【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2024年黑龍江大慶市“慶藍(lán)優(yōu)引·校園直引”市屬事業(yè)單位人才引進(jìn)111人公告，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點(diǎn)擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請(qǐng)關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號(hào)，歡迎加入事業(yè)單位招聘考試交流群：  參加刷題、模考、領(lǐng)取備考資料，考編路上不孤單！

2024年度大慶市“慶藍(lán)優(yōu)引·校園直引”市屬事業(yè)單位人才引進(jìn)公告

按照工作安排，現(xiàn)啟動(dòng)“慶藍(lán)優(yōu)引·校園直引”市屬事業(yè)單位人才引進(jìn)工作，有關(guān)事宜公告如下：

一、引才計(jì)劃

本次“慶藍(lán)優(yōu)引·校園直引”市屬事業(yè)單位計(jì)劃引進(jìn)人才111名。具體引才崗位及數(shù)量見(jiàn)《2024年度“慶藍(lán)優(yōu)引·校園直引”市屬事業(yè)單位人才引進(jìn)計(jì)劃表》(附件1)。

二、資格條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行、職業(yè)道德和社會(huì)公德。

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，符合國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

(二)崗位條件

1.引進(jìn)對(duì)象。2025年畢業(yè)生，2023、2024年畢業(yè)后未落實(shí)工作單位，其戶(hù)口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或者保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。不包含尚在服務(wù)期(協(xié)議期)內(nèi)的定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)的本科生、研究生，畢業(yè)后申請(qǐng)第二學(xué)士學(xué)位畢業(yè)生。

2.學(xué)歷條件。統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，具體崗位學(xué)歷要求詳見(jiàn)附件1。

3.年齡要求。年滿(mǎn)18周歲，2006年9月2日以前出生。本科生30周歲以下，1993年9月2日及以后出生;碩士研究生35周歲以下，1988年9月2日及以后出生;博士研究生40周歲以下，1983年9月2日及以后出生。(考生使用相應(yīng)學(xué)歷報(bào)名時(shí)，現(xiàn)實(shí)際年齡應(yīng)符合該學(xué)歷的年齡要求)

4.專(zhuān)業(yè)要求。具體崗位所需專(zhuān)業(yè)見(jiàn)附件1。部分崗位針對(duì)引進(jìn)范圍高校Ⅰ統(tǒng)招碩士研究生及以上學(xué)歷和引進(jìn)范圍高校Ⅱ統(tǒng)招博士研究生學(xué)歷不設(shè)專(zhuān)業(yè)限制，詳見(jiàn)附件1。

5.能夠獲得相應(yīng)學(xué)制的畢業(yè)證和學(xué)位證，研究生學(xué)歷的須具有統(tǒng)招大學(xué)本科學(xué)歷和學(xué)士學(xué)位，報(bào)名所使用的專(zhuān)業(yè)與學(xué)歷必須一致。本科、碩士畢業(yè)生應(yīng)于2025年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證和學(xué)位證，博士畢業(yè)生應(yīng)于2025年12月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證和學(xué)位證。如未能在規(guī)定時(shí)間取得相應(yīng)畢業(yè)證和學(xué)位證，取消引進(jìn)錄用資格。

6.其他要求。其他崗位具體要求，詳見(jiàn)附件1。

(三)有下列情形之一的，不予引進(jìn)

1.在讀的普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生。

2.自公告發(fā)布之日起，大慶市及所屬縣(區(qū))國(guó)家公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理的工作人員和事業(yè)單位在編人員(含試用期內(nèi))。

3.因犯罪受過(guò)刑事處罰人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍人員和被開(kāi)除公職人員。

4.在各級(jí)公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為，仍在禁考期人員。

5.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門(mén)審查尚未作出結(jié)論人員。

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象人員。

7.法律法規(guī)規(guī)定不宜聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))第六條所列情形的崗位。

三、報(bào)名方法及引進(jìn)程序

(一)報(bào)名及資格審查。計(jì)劃在北京、上海、廣州、成都、長(zhǎng)沙、南京、哈爾濱、長(zhǎng)春等城市召開(kāi)專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)，并在北京、哈爾濱、長(zhǎng)春設(shè)置引才崗位計(jì)劃，設(shè)立能力測(cè)評(píng)考點(diǎn)。報(bào)考人員每個(gè)城市只能選報(bào)一個(gè)崗位，但可兼報(bào)多個(gè)城市的崗位。

報(bào)名采取郵箱和專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)報(bào)名方式進(jìn)行，同步開(kāi)展資格審查工作。自本公告發(fā)布之日起報(bào)考人員通過(guò)附件1中指定郵箱進(jìn)行報(bào)名(以用人單位郵箱接收到報(bào)名信息時(shí)間為準(zhǔn)，報(bào)考人員報(bào)名后可聯(lián)系用人單位，確認(rèn)郵件發(fā)送成功)，也可到招聘會(huì)舉辦現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名，逾期不再接受報(bào)名。經(jīng)審查，不符合報(bào)名條件的，將通過(guò)郵箱或電話(huà)反饋未通過(guò)資格審查結(jié)果。報(bào)考人員可在資格審查截止前，修改完善報(bào)名信息，再次通過(guò)郵箱提交申請(qǐng)，以指定郵箱接收到更改后報(bào)名信息時(shí)間為準(zhǔn)。報(bào)名所需材料詳見(jiàn)附件3。

1.北京考點(diǎn)。郵箱報(bào)名截止時(shí)間：9月11日16:00;專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)報(bào)名時(shí)間：9月12日14:00-16:00;招聘會(huì)地點(diǎn)：中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué)就業(yè)中心三樓(北京市海淀區(qū)清華東路17號(hào))。

2.哈爾濱考點(diǎn)。郵箱報(bào)名截止時(shí)間：9月20日16:00;專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)報(bào)名時(shí)間：9月22日14:00-16:00;招聘會(huì)地點(diǎn)：哈爾濱工程大學(xué)啟航活動(dòng)中心(哈爾濱市南崗區(qū)南通大街145號(hào))。

3.長(zhǎng)春考點(diǎn)。郵箱報(bào)名截止時(shí)間：10月24日16:00;專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)報(bào)名時(shí)間：預(yù)計(jì)10月25日，具體時(shí)間另行通知;招聘會(huì)地點(diǎn)：吉林大學(xué)前衛(wèi)南區(qū)體育館(長(zhǎng)春市朝陽(yáng)區(qū)前進(jìn)大街2699號(hào)吉林大學(xué)前衛(wèi)南區(qū))。

4.報(bào)考人員也可到廣州、成都、長(zhǎng)沙、上海、南京等地招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)考未到報(bào)名截止時(shí)間的引才崗位。具體時(shí)間安排：

①?gòu)V州：9月19日14:00-16:00，華南理工大學(xué)五山校區(qū)清清文理樓架空層(廣州市天河區(qū)五山路381號(hào))。

②成都：10月10日14:00-16:00，四川大學(xué)望江校區(qū)就業(yè)中心3樓專(zhuān)用招聘會(huì)場(chǎng)(成都市武侯區(qū)一環(huán)路南一段24號(hào))。

③長(zhǎng)沙：10月13日14:00-16:00，湖南大學(xué)復(fù)臨舍教學(xué)樓二層(長(zhǎng)沙市岳麓區(qū)登高路4號(hào))。

④上海：10月16日14:00-16:00，上海財(cái)經(jīng)大學(xué)國(guó)定路校區(qū)科研實(shí)驗(yàn)中心一樓多功能廳(上海市楊浦區(qū)武東路100號(hào))。

⑤南京：10月19日14:00-16:00，南京大學(xué)仙林校區(qū)圖書(shū)館一層(南京市棲霞區(qū)仙林大道163號(hào))。

如專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)時(shí)間、地點(diǎn)有調(diào)整，將通過(guò)“大慶人才”微信公眾號(hào)發(fā)布通知。

(二)能力測(cè)評(píng)。以結(jié)構(gòu)化面試為主，原則上不設(shè)置開(kāi)考比例，用人單位可根據(jù)工作需要加設(shè)面談或筆試。面談或筆試結(jié)束后，按照不高于崗位計(jì)劃3:1的比例確定進(jìn)入面試人員(末位出現(xiàn)并列的一并進(jìn)入面試環(huán)節(jié))。面談排名或筆試成績(jī)不帶入面試。面談或筆試不合格的，不進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

面試滿(mǎn)分100分，成績(jī)四舍五入取小數(shù)點(diǎn)后2位數(shù)，并現(xiàn)場(chǎng)公布成績(jī)(末位出現(xiàn)并列的進(jìn)行加試，如有面談排名或筆試成績(jī)以高者優(yōu)先，如依然并列則加試，加試工作另行通知)。面試成績(jī)低于60分的，不進(jìn)入考核與體檢環(huán)節(jié)。

具體能力測(cè)評(píng)、現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜另行通知。北京、哈爾濱、長(zhǎng)春專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)后將組織現(xiàn)場(chǎng)能力測(cè)評(píng)，請(qǐng)廣大考生提前做好行程安排。

面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績(jī)，按照引進(jìn)崗位1:1比例從高到低依次確定擬進(jìn)入考核與體檢人選，并公示3個(gè)工作日。進(jìn)入考核與體檢人選不得參加后續(xù)市屬事業(yè)單位引才場(chǎng)次能力測(cè)評(píng)。能力測(cè)評(píng)結(jié)束后，如仍有空缺計(jì)劃，視情況在大慶市加設(shè)能力測(cè)評(píng)考點(diǎn)，具體要求另行通知。

(三)考核與體檢。用人單位對(duì)擬引進(jìn)人才的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、在校表現(xiàn)等情況進(jìn)行考核，并審查報(bào)考資格，同時(shí)用人單位與2025年畢業(yè)的引進(jìn)人才簽訂三方協(xié)議。體檢由用人單位統(tǒng)一組織(體檢費(fèi)用考生自理)，體檢內(nèi)容與健康標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

(四)遞補(bǔ)原則。如加設(shè)面談或筆試，面談或筆試進(jìn)入面試環(huán)節(jié)出現(xiàn)崗位空缺的，按照該崗位面談排名或筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。根據(jù)面試成績(jī)確定進(jìn)入考核與體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)崗位空缺的，按照該崗位面試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。進(jìn)入考核與體檢人選名單公示結(jié)束后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

(五)公示并辦理手續(xù)。對(duì)通過(guò)考核與體檢人員進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的，為已畢業(yè)的引進(jìn)人才辦理相關(guān)手續(xù)。2025年畢業(yè)的引進(jìn)人才畢業(yè)后辦理相關(guān)手續(xù)。

四、政策待遇

1.落實(shí)事業(yè)編制。

2.引進(jìn)范圍高校Ⅰ的統(tǒng)招博士研究生給予12萬(wàn)元安家費(fèi)，引進(jìn)范圍高校Ⅰ的統(tǒng)招碩士研究生和引進(jìn)范圍高校Ⅱ的統(tǒng)招博士研究生，給予6萬(wàn)元安家費(fèi)。引進(jìn)范圍高校Ⅰ的統(tǒng)招本科畢業(yè)生和引進(jìn)范圍高校Ⅱ的統(tǒng)招碩士研究生，給予3萬(wàn)元安家費(fèi)。

3.對(duì)在大慶購(gòu)房的，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，給予購(gòu)房補(bǔ)貼，每人僅可享受一次購(gòu)房補(bǔ)貼政策。不同購(gòu)房補(bǔ)貼政策不可同時(shí)享受。

4.QS世界大學(xué)排名前200名的國(guó)(境)外高校畢業(yè)生參照引進(jìn)范圍高校Ⅰ畢業(yè)生享受相關(guān)政策待遇。

5.引進(jìn)人才試用期1年，試用期考核合格的，由用人單位與引進(jìn)人才簽訂《誠(chéng)信協(xié)議書(shū)》，按程序兌現(xiàn)政策待遇資金。引進(jìn)人才在大慶市工作五年內(nèi)，提出調(diào)往市外或辭職，須退還已發(fā)的全部政策待遇資金。

五、其他事宜

1.本次人才引進(jìn)不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)組織輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕。

2.報(bào)考人員應(yīng)誠(chéng)信報(bào)名，如實(shí)填報(bào)信息、提供有關(guān)材料。資格審查貫穿引才工作全過(guò)程，在引才各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員弄虛作假、填報(bào)信息不實(shí)或不符合報(bào)考資格條件的，均取消其報(bào)考資格。因報(bào)考人員個(gè)人原因產(chǎn)生違約情形的，報(bào)考人員須自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

3.專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)報(bào)名時(shí)，如考生因客觀(guān)原因無(wú)法提供本次考試所要求的證明材料，考生應(yīng)在報(bào)名期間簽訂《考試承諾書(shū)》，并正常參加能力測(cè)評(píng)。如面試考試前，考生仍無(wú)法提供完整的報(bào)名材料，或不滿(mǎn)足報(bào)名條件，則取消其相應(yīng)考試資格。

4.請(qǐng)廣大考生及時(shí)關(guān)注“大慶人才”微信公眾號(hào)，并保持通訊暢通。因個(gè)人原因?qū)е洛e(cuò)過(guò)引才任何環(huán)節(jié)的，報(bào)考人員須自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

5.引才崗位咨詢(xún)電話(huà)詳見(jiàn)附件1。

6.本公告由大慶市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

附件：

附件9：QS世界大學(xué)排名（全球前200名）.xlsx

附件8：引進(jìn)范圍高校Ⅰ、Ⅱ名單.docx

附件7：關(guān)于崗位專(zhuān)業(yè)的說(shuō)明.docx

附件6：人事檔案保管證明.docx

附件5：未落實(shí)工作畢業(yè)生承諾書(shū).docx

附件4：在校期間專(zhuān)業(yè)綜合排名的證明.docx

附件3：報(bào)名須知.docx

附件2：2024年度“慶藍(lán)優(yōu)引·校園直引”市屬事業(yè)單位人才引進(jìn)報(bào)名登記表.xlsx

附件1：2024年度“慶藍(lán)優(yōu)引·校園直引”市屬事業(yè)單位人才引進(jìn)計(jì)劃表.xlsx

大慶市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2024年9月2日

原文標(biāo)題：2024年度大慶市“慶藍(lán)優(yōu)引·校園直引”市屬事業(yè)單位人才引進(jìn)公告

文章來(lái)源：大慶人才網(wǎng)

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