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5、重要提示：招聘工作中具體事宜，請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注招聘網(wǎng)站網(wǎng)頁公布的相關(guān)信息(若本人查閱信息不及時造成后果，責任自負)，按考試要求攜帶本人身份證、學歷、學位證書原件等相關(guān)材料參加招聘。報名和資格審查工作由招聘單位負責。資格審查貫穿招聘全過程，一旦查實應(yīng)聘人員資格不符，隨即取消應(yīng)聘資格。

(三)考試

考試包括筆試、面試。由招聘單位具體組織實施�？荚囅嚓P(guān)信息將在報名網(wǎng)站(http://www.zyksy.com/)公布。

1、筆試

(1)所有招聘崗位中，除1018大車機修崗、1020污水處理崗和1023會務(wù)專員崗無筆試環(huán)節(jié)，直接進入面試，面試時間另行通知。其余崗位均參加筆試。

(2)筆試時間擬定于為2021年8月7日，具體以準考證上的時間、地點為準。

(3)筆試為一科，筆試以閉卷方式進行，筆試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位所需的公共知識和專業(yè)基礎(chǔ)知識，主要測評應(yīng)聘者適應(yīng)崗位要求的知識水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，滿分為100分。

(4)筆試成績將在報名網(wǎng)站(http://www.zyksy.com/)自行查詢。

(5)筆試成績達到60分為合格，合格人員進入面試環(huán)節(jié)。

2、面試

(1)根據(jù)筆試成績合格人員進入面試環(huán)節(jié)。并在報名網(wǎng)站http://www.zyksy.com/上公布，具體時間、地點等信息以報名網(wǎng)站發(fā)布的面試公告為準。

(2)采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，主要測試應(yīng)試者的綜合能力和基本素質(zhì)。面試時間、地點另行通知。

3、考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

(四)體檢和考察

體檢工作由招聘單位組織實施，體檢人員根據(jù)考試總成績，按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定。體檢人員名單在報名網(wǎng)站(http://www.zyksy.com/)公布。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》。如體檢出現(xiàn)不合格者，由招聘單位研究決定是否按報考同一招聘崗位從高分到低分的順序依次遞補或同意調(diào)劑其他崗位。體檢合格人員由招聘單位對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀守法等方面進行考察。對有違規(guī)違紀記錄以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員，經(jīng)核實取消應(yīng)聘資格。應(yīng)試人員自愿放棄錄用資格的，須在考察結(jié)束后3個工作日內(nèi)提出;之后再放棄資格的，將記入本公司考試錄用誠信檔案庫，以后不得在報考本公司任何職位。

(五)擬聘人員公示

體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單要在招聘結(jié)束后，在報名網(wǎng)站(http://www.zyksy.com/)公示，公示期為3個工作日。

四、聘用

經(jīng)公示無異議的人員，依據(jù)招聘單位人事管理辦法辦理相關(guān)手續(xù)。

五、薪酬待遇及發(fā)展空間

(一)新錄用人員轉(zhuǎn)正后薪酬原則上不低于同行業(yè)同崗位人員薪酬水平。

(二)公司按規(guī)定為員工繳納養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、醫(yī)療、生育五項社會保險。

(三)人員試用期滿，經(jīng)考核特別優(yōu)秀的可作為重點培養(yǎng)對象。

(四)每位員工均有廣闊的職業(yè)發(fā)展前景，公司為員工提供學習和培訓機會。

六、其他

(一)對弄虛作假，在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實，取消其應(yīng)聘資格。

(二)本次招聘不組織、不委托舉辦任何與考試有關(guān)的培訓和輔導，不指定考試復習用書，不印制任何和考試有關(guān)的輔導資料。社會上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與招聘單位無關(guān)。

(三)按照常態(tài)化疫情防控要求，應(yīng)試者參加考試前應(yīng)接受健康碼查驗及體溫測量，健康碼為綠碼及體溫測量合格的方可參加考試。應(yīng)試者進入考點要服從現(xiàn)場管理，按要求佩戴口罩，注意保持距離，做好防范工作。

(四)未盡事宜及招聘過程中遇到的問題按照國家、河南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(五)本公告由招聘單位負責解釋。

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