fā)電企業(yè)從事審計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),并應(yīng)有2年中層管理工作經(jīng)驗(yàn) | ||||
| 4.職稱:中級(jí)以上相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱或職業(yè)資格證書 | ||||
| 5.年齡:45周歲及以下 | ||||
| 6.優(yōu)秀可適當(dāng)放寬條件 | ||||
| 2 | 人力資源部績(jī)效薪酬主管 | 負(fù)責(zé)完善績(jī)效考核制度與指標(biāo)體系,嚴(yán)格審查考勤、績(jī)效等計(jì)算依據(jù),保障薪酬發(fā)放的準(zhǔn)確性與及時(shí)性 | 1.專業(yè):人力資源管理、經(jīng)濟(jì)金融、數(shù)學(xué)統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)等或發(fā)電廠相關(guān)專業(yè) | 1 |
| 2.學(xué)歷要求:碩士研究生及以上 | ||||
| 3.工作經(jīng)驗(yàn):3年及以上從事績(jī)效薪酬、財(cái)會(huì)或電廠相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) | ||||
| 4.年齡:40周歲及以下 | ||||
| 5.其他要求:中共黨員 | ||||
| 6.優(yōu)秀可適當(dāng)放寬條件 | ||||
| 3 | 財(cái)務(wù)管理部會(huì)計(jì)崗(報(bào)表編制及成本核算) | 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)報(bào)表的編制以及成本核算行管工作 | 1.專業(yè):會(huì)計(jì)/審計(jì)/財(cái)務(wù)管理專業(yè) | 1 |
| 2.學(xué)歷要求:碩士研究生及以上學(xué)歷 | ||||
| 3.工作經(jīng)驗(yàn):火力發(fā)電企業(yè)3年及以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),報(bào)表編制及成本管理工作經(jīng)驗(yàn),有中層管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 | ||||
| 4.職稱要求:中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱 | ||||
| 5.年齡:35周歲及以下 6.優(yōu)秀可適當(dāng)放寬條件 | ||||
| 4 | 財(cái)務(wù)管理部會(huì)計(jì)崗(基建及資產(chǎn)會(huì)計(jì)核算、項(xiàng)目融資) | 負(fù)責(zé)公司基本建設(shè)項(xiàng)目和各類資產(chǎn)進(jìn)行準(zhǔn)確的會(huì)計(jì)處理與核算 | 1.專業(yè):會(huì)計(jì)/審計(jì)/財(cái)務(wù)管理專業(yè) | 1 |
| 2.學(xué)歷要求:碩士研究生及以上學(xué)歷 | ||||
| 3.工作經(jīng)驗(yàn):火力發(fā)電企業(yè)3年及以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),基建及資產(chǎn)會(huì)計(jì)核算、項(xiàng)目融資管理 | ||||
| 4.職稱要求:助理會(huì)計(jì)師及以上職稱 | ||||
| 5.年齡:35周歲及以下 | ||||
| 6.優(yōu)秀可適當(dāng)放寬條件 | ||||
| 5 | 生產(chǎn)準(zhǔn)備部值長(zhǎng) | 主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃與組織,現(xiàn)場(chǎng)指揮與監(jiān)督 | 1.專業(yè):熱能動(dòng)力、火電廠集控運(yùn)行、發(fā)電廠及電力系統(tǒng)等發(fā)電廠相關(guān)專業(yè) | 2 |
| 2.學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷 | ||||
| 3.工作經(jīng)驗(yàn):具有5年以上300MW及以上等級(jí)機(jī)組集控運(yùn)行工作經(jīng)驗(yàn)、2年以上集控主值工作經(jīng)驗(yàn),有值長(zhǎng)崗位工作經(jīng)歷優(yōu)先 | ||||
| 4.職稱要求:中級(jí)工程師及以上職稱 | ||||
| 5.年齡:40周歲及以下 6.優(yōu)秀可適當(dāng)放寬條件 | ||||
| 6 | 生產(chǎn)準(zhǔn)備部集控主值 | 主要負(fù)責(zé)集控室的運(yùn)行監(jiān)控、操作調(diào)整以及相關(guān)設(shè)備的管理維護(hù)等工作,以確保生產(chǎn)過(guò)程的穩(wěn)定、安全與高效 | 1.專業(yè):熱能動(dòng)力、火電廠集控運(yùn)行、發(fā)電廠及電力系統(tǒng)等發(fā)電廠相關(guān)專業(yè) | 5 |
| 2.學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷 | ||||
| 3.工作經(jīng)驗(yàn):具有3年以上300MW及以上等級(jí)機(jī)組集控運(yùn)行工作經(jīng)驗(yàn)、2年以上集控副值工作經(jīng)驗(yàn),有集控主值崗位工作經(jīng)歷優(yōu)先 | ||||
| 4.職稱要求:初級(jí)工程師及以上職稱 | ||||
| 5.年齡:35周歲及以下 6.優(yōu)秀可適當(dāng)放寬條件 | ||||
| 7 | 生產(chǎn)準(zhǔn)備部集控副值 | 主要協(xié)助集控主值完成各項(xiàng)工作任務(wù),確保生產(chǎn)過(guò)程的穩(wěn)定、安全和高效 | 1.專業(yè):熱能動(dòng)力、火電廠集控運(yùn)行、發(fā)電廠及電力系統(tǒng)等發(fā)電廠相關(guān)專業(yè) | 2 |
| 2.學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷 | ||||
| 3.工作經(jīng)驗(yàn):具有2年以上300MW及以上等級(jí)機(jī)組集控運(yùn)行工作經(jīng)驗(yàn),有集控副值崗位工作經(jīng)歷優(yōu)先 | ||||
| 4.職稱要求:無(wú) | ||||
| 5.年齡:35周歲及以下 6.優(yōu)秀可適當(dāng)放寬條件 | ||||
| 8 | 生產(chǎn)準(zhǔn)備部化學(xué)運(yùn)行主值 | 主要負(fù)責(zé)化學(xué)相關(guān)系統(tǒng)和設(shè)備的運(yùn)行管理、質(zhì)量監(jiān)控以及團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)等工作 | 1.專業(yè):化學(xué)或發(fā)電廠相關(guān)專業(yè) | 2 |
| 2.學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷 | ||||
| 3.工作經(jīng)驗(yàn):具有2年以上300MW火電機(jī)組化水副值運(yùn)行工作經(jīng)驗(yàn) | ||||
| 4.職稱要求:無(wú) | ||||
| 5.年齡:35周歲及以下 6.優(yōu)秀可適當(dāng)放寬條件 | ||||
| 9 | 生產(chǎn)準(zhǔn)備部化驗(yàn)班技術(shù)員 | 負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程中的化驗(yàn)分析工作 | 1.專業(yè):化學(xué)或發(fā)電廠相關(guān)專業(yè) | 1 |
| 2.學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷 | ||||
| 3.工作經(jīng)驗(yàn):具有3年以上300MW火電機(jī)組化驗(yàn)班化驗(yàn)員工作經(jīng)驗(yàn) | ||||
| 4.職稱要求:無(wú) | ||||
| 5.年齡:35周歲及以下 6.優(yōu)秀可適當(dāng)放寬條件 | ||||
| 10 | 設(shè)備部汽機(jī)(含化水)點(diǎn)檢長(zhǎng) | 負(fù)責(zé)汽機(jī)點(diǎn)檢工作 | 1.專業(yè):熱能動(dòng)力等發(fā)電廠相關(guān)專業(yè) | 1 |
| 2.學(xué)歷:本科及以上 | ||||
| 3.職稱:初級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格 | ||||
| 4.工作經(jīng)驗(yàn):5年以上300MW及以上火電機(jī)組汽機(jī)檢修工作經(jīng)驗(yàn) | ||||
| 5.年齡:40周歲及以下 | ||||
| 6.優(yōu)秀可適當(dāng)放寬條件 | ||||
| 11 | 設(shè)備部熱工專責(zé)工 | 負(fù)責(zé)熱工技術(shù)相關(guān)的具體工作 | 1.專業(yè):熱工自動(dòng)化、測(cè)控技術(shù)與儀器等發(fā)電廠相關(guān)專業(yè) | 1 |
| 2.學(xué)歷:本科及以上 | ||||
| 3.職稱:初級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格 | ||||
| 4.工作經(jīng)驗(yàn):2年以上300MW及以上火電機(jī)組熱工專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn) | ||||
| 5.年齡:35周歲及以下 | ||||
| 6.優(yōu)秀可適當(dāng)放寬條件 | ||||
| 12 | 設(shè)備部電氣二次班長(zhǎng) | 負(fù)責(zé)電氣二次系統(tǒng)的運(yùn)行維護(hù)、檢修管理以及班組團(tuán)隊(duì)建設(shè)等工作 | 1.專業(yè):電力系統(tǒng)、電氣工程、繼電保護(hù)等發(fā)電廠相關(guān)專業(yè) | 1 |
| 2.學(xué)歷:本科及以上 | ||||
| 3.職稱:初級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格 | ||||
| 4.工作經(jīng)驗(yàn):5年以上300MW及以上火電機(jī)組電氣二次工作經(jīng)驗(yàn) | ||||
| 5.年齡:40周歲及以下 | ||||
| 6.優(yōu)秀可適當(dāng)放寬條件 | ||||
| 13 | 設(shè)備部鍋爐點(diǎn)檢長(zhǎng) | 負(fù)責(zé)鍋爐檢修工作 | 1.專業(yè):熱能動(dòng)力等發(fā)電廠相關(guān)專業(yè) | 1 |
| 2.學(xué)歷:本科及以上 | ||||
| 3.職稱:初級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格 | ||||
| 4.工作經(jīng)驗(yàn):5年以上300MW及以上火電機(jī)組鍋爐檢修工作經(jīng)驗(yàn) | ||||
| 5.年齡:40周歲及以下 | ||||
| 6.優(yōu)秀可適當(dāng)放寬條件 | ||||
| 14 | 設(shè)備部鍋爐點(diǎn)檢員 | 負(fù)責(zé)鍋爐設(shè)備的檢查、維護(hù)和管理 | 1.專業(yè):熱能動(dòng)力、集控運(yùn)行等發(fā)電廠相關(guān)專業(yè) | 2 |
| 2.學(xué)歷:本科及以上 | ||||
| 3.職稱:無(wú) | ||||
| 4.工作經(jīng)驗(yàn):2年以上300MW及以上火電機(jī)組鍋爐檢修工作經(jīng)驗(yàn) | ||||
| 5.年齡:30周歲及以下 | ||||
| 6.優(yōu)秀可適當(dāng)放寬條件 | ||||
| 15 | 設(shè)備部輸煤點(diǎn)檢員 | 負(fù)責(zé)輸煤系統(tǒng)設(shè)備的檢查、維護(hù)和管理工作,以確保設(shè)備的正常運(yùn)行,保障輸煤系統(tǒng)的穩(wěn)定可靠 | 1.專業(yè):熱能動(dòng)力、機(jī)電工程等發(fā)電廠相關(guān)專業(yè) | 2 |
| 2.學(xué)歷:本科及以上 | ||||
| 3.職稱:無(wú) | ||||
| 4.工作經(jīng)驗(yàn):2年以上300MW及以上火電機(jī)組輸煤相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) | ||||
| 5.年齡:30周歲及以下 | ||||
| 6.優(yōu)秀可適當(dāng)放寬條件 | ||||
| 16 | 設(shè)備部灰硫點(diǎn)檢員 | 負(fù)責(zé)灰硫系統(tǒng)設(shè)備的日常點(diǎn)檢、維護(hù)和管理工作 | 1.專業(yè):熱能動(dòng)力、環(huán)境工程等發(fā)電廠等相關(guān)專業(yè) | 2 |
| 2.學(xué)歷:本科及以上 | ||||
| 3.職稱:無(wú) | ||||
| 4.工作經(jīng)驗(yàn):2年以上300MW及以上火電機(jī)組灰硫檢修工作經(jīng)驗(yàn) | ||||
| 5.年齡:30周歲及以下 | ||||
| 6.優(yōu)秀可適當(dāng)放寬條件 | ||||
| 17 | 輔控中心灰硫運(yùn)行主值 | 負(fù)責(zé)灰硫系統(tǒng)的整體運(yùn)行操作 | 1.專業(yè):熱能動(dòng)力、環(huán)境工程等發(fā)電廠相關(guān)專業(yè) | 1 |
| 2.學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷 | ||||
| 3.工作經(jīng)驗(yàn):具有2年以上300MW及以上等級(jí)機(jī)組灰硫副值運(yùn)行工作經(jīng)驗(yàn),有灰硫主值崗位工作經(jīng)歷優(yōu)先 | ||||
| 4.職稱要求:無(wú) | ||||
| 5.年齡:35周歲及以下 6.優(yōu)秀可適當(dāng)放寬條件 |
(一)招聘條件:
1.遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,愛(ài)崗敬業(yè),認(rèn)同企業(yè)文化;
2.具有所聘崗位要求的學(xué)歷;
3.具有所聘崗位要求的工作經(jīng)歷;
4.具有所聘崗位所需的業(yè)務(wù)知識(shí)和工作能力,有進(jìn)取精神和創(chuàng)新精神,能夠履行崗位職責(zé)和完成工作任務(wù);
5.滿足所聘崗位要求的年齡限制;
6.身體健康。
條件優(yōu)秀人員可適當(dāng)放寬學(xué)歷、年齡條件。
(二)有下列情形之一的人員,不得參加此次招聘
1.受司法機(jī)關(guān)或原單位紀(jì)檢、監(jiān)察部門審查,尚未作出結(jié)論的;
2.受原單位黨紀(jì)、行政處分,尚處責(zé)任追究期內(nèi)的。
(三)社會(huì)公開招聘崗位及要求(27人)
四、招聘程序
招聘程序包括:發(fā)布招聘公告、個(gè)人報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、錄用等環(huán)節(jié)。
五、報(bào)名方式及要求
1.報(bào)名時(shí)間:2025年8月22-28日,參加筆、面試以收到邀請(qǐng)為準(zhǔn),筆試和面試擬計(jì)劃于9月初舉行,具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
2.報(bào)名方式:符合招聘條件并有意應(yīng)聘者,請(qǐng)?jiān)谥锹?lián)招聘招聘網(wǎng)站(或北極星)填寫應(yīng)聘登記表投遞,并上傳學(xué)歷、職稱等證書全部資料。
3.報(bào)名需提供的資料:相關(guān)材料的電子版掃描件包括:身份證、畢業(yè)證(包括初始、最高)、學(xué)位證(包括初始、最高)、職稱證、技能等級(jí)證、職業(yè)資格證、特種作業(yè)證、獲獎(jiǎng)證書及其他代表個(gè)人能力的證書和材料。
六、其他事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘人員提供的材料必須真實(shí)有效,如有虛假,一經(jīng)查實(shí)即取消報(bào)考資格,如已聘用將解除勞動(dòng)合同。
(二)被錄用人員,按規(guī)定辦理正常的調(diào)動(dòng)手續(xù),與本單位簽訂勞動(dòng)合同。社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金及其他福利等按國(guó)家和延安市相關(guān)政策及公司相關(guān)制度執(zhí)行,“六險(xiǎn)二金”繳納地為西安市;薪酬按陜西能源(延安)圣地藍(lán)熱電有限公司相關(guān)制度執(zhí)行。
(三)本次招聘報(bào)名,以網(wǎng)絡(luò)報(bào)名為主,不接收郵寄資料。
(四)對(duì)于參加本次應(yīng)聘的人員,公司招聘時(shí)不提供路費(fèi)及相關(guān)補(bǔ)貼。
(五)公司通過(guò)電話方式通知資格審查合格人員參加筆試和面試,資格審查不合格的不另行通知。
(六)聯(lián)系方式
聯(lián)系人:
王先生 電話:15991519526
張女士 電話:15291115988
陜西能源(延安)圣地藍(lán)熱電有限公司
2025年8月
原標(biāo)題:陜西能源(延安)圣地藍(lán)熱電有限公司第二批社會(huì)招聘公告
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(編輯:王圖圖)




