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2025年中國熱帶農(nóng)業(yè)科學(xué)院廣州實(shí)驗(yàn)站第二批招聘工作人員2人公告(第1號(hào))

2025-06-06 09:30:32 |文章來源:人力資源和社會(huì)保障部|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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中國熱帶農(nóng)業(yè)科學(xué)院廣州實(shí)驗(yàn)站創(chuàng)建于1958年,是隸屬于中國熱帶農(nóng)業(yè)科學(xué)院(簡稱“中國熱科院”)的農(nóng)業(yè)事業(yè)單位,現(xiàn)有職工40余人,擁有廣州花都、江門開平2個(gè)科研試驗(yàn)基地。單位重點(diǎn)開展熱帶都市農(nóng)業(yè)研究及現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化推廣應(yīng)用等工作,助力培育地方鄉(xiāng)村振興特色產(chǎn)業(yè)。近年來,單位積極承擔(dān)國家現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)技術(shù)體系試驗(yàn)站建設(shè)、國家和省市級(jí)等系列科研項(xiàng)目,現(xiàn)為中國熱科院都市農(nóng)業(yè)二級(jí)學(xué)科牽頭單位,國家木薯產(chǎn)業(yè)技術(shù)體系廣州綜合試驗(yàn)站實(shí)施單位。為進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),現(xiàn)決定面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位事業(yè)編制人員2名,現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下。

一、招聘人數(shù)與崗位

具體崗位信息及要求詳見附件1。

應(yīng)聘人員為國內(nèi)應(yīng)屆高校畢業(yè)生(含兩年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生,不含定向生、委培生)。2025年畢業(yè)的應(yīng)屆高校畢業(yè)生未取得學(xué)歷證書的,須提供學(xué)校開具的畢業(yè)證明并加蓋公章。

專業(yè)條件嚴(yán)格根據(jù)教育部《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄》(2022年版)、《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》(2018年4月)、《博士碩士專業(yè)目錄》(2008年版)進(jìn)行確定。如應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)與資格條件要求學(xué)科專業(yè)相近但不在上述參考目錄的,我單位將結(jié)合應(yīng)聘人員所學(xué)課程、研究方向等進(jìn)行審查,綜合研判應(yīng)聘人員能否報(bào)考。

二、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員必須具備以下基本條件:

1. 具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,品行端正;

2. 政治立場(chǎng)堅(jiān)定,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;

3. 熱愛農(nóng)業(yè)科研事業(yè),具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4. 具備履行崗位職責(zé)的身體素質(zhì)和心理素質(zhì);

5. 年齡應(yīng)符合崗位要求,35周歲及以下指1990年1月1日及以后出生。

6. 具備招聘崗位所要求的相關(guān)條件。

(二)有下列情況之一者,不得報(bào)考:

1. 曾受過刑事處罰、黨紀(jì)政務(wù)處分,被開除黨籍、公職的;

2. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

3. 在國家法定考試、各級(jí)公務(wù)員及事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的,還在禁考期內(nèi)的;

4. 法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。

三、招聘程序

本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名人員要認(rèn)真閱讀招聘公告,了解招聘崗位相關(guān)信息,選擇符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名包括填寫報(bào)名信息、上傳照片和證明材料、查詢資格審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證等環(huán)節(jié)?忌鷳(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名,逾期不再受理。考生報(bào)考后應(yīng)及時(shí)登錄我單位網(wǎng)站了解考錄工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項(xiàng)的公告,并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。

1.報(bào)名時(shí)間:

即日起至6月19日(節(jié)假日正常報(bào)名)

2.報(bào)名網(wǎng)址:

http://hnrczpw.pzhl.net/index.php/exam/?EXAMID=6597

報(bào)名時(shí)請(qǐng)認(rèn)真閱讀報(bào)名系統(tǒng)中的《報(bào)名須知》,并按要求上傳相關(guān)附件材料,附件自行在報(bào)名系統(tǒng)中下載。

應(yīng)聘人員報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致;未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成以上報(bào)名步驟的,視為放棄報(bào)名資格,造成后果由考生自行承擔(dān);應(yīng)聘人員提供虛假報(bào)考材料的,取消考試資格,并根據(jù)情節(jié)輕重,依據(jù)有關(guān)法律法規(guī),給予有關(guān)當(dāng)事人嚴(yán)肅處理。

每位應(yīng)聘人員只能填報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)無效,應(yīng)聘人員要對(duì)填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡發(fā)現(xiàn)信息不真實(shí)的,取消其考試資格。

報(bào)考人員提交報(bào)名材料后,須在2025年6月19日12時(shí)前及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng),查詢資格審查結(jié)果。資格審查通過的不得修改報(bào)考信息,資格審查未通過的請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)充材料重新提交。系統(tǒng)將于2025年6月19日17時(shí)準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉,2025年6月19日12時(shí)后不再接受新用戶報(bào)名,且在12時(shí)后提交材料者,如果資格審查仍未通過的,不能參加考試。

(二)資格審查

招聘單位對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)名材料進(jìn)行資格審查,并在本單位網(wǎng)站公布通過資格審查人員名單,確定參加筆試人選。

崗位招聘人數(shù)的最低開考比例為1:5。通過資格審查人員名單及取消招聘崗位情況在單位官網(wǎng)公布。崗位招聘人數(shù)與通過資格審查人數(shù)的比例未達(dá)到1:5的,由我單位領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定,核減招聘人數(shù)或取消招聘計(jì)劃。

(三)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

通過資格審查參加筆試的考生,應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng),根據(jù)公告要求自行下載打印準(zhǔn)考證。

(四)考試

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式。筆試成績、面試成績和綜合成績均按四舍五入保留兩位小數(shù)。筆試和面試按照權(quán)重比例4:6確認(rèn)綜合成績。

1. 筆試

(1)考試內(nèi)容為招聘崗位所需的綜合知識(shí)、專業(yè)知識(shí)等,采取閉卷方式進(jìn)行。筆試滿分100分,占綜合成績的40%。筆試成績合格分?jǐn)?shù)線為50分,達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

(2)筆試具體時(shí)間與地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

(3)筆試成績請(qǐng)本人關(guān)注本單位網(wǎng)站發(fā)布的信息,或通過報(bào)名系統(tǒng)查詢。

2. 面試

根據(jù)筆試成績從高分到低分,按崗位擬招聘人數(shù)1:5的比例確定參加面試人員。如最后一名出現(xiàn)同分,則同分者并列進(jìn)入面試;如達(dá)不到該比例,則該崗位達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生全部進(jìn)入面試。

面試前以抽簽結(jié)果決定面試順序。面試形式為答辯評(píng)議,主要包括PPT匯報(bào)和考官提問環(huán)節(jié)。

面試滿分100分,扣減一個(gè)最高評(píng)分和一個(gè)最低評(píng)分后的平均分為面試成績,占綜合成績的60%,面試成績合格分?jǐn)?shù)線為70分,達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線方可進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。

進(jìn)入面試人選、面試時(shí)間、面試地點(diǎn)、面試成績、綜合成績、進(jìn)入體檢和考察名單等有關(guān)事項(xiàng)在本單位網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布。

(五)體檢和考察

根據(jù)參加考試應(yīng)聘人員的綜合成績,按招聘崗位數(shù)1:1比例確定進(jìn)入體檢和考察人選。綜合成績低于60分、面試成績低于70分者,不得進(jìn)入考察。

體檢由招聘單位統(tǒng)一組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用執(zhí)行,體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者,視為自動(dòng)放棄?忌鷮(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí),可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi),向我站提交復(fù)檢申請(qǐng),復(fù)檢只進(jìn)行一次。對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察。

考察采取個(gè)別談話、審核人事檔案(學(xué)籍檔案)等方法深入了解考察人選情況,并對(duì)初審報(bào)名信息、資格條件等進(jìn)行復(fù)審。對(duì)其“三齡兩歷一身份”等重要信息進(jìn)行嚴(yán)格審核。考察內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》。考察人選存在個(gè)人檔案重要材料不全、經(jīng)歷不明、歷史狀況不清,且無法進(jìn)行有效考察的;或個(gè)人檔案中存在涂改造假、編造應(yīng)聘信息等問題情節(jié)較重的,均取消聘用資格。

(六)擬聘人員公示

根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果,由招聘單位研究確定擬聘人員。擬聘人選信息將在中央和國家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(tái)和單位門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,取消資格。

(七)審批

公示無異議,或相關(guān)異議經(jīng)核實(shí)不影響招聘結(jié)果的,按有關(guān)程序上報(bào)院審批。

(八)聘用

經(jīng)審批同意聘用的人員,由招聘單位按相關(guān)程序辦理聘用手續(xù),確定人事關(guān)系。擬聘人員需在發(fā)放聘用通知的60天內(nèi)完成報(bào)到上崗,未按時(shí)間要求報(bào)到或者未能于當(dāng)年12月31日前獲得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書的,應(yīng)取消其聘用資格。被聘用人員按規(guī)定明確試用期,試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。

(九)關(guān)于遞補(bǔ)

有下列情形之一的,招聘單位可在同崗位考試總成績合格的人員中按照考試總成績的高低順序依次等額遞補(bǔ)體檢、考察人選。是否遞補(bǔ)考察、體檢,由招聘單位決定。公示期滿后不得遞補(bǔ)。

1. 體檢不合格的;

2. 體檢人選放棄體檢的;

3. 考察不合格的;

4. 考察人選放棄考察的;

5. 擬聘用人員放棄聘用資格的。

四、其他注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員如存在偽造、涂改證件及證明材料等違紀(jì)違規(guī)行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消應(yīng)聘資格。

2.原則上在應(yīng)聘崗位確認(rèn)后,不得更改報(bào)名崗位。

3.應(yīng)聘人員報(bào)名后,請(qǐng)注意留意本單位網(wǎng)站信息。超時(shí)提交報(bào)名有關(guān)材料或不服從招聘工作安排,視同放棄報(bào)考資格,造成后果由考生自行承擔(dān)有關(guān)責(zé)任。

4.凡與本單位/相關(guān)部門負(fù)責(zé)人由夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘本單位的人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位,以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

聯(lián)系人:任老師、左老師

聯(lián)系電話:020-81835151

監(jiān)督電話:020-81704545

網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)支持電話:0898-66738760、66755313

中國熱帶農(nóng)業(yè)科學(xué)院廣州實(shí)驗(yàn)站

2025年6月5日

附件下載:

附件1.中國熱帶農(nóng)業(yè)科學(xué)院廣州實(shí)驗(yàn)站2025年度第二批公開招聘崗位需求信息表.xlsx

附件2.誠信承諾書.docx

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