【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2025年新疆第六師五家渠市面向校園招聘事業(yè)單位工作人員57人公告，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點(diǎn)擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請(qǐng)關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號(hào)，歡迎加入事業(yè)單位招聘考試交流群：  參加刷題、�？肌㈩I(lǐng)取備考資料，考編路上不孤單！

2025年第六師五家渠市面向校園招聘事業(yè)單位工作人員公告

為深入貫徹落實(shí)新時(shí)代人才強(qiáng)師市戰(zhàn)略，及時(shí)補(bǔ)充新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)第六師五家渠市(以下簡(jiǎn)稱(chēng)師市)人才力量，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好兵團(tuán)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(兵人社發(fā)〔2024〕64號(hào))有關(guān)規(guī)定，師市決定組織開(kāi)展第六師五家渠市2025年面向疆內(nèi)外各大高校校園招聘工作。

一、招聘原則和方法

堅(jiān)持黨管人才，突出政治標(biāo)準(zhǔn);堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為�?堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu);堅(jiān)持事業(yè)為上、人崗相適和依法依規(guī)辦事的原則。采取公開(kāi)考試、嚴(yán)格考察、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。

二、招聘崗位

此次校園招聘涉及57個(gè)崗位57人，綜合管理類(lèi)擬招聘2個(gè)崗位2人;教育系統(tǒng)擬招聘14個(gè)崗位14人;醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)擬招聘9個(gè)崗位9人;師市團(tuán)場(chǎng)(機(jī)關(guān))各部門(mén)擬招聘32個(gè)崗位32人。具體崗位及要求詳見(jiàn)《2025年第六師五家渠市面向校園招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》。

三、招聘對(duì)象和條件

(一)招聘對(duì)象

招聘對(duì)象為2025年高校應(yīng)屆畢業(yè)生(含離校兩年未就業(yè)畢業(yè)生、服務(wù)期內(nèi)的大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃志愿者、“三支一扶”人員)。

(二)招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍

2.遵守憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.具有良好的道德品行和正常履行職責(zé)的身體條件;

4.具有符合崗位要求的學(xué)歷學(xué)位與工作能力;

5.具備崗位所要求的其他資格條件;

6.考生須按規(guī)定時(shí)間取得與報(bào)考崗位相符的畢業(yè)證、學(xué)位證。

具體崗位和招聘條件詳見(jiàn)《2025年第六師五家渠市面向校園招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》。

7.年齡要求以崗位表為準(zhǔn)，年齡計(jì)算時(shí)間截至2025年4月21日(28周歲以下即1997年4月21日以后出生，30周歲及以下即1995年4月21日以后出生)。

四、信息發(fā)布平臺(tái)

此次招聘信息將通過(guò)兵團(tuán)考試信息網(wǎng)(http://btpta.xjbt.gov.cn/)進(jìn)行發(fā)布。

五、招聘程序及時(shí)間安排(北京時(shí)間)

(一)招聘程序

發(fā)布公告、宣傳報(bào)名、資格審查、面試、體檢、簽訂協(xié)議、考察、公示、審批聘用、簽訂聘用合同。

(二)招聘方式

招聘主要通過(guò)“面試+考察”方式開(kāi)展招聘工作(同一崗位審核通過(guò)參加考試人數(shù)超過(guò)25人及以上的增加筆試環(huán)節(jié)，教師等專(zhuān)業(yè)崗位增加試講、專(zhuān)業(yè)測(cè)試等環(huán)節(jié))。

(三)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2025年4月21日至2025年4月28日。報(bào)名以現(xiàn)場(chǎng)和線(xiàn)上兩種方式，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名向招聘工作小組提交報(bào)名相關(guān)材料;線(xiàn)上通過(guò)智考中國(guó)報(bào)名平臺(tái)報(bào)名，報(bào)考人員在規(guī)定報(bào)名時(shí)間段登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行注冊(cè)、報(bào)名，推薦使用電腦端谷歌瀏覽器登錄。(報(bào)名網(wǎng)址：https://zhikaocn.com/invitation/notice/795)。報(bào)名時(shí)須提供以下材料：

1.有效居民身份證、學(xué)生證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表(2025年度應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證須提供《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告》及院校出具的大學(xué)成績(jī)單)、報(bào)考崗位要求的資格證書(shū)等材料。

2.崗位所需的其他材料

報(bào)考人員只能選報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人員要結(jié)合自身實(shí)際，認(rèn)真閱讀報(bào)考崗位設(shè)定的條件，選報(bào)自己適合的崗位，防止錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)。報(bào)名時(shí)，提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即按相關(guān)規(guī)定取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、涂改證件、證明等報(bào)名材料，騙取報(bào)考資格、擾亂報(bào)名秩序的，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令)的有關(guān)規(guī)定予以處理。

(四)資格審查

資格審查時(shí)間：2025年4月21日至2025年4月30日。按照崗位要求的資格條件，結(jié)合報(bào)考人員提交的畢業(yè)院校、所學(xué)專(zhuān)業(yè)、學(xué)習(xí)成績(jī)、在校表現(xiàn)等材料，對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，擇優(yōu)確定面試人員。按規(guī)定增加筆試(或技能測(cè)試)的崗位，按照分?jǐn)?shù)高低進(jìn)行排序，擇優(yōu)確定進(jìn)入面試人員。報(bào)考人員要留意短信通知或撥打招聘單位政策咨詢(xún)電話(huà)查詢(xún)是否取得面試/面談資格。

(五)面試

面試由師市人社局統(tǒng)一組織實(shí)施。面試設(shè)定成績(jī)，滿(mǎn)分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，未達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的，不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

(六)體檢

按照面試結(jié)果，以崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員。體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)，詳見(jiàn)國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部、公務(wù)員局網(wǎng)站)等規(guī)定組織實(shí)施。體檢須開(kāi)展吸毒人員的排查檢查，吸毒人員一經(jīng)確認(rèn)，不予聘用。體檢費(fèi)由考生自行承擔(dān)。

(七)遞補(bǔ)

在考察環(huán)節(jié)之前，如有考生放棄本次招聘資格，依次遞補(bǔ)后續(xù)考生。

(八)考察

體檢合格的報(bào)考人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，考察采取實(shí)地的方式進(jìn)行。考察中，經(jīng)審定不符合招聘要求、截止公示前未能提交崗位所需學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)或證明材料的人員，考察結(jié)論為不合格，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

(九)公示

招聘單位按照崗位擬招聘計(jì)劃數(shù)，根據(jù)報(bào)考人員的面試結(jié)果、體檢結(jié)果、考察情況，確定擬聘用人員，并在兵團(tuán)考試信息網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期限為5個(gè)工作日。

(十)聘用

公示期滿(mǎn)未收到舉報(bào)或舉報(bào)問(wèn)題不影響聘用的，由第六師五家渠市人力資源和社會(huì)保障局按有關(guān)規(guī)定和程序辦理審批手續(xù)，由各用人單位辦理聘用手續(xù)。聘用單位與受聘人員及時(shí)簽訂聘用合同，最低服務(wù)期限為5年，初次就業(yè)試用期為12個(gè)月。試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。

(十一)到崗后資格復(fù)核

擬聘用人員報(bào)到后，對(duì)報(bào)考人員相關(guān)情況進(jìn)行資格復(fù)核，如存在不誠(chéng)信的行為，取消其聘用資格。

六、監(jiān)督

第六師五家渠市紀(jì)委監(jiān)委對(duì)年度內(nèi)招聘工作進(jìn)行全過(guò)程監(jiān)督。參加招聘工作的考官或工作人員嚴(yán)格實(shí)行回避制度。對(duì)于違反規(guī)定的考官、工作人員，將按照《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》進(jìn)行嚴(yán)肅查處、追責(zé)問(wèn)責(zé)。報(bào)考人員違反規(guī)定的，視情節(jié)輕重，取消其考試資格;有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的，按照上述有關(guān)規(guī)定處理;不屬于報(bào)考范圍已被聘用的，取消其聘用資格。

七、招聘有關(guān)事項(xiàng)

1.請(qǐng)各位報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注兵團(tuán)考試信息網(wǎng)及本校學(xué)生就業(yè)處信息發(fā)布情況，嚴(yán)格按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)參加各項(xiàng)招聘活動(dòng)，超過(guò)時(shí)限未參加者，視為自動(dòng)放棄。

2.本公告確定的招聘時(shí)間和方式，因特殊情況發(fā)生變化的另行通知(請(qǐng)?jiān)诒鴪F(tuán)考試信息網(wǎng)(http://btpta.xjbt.gov.cn/)查看。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)考失誤，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

3.本公告請(qǐng)報(bào)考人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來(lái)的一切后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。對(duì)違反招聘紀(jì)律的報(bào)考人員，按有關(guān)規(guī)定處理，觸犯法律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理。

4.報(bào)考人員對(duì)自己報(bào)名時(shí)上報(bào)的材料負(fù)責(zé)。如報(bào)名提供的材料與公告要求不一致，由此帶來(lái)的資格審查不合格及其他后果，由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

5.對(duì)考生的資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在招聘過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報(bào)考信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等影響聘用情形的，一律取消其聘用資格。

6.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開(kāi)展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

7.本《公告》由第六師五家渠市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢(xún)電話(huà)：0994-5804631

咨詢(xún)時(shí)間：上午10:00-13:00，下午16:00-19:00

附件：1.2025年第六師五家渠市面向校園招聘事業(yè)單位工作人員崗位表.xlsx

2.普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄.xls

第六師五家渠市人力資源和社會(huì)保障局

2025年4月17日

原文標(biāo)題：2025年第六師五家渠市面向校園招聘事業(yè)單位工作人員公告

文章來(lái)源：新疆兵團(tuán)考試信息網(wǎng)

手機(jī)端鏈接：https://m.sydw8.com/2025/0418/523481.html

掃碼關(guān)注事業(yè)單位考試公眾號(hào)，招考信息搶先看，備考資料送不停！